Områdeleder til Plejehjemmet Skovhuset

Vil du være med til at skabe en hverdag med nærvær, faglighed og trivsel – for både beboere og medarbejdere?
Har du en baggrund som sygeplejerske med ledelseserfaring? Så er dette job helt sikkert noget for dig.

Vi søger en engageret og tydelig områdeleder til Skovhuset, som brænder for at udvikle ældreplejen i en retning, hvor faglig kvalitet, samarbejde og arbejdsglæde går hånd i hånd. Du skal naturligvis bidrage til udviklingen af vores ledelsesfællesskab, men i høj grad også til arbejdet med at sikre faglig ledelse tæt på beboere, familier og medarbejdere.

Om Skovhuset

Skovhuset er et moderne plejehjem i naturskønne omgivelser tæt på Store Dyrehave og er et unikt omdrejningspunkt for det sociale og kulturelle liv i Hillerød Øst.

Skovhuset er Hillerød Kommunes største plejehjem, der både er et hjem for 104 beboere, et tilknyttet Dagcenterfunktion og en arbejdsplads for omkring 165 ansatte. Skovhuset plejehjem er et stort uddannelsessted for SOSU-uddannelserne og sygeplejestuderende. Vi gør hver dag vores bedste for at klæde vores studerende godt på, så de trives og dygtiggør sig i et trygt læringsmiljø.

Du kan høre Jean og Mohammed fortælle om at være sygeplejerskestuderende i Skovhuset i denne video: https://www.dreambroker.com/channel/u856ol7t/jwongfpr

Vi er dygtige til ledelse i Skovhuset og lykkes derfor også med en flad ledelsesstruktur med en plejehjemsleder og to områdeledere – og rigtig mange dygtige medarbejdere, som tager ansvar og træffer beslutninger.

Du vil som områdeleder indgå i et tæt samarbejde med en kollega, hvor vi tror på ”at sammen leder vi bedst” og har øje for faglig udvikling og trivsel.

Du vil som områdeleder have ansvar for ledelsen af medarbejdere som består af sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere og aktivitetsmedarbejdere.

Dine primære opgaver

Som områdeleder i Skovhuset får du det overordnede ansvar for den daglige drift, faglige udvikling og personaleledelsen i dit område. Dette indebærer blandt andet:

• Sikre høj kvalitet i pleje, omsorg og rehabilitering – med udgangspunkt i beboernes ønsker og behov.
• Faglig ledelse af medarbejderne og sparring på tværs af faggrupper.
• Personaleledelse, herunder rekruttering, udviklingssamtaler, trivsel og et psykisk trygt arbejdsmiljø.
• Sikre god kommunikation, planlægning og samarbejde i det enkelte team, samt på tværs af plejehjemmet.
• Bidrage til implementering af strategier, arbejdsgange og udviklingsprojekter.
• Økonomisk medansvar og sikring af økonomisk balance i eget område.

Du er både tydelig, rummelig og har blik for ressourcer

Vi forventer, at du er uddannet sygeplejerske med ledelseserfaring – gerne fra ældreområdet eller geriatri.

For at lykkes som områdeleder hos os, formår du at sætte retning og skabe tydelige rammer for medarbejderne, samtidig med at du favner deres forskelligheder og behov. Du kan rammesætte opgaverne på en retfærdig måde og kan skabe klarhed, hvis der opstår uenighed eller konflikt.

Du evner både at være en nærværende sparringspartner men også koordinere fx når det gælder ressourcefordeling. Her formår du at forene beboernes behov, krav til faglighed i alle vagtlag, samt medarbejdernes ønsker.

Du er inddragende i din ledelsesstil, hvor du stiller reflekterende spørgsmål og får medarbejderne til selv at få øje på løsningerne.

Vi tilbyder

• En spændende og meningsfuld lederstilling med mulighed for indflydelse og udvikling.
• Et engageret lederteam og samarbejde med dygtige, dedikerede medarbejdere.
• En organisation i udvikling, hvor du får mulighed for at præge retningen.
• Mulighed for lederudvikling og efteruddannelse.

Vil du være med?

Send din ansøgning og CV senest 15. marts 2026

Vi forventer at afholde 1. samtale den 19. marts 2026 og 2. samtale den 23. marts 2026, hvor der vil være en case, som skal løses.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte områdeleder Lone Thomsen, telefon 72 32 66 60 eller områdeleder Gülcan Akyüz, telefon 72 32 66 80.

Vi byder også gerne på en kop kaffe og en rundvisning i vores hus.

Løn og ansættelsesvilkår

Arbejdsstedet vil være Plejehjemmet Skovhuset, Centervænget 43, 3400 Hillerød

Ansættelse sker efter gældende overenskomst og lønnen aftales med den forhandlingsberettigede organisation

Tiltrædelse: den 1. maj 2026 eller efter aftale

Ansøgningen sendes elektronisk via linket

Hos os er det ikke kun arbejdet, der tæller, men også menneskene bag.

I fællesskab gør vi hver dag en forskel for kommunens mere end 54.000 borgere, og vi sætter pris på det helt særlige bidrag, som du kommer med. Vi er stolte af at gå nye veje og sammen finde løsninger på de udfordringer, som møder os. Hillerød Kommune er en fleksibel arbejdsplads, hvor vi tror på værdien af både forskellighed og sammenhold. Det er vigtigt, at alle føler sig anerkendt og respekteret, for hos os er arbejdsglæde en forudsætning for den gode kvalitet og tilfredse borgere.