Vårdbiträde / natt / vikariat till Villa Roos Park i Staffanstorp
Oversigt og nøgleindsigter
Villa Roos Park i Staffanstorp søger et vikariat som vårdbiträde på 95% nattevagt med fokus på demenspleje. Stillingen tilbyder uddannelse, karrieremuligheder og et støttende arbejdsmiljø.
Højdepunkter
- Demenscertificeret boende med fokus på livskvalitet for beboerne
- Uddannelse inden for pleje, herunder håndtering af demens og ergonomi
- Mulighed for karriereudvikling til gruppeleder eller specialansvarlig
Påkrævede kvalifikationer
- • Erfaring inden for ældreomsorgen
- • Gode computerfærdigheder og erfaring med dokumentation
- • Gode danske færdigheder i tale og skrift
Ønskværdige kvalifikationer
- • Kreativitet og evne til selvstændig tænkning
- • Færdigheder i teamwork og kollegial støtte
Den ideale kandidat
Den ideelle kandidat er en empatisk og kreativ person, der nyder at arbejde med mennesker og kan tilpasse sig forskellige situationer. Kandidaten skal have en passion for pleje og vilje til at lære og udvikle sig professionelt.
Jobdetaljer
Jobbeskrivelse
Om jobbet
Nu söker vi på Villa Roos Park i Staffanstorp ett vårdbiträde för en nattjänst på 95%. Vi erbjuder utbildning och flera förmåner.
Det här får du hos oss:
Utbildning som gör ditt arbete enklare, till exempel vårdhygien, bemötande vid demenssjukdom och ergonomi.
Förmånsportal med rabatter och erbjudanden. Till exempel kan du köpa biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra pris.
En coachande och stöttande chef som jobbar tillsammans med dig i vardagen.
Tydliga arbetssätt och rutiner som förenklar ditt jobb.
Karriär- och utvecklingsmöjligheter. Till exempel kan du bli gruppchef med personalansvar eller få ett specifikt ämnesansvar som demensansvarig eller hygienombud.
Om Villa Roos Park
Vi är ett demenscertifierat boende, vilket betyder att alla vi som arbetar här är utbildade i demens och bemötande via Vardagas Demensakademi.
Vi tillämpar behovsbaserat önskeschema. Det innebär att du som medarbetare har möjlighet att påverka din egen arbetstid, utifrån behov och önskemål. Vi lägger schema för 10 veckor i taget.
Vi har ett samarbete med företaget Ung Omsorg. Det innebär att ett team av ungdomar i åldrarna 14–18 år besöker oss på helger och lov. Ung Omsorg gör olika aktiviteter för att sätta guldkant på tillvaron för våra boende.
Du har en gruppchef som större delen av sin tid arbetar nära dig i verksamheten. Att bli gruppchef kan även vara en karriärmöjlighet för dig som undersköterska.
Här arbetar vi med djur i vården och har regelbundet besök av terapihundar.
Vi jobbar helt tiden för att hitta på nya, spännande aktiviteter för våra boende. Till exempel har vi infört VR-teknik som gör det möjligt att uppleva olika resor, äventyr eller spel via VR-glasögon.
Som vårdbiträde är du oerhört viktig!
Din uppgift är att ge livskvalitet. Med hjälp av dig kan våra boende behålla sitt levnadssätt och sina vanor. Du ser varje person och tolkar vad de behöver. Samtidigt lär du dig mycket om omvårdnad, åldrande och hur man bemöter människor.
”Det handlar framför allt om möten med människor, att kunna anpassa och läsa vad människor behöver. Du får kollegor och lär dig mycket om samarbete! Det händer ofta mycket roliga saker, aktiviteter och utflykter. Det är ett jobb med mycket skratt.” Jirapinya Muangsiri
Du står närmast den boende och har därmed en nyckelroll i teamet med sjuksköterska, undersköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut. Du medverkar också vid vårdplanering och skriver social dokumentation.
Din erfarenhet och kunskap
Vi ser gärna att du har arbetat några år inom äldreomsorgen. God datorvana samt erfarenhet av dokumentation är också meriterande. Goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift är ett krav, men i övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du delar våra värderingar och har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa.
Vi tror att du:
- lockas av ett varierat arbete och tycker om att möta människor i olika situationer.
- är en kreativ person som vågar tänka själv och ta ansvar.
- trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor.
Övrigt
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: Efter överenskommelse. Sista ansökningsdag: 260513
Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma.
Facklig kontakt: Kommunal, kommunal.se
Ansökan
Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande.
Karrierevej
Typisk karriereforløb
Undersköterska
Gruppchef
Specialist inom demensvård
Vækstpotentiale
Der er betydeligt vækstpotentiale inden for ældrepleje, da behovet for kvalificeret personale stiger i takt med den aldrende befolkning. Med yderligere uddannelse og erfaring kan man avancere til lederroller eller specialisere sig i specifikke områder som demens eller palliativ pleje.
Overførbare færdigheder
Branchekontekst
Stillingen som vårdbiträde er central i ældreplejeindustrien, hvor fokus er på at forbedre livskvaliteten for ældre borgere. Denne rolle understøtter et tværfagligt team og bidrager til en holistisk tilgang til pleje og omsorg.
Færdighedsanalyse
Kritiske færdigheder
Det er vigtigt at have arbejdet nogle år inden for ældreomsorgen for at forstå behovene hos beboerne.
At kunne kommunikere klart på svensk i både tale og skrift er et krav for at kunne interagere med beboere og kolleger.
Vigtige færdigheder
At kunne dokumentere pleje og have gode IT-færdigheder er nødvendigt for at kunne udføre jobbet effektivt.
At kunne tilpasse sine interaktioner til forskellige mennesker og situationer er centralt for plejen.
Ønskværdige færdigheder
At være i stand til at tænke kreativt og tage ansvar i varierende situationer er en fordel i arbejdet.
Mest kritiske færdigheder
Sådan fremhæver du din erfaring
Fremhæv din erfaring inden for ældreomsorg ved at beskrive specifikke opgaver, du har udført. Nævn relevante kurser eller træning, især inden for demenspleje og dokumentation. Del eksempler på, hvordan du har arbejdet kreativt og tilpasset dig forskellige beboeres behov.
Interviewforberedelse
Sandsynlige spørgsmål
Hvad motiverer dig til at arbejde som vårdbiträde?
kulturTip: Del personlige erfaringer eller værdier, der driver dig til at hjælpe andre.
Hvordan vil du håndtere en situation med en beboer, der er urolig eller agiteret?
situationTip: Beskriv en konkret metode, du ville bruge til at berolige beboeren.
Hvilken erfaring har du med demenspleje?
erfaringTip: Giv eksempler på tidligere arbejdspladser eller situationer, hvor du har arbejdet med demensramte.
Hvordan vil du sikre, at du overholder de nødvendige dokumentationsstandarder?
tekniskTip: Forklar dine metoder til at holde styr på dokumentation og kommunikation med kolleger.
Kan du give et eksempel på en kreativ aktivitet, du ville implementere for beboerne?
kulturTip: Præsenter en idé, der involverer beboerne og fremmer deres livskvalitet.
Spørgsmål du kan stille
- Hvordan ser et typisk skift ud for en vårdbiträde her?
- Hvilke muligheder er der for faglig udvikling og videreuddannelse?
- Hvordan arbejder teamet sammen for at sikre den bedste pleje for beboerne?
Tale punkter
- Din passion for at arbejde med mennesker og forbedre deres livskvalitet
- Dine evner til at tilpasse dig forskellige situationer og behov
- Dine erfaringer med teamwork og samarbejde i plejesektoren
Bekymringspunkter at være opmærksom på
- Manglende erfaring inden for ældrepleje
- Uklare svar om håndtering af udfordrende situationer
Ansøgningsstrategi
Ansøgningstips
- Vis din passion for omsorgsarbejde og dine erfaringer fra tidligere stillinger i ældreplejen.
- Fremhæv eventuelle kurser eller træning, du har modtaget inden for demenspleje og kommunikation.
- Beskriv specifikke situationer, hvor du har haft succes med at skabe livskvalitet for beboere.
Nøgleord at inkludere
Fokus i ansøgningen
Fremhæv din motivation for at arbejde med ældre og din evne til at skabe meningsfulde relationer. Understreg din erfaring med demenspleje og dit ønske om at bidrage til et støttende og kreativt arbejdsmiljø.
Tilpasning af CV
Tilpas dit CV ved at inkludere relevante erfaringer fra ældrepleje og fremhæve dine færdigheder inden for dokumentation og teamwork. Sørg for at nævne eventuelle kurser relateret til demens og omsorg, så de fremstår tydeligt.
Ofte stillede spørgsmål
Hvad indebærer stillingen som vårdbiträde?
Som vårdbiträde har du en central rolle i at sikre livskvalitet for de boende. Du vil arbejde tæt sammen med et team af sundhedsprofessionelle og medvirke ved pleje og aktiviteter, der fremmer de boendes trivsel.
Hvilke kvalifikationer kræves for stillingen?
Vi ser gerne, at du har erfaring fra ældreomsorgen og gode IT-færdigheder, samt erfaring med dokumentation. Det er også vigtigt, at du har gode dansk kundskaber i både tale og skrift.
Hvad tilbyder virksomheden til medarbejderne?
Vi tilbyder omfattende uddannelse, coaching fra ledelsen, samt adgang til en fordeleportal med rabatter. Derudover har vi gode karrieremuligheder og muligheden for at specialisere sig inden for demens eller hygiejne.
Hvordan er arbejdsmiljøet på Villa Roos Park?
Arbejdsmiljøet er præget af støtte og samarbejde, hvor ledelsen arbejder tæt sammen med medarbejderne. Vi prioriterer et positivt arbejdsmiljø med fokus på aktiviteter og engagement blandt de boende.
Hvad er forventningerne til arbejdet som vårdbiträde?
Vi forventer, at du er proaktiv, kreativ og i stand til at tilpasse dig forskellige situationer. Du skal kunne tage ansvar og være åben for at møde mennesker med forskellige behov.
Hvordan fungerer arbejdstidsplanlægningen?
Vi anvender et behovsbaseret ønskesystem, hvilket giver dig mulighed for at påvirke din arbejdstid. Skemaet planlægges for 10 uger ad gangen, hvilket giver fleksibilitet i forhold til dine ønsker.
Hvilke udviklingsmuligheder har jeg i denne stilling?
Der er flere karrieremuligheder, herunder muligheden for at avancere til gruppechef med personalansvar eller specialisere dig i specifikke emner som demens eller hygiejne.
Hvordan involveres unge i arbejdet på Villa Roos Park?
Vi samarbejder med Ung Omsorg, som sender et team af unge til at deltage i aktiviteter og skabe livsglæde for de boende i weekender og ferier.