Tekniker til JYSK Distributionscenter i Uldum, Daghold
Oversigt og nøgleindsigter
JYSK søger en tekniker til deres fuldautomatiske distributionscenter i Uldum, hvor du vil være en del af et team, der sikrer optimal drift af komplekse systemer. Stillingen tilbyder gode udviklingsmuligheder og en sund work-life balance.
Højdepunkter
- Arbejdsplads i et af Nordens største fuldautomatiske distributionscentre
- Faste arbejdstider og mulighed for personlig udvikling
- Konkurrencedygtig løn og medarbejderfordele som rabatter og sundhedsforsikring
Påkrævede kvalifikationer
- • Relevant teknisk uddannelse (f.eks. Maskinmester, Elektriker, automatiktekniker)
- • Erfaring med fejlfinding på automatiske og elektriske anlæg
- • Evne til at arbejde i højden
Ønskværdige kvalifikationer
- • Erfaring med tegningslæsning
- • Praktisk og løsningsorienteret tilgang
Den ideale kandidat
Den ideelle kandidat har en solid teknisk baggrund og en samarbejdsorienteret indstilling. Personen er proaktiv i løsningen af problemer og har en passion for at optimere driften af komplekse systemer.
Jobdetaljer
Jobbeskrivelse
Firmabeskrivelse
Vil du arbejde i en af Nordens største og fuldautomatiske distributionscentre?
Vi tilbyder en dynamisk arbejdsplads hvor personlig udvikling, engagement og teamspirit er i fokus. Vi distribuerer produkter til mere end 400 butikker og online kunder i både Danmark, Norge, England, Irland, Holland og Belgien, samt franchise.
Distributionscentret er i alt 91.000 m2 med plads til 214.819 paller.
Vil du være en del af vores mere end 600 kollegaer?
Så er du måske den Tekniker, som vi er på udkig efter til vores team på dagholdet!
HVAD VI TILBYDER DIG
- En skandinavisk kultur, som skal opleves! Her har du mulighed for at blive hørt og komme med dine holdninger til dit arbejdsmiljø
- Et struktureret introprogram, som hjælper dig godt i gang på din nye arbejdsplads
- Personlig udvikling og karrieremuligheder på tværs af JYSK i et internationalt miljø
- Et job med en høj grad af frihed under ansvar
- Mulighed for efteruddannelse
- Arbejde med et af mest komplekse og avancerede anlæg sammen med et team af 30 dedikeret kollegaer
- Faste arbejdstider, så du kan skabe en god work-life balance
- En mulighed for kantineordning med sund og varierende kost, når du holder pause til en fordelagtig pris
- En konkurrencedygtig løn på gode vilkår samt bonuspakke.
- Adgang til fitnessrum på arbejdspladsen
- 20% rabat på alle dine køb i JYSK butikker
- Sundhedsforsikring
Stillingsbeskrivelse
HVAD GÅR DIT NÆSTE JOB UD PÅ
Du og dine kollegaer spiller en vigtig rolle i at tilsikre at det fuldautomatiske anlæg kører optimalt, som bidrager til en høj leveringsevne.
- Service og vedligehold på et af nordens største fuldautomatiske distributionsanlæg
- Fejlfinding på komplekse elektriske og mekaniske systemer
- Deltagelse i optimerings- og driftsopgaver
- Reparation og vedligehold af Danmarks højeste High Bay kraner
- Ad hoc opgaver
- Leve op til vores JYSK Values; Købmand, Kollega og korpsånd
Kvalifikationer
HVAD VI FORVENTE VI AF DIG
- Du har en relevant teknisk uddannelse, eks. Maskinmester, Elektriker, automatiktekniker, mekaniker, maskinarbejder, mm.
- Lyst til at samarbejde og erfaringsudveksle på alle niveauer
- Gerne erfaring med tegningslæsning, eks. Layout tegninger, el dokumentation mm.
- Gerne erfaring med fejlfinding på automatiske og elektriske anlæg
- En praktisk og løsningsorienteret indgangsvinkel
- Du har ikke problemer med at arbejde i højden
Yderligere informationer
LYDER DETTE SOM DIT NÆSTE JOB? Ansøg i dag!
Har du spørgsmål til jobbet, så send en mail til Mads Larsens - madl@jysk.com og vi vil med glæde hjælpe.
Rekrutteringsproces:
Vi behandler ansøgningerne løbende og afslutter forløbet, når den rette kandidat er fundet. Vi holder altid ansættelsessamtaler og på udvalgte positioner kan du forvente at få vurderinger og/eller en videosamtale om din motivation for jobbet.
Karrierevej
Typisk karriereforløb
Senior Tekniker
Driftsleder
Teknisk Projektleder
Vækstpotentiale
Stillingen som tekniker tilbyder gode muligheder for vækst inden for JYSK, hvor medarbejdere kan avancere til ledende stillinger. Med efteruddannelse og erfaring kan man også bevæge sig ind i projektledelse eller specialiserede tekniske roller.
Overførbare færdigheder
Branchekontekst
Teknikerrollen i JYSK Distributionscenter spiller en central rolle i den moderne logistikbranche, hvor automatisering og effektivitet er nøglefaktorer. Denne type stilling er vigtig for at opretholde høje standarder for drift og service i store distributionsnetværk.
Færdighedsanalyse
Kritiske færdigheder
Uddannelse inden for områder som Maskinmester, Elektriker, automatiktekniker, mekaniker eller maskinarbejder.
Erfaring med at identificere og løse problemer på automatiske og elektriske anlæg.
Vigtige færdigheder
Evne til at læse og forstå tekniske tegninger, herunder layout tegninger og el dokumentation.
Evne til at anvende praktiske løsninger på tekniske udfordringer.
Ønskværdige færdigheder
Villighed til at arbejde sammen med kolleger på alle niveauer.
Komfort med at arbejde i højden, som er nødvendigt for reparation og vedligehold.
Mest kritiske færdigheder
Sådan fremhæver du din erfaring
Fremhæv relevant uddannelse samt erfaring med fejlfinding og teknisk arbejde i tidligere job. Beskriv konkrete eksempler på, hvordan du har løst problemer og arbejdet med komplekse systemer.
Interviewforberedelse
Sandsynlige spørgsmål
Hvordan vil du sikre, at det fuldautomatiske anlæg kører optimalt?
tekniskTip: Giv konkrete eksempler fra tidligere erfaringer, hvor du har arbejdet med automatiserede systemer.
Kan du fortælle om en situation, hvor du har fejlfundet et komplekst elektrisk eller mekanisk system?
erfaringTip: Beskriv problemet, din tilgang til fejlfinding og resultatet af din indsats.
Hvordan håndterer du samarbejde med kolleger på tværs af forskellige niveauer?
kulturTip: Del en oplevelse, hvor teamwork har været afgørende for at løse en opgave.
Hvad motiverer dig til at arbejde i en distributionscenter?
situationTip: Fokusér på din interesse for logistik og automatisering, og hvordan du ser dig selv bidrage.
Hvordan håndterer du ad hoc opgaver, der kan opstå i dit arbejde?
situationTip: Giv et eksempel på en situation, hvor du har været nødt til at tilpasse dig hurtigt.
Spørgsmål du kan stille
- Hvordan ser en typisk arbejdsdag ud for en tekniker i dette distributionscenter?
- Hvilke muligheder for efteruddannelse tilbyder JYSK?
- Hvordan vurderer I teamets præstationer og fremdrift?
Tale punkter
- Min tekniske baggrund og relevante uddannelser.
- Min erfaring med vedligeholdelse af automatiserede systemer.
- Min evne til at tilpasse mig nye situationer og lære hurtigt.
Bekymringspunkter at være opmærksom på
- Manglende erfaring med fejlfinding på automatiserede systemer.
- Utilfredshed med at arbejde i teams eller samarbejde.
Ansøgningsstrategi
Ansøgningstips
- Fremhæv din tekniske uddannelse og relevant erfaring, især inden for fejlfinding og vedligeholdelse af automatiske anlæg.
- Vis din evne til at arbejde i team og samarbejde med kolleger på forskellige niveauer.
- Inkluder konkrete eksempler fra tidligere job, hvor du har haft succes med optimering og reparation af komplekse systemer.
Nøgleord at inkludere
Fokus i ansøgningen
Fremhæv din passion for teknologi og automation, samt hvordan din erfaring gør dig til en ideel kandidat til at sikre optimal drift af JYSK's distributionsanlæg.
Tilpasning af CV
Sørg for at fremhæve relevante erfaringer fra tidligere stillinger, der relaterer sig til vedligeholdelse og fejlfinding, og tilpas din profil til de specifikke krav nævnt i jobbeskrivelsen.
Ofte stillede spørgsmål
Hvad indebærer stillingen som tekniker hos JYSK?
Som tekniker hos JYSK vil du være ansvarlig for service og vedligehold af vores fuldautomatiske distributionsanlæg. Du vil arbejde med fejlfinding på komplekse elektriske og mekaniske systemer samt deltage i optimerings- og driftsopgaver.
Hvilke kvalifikationer kræves for at ansøge?
Vi forventer, at du har en relevant teknisk uddannelse, såsom maskinmester, elektriker eller automatiktekniker. Erfaring med fejlfinding og tegningslæsning vil være en fordel.
Hvad tilbyder JYSK sine medarbejdere?
JYSK tilbyder en skandinavisk kultur med fokus på personlig udvikling, faste arbejdstider, kantineordning, og adgang til fitnessfaciliteter. Derudover tilbydes konkurrencedygtig løn og bonuspakke.
Hvordan er arbejdsmiljøet i distributionscentret?
Arbejdsmiljøet i JYSK's distributionscenter er dynamisk og præget af teamspirit, hvor medarbejdere opfordres til at dele deres meninger og erfaringer. Vi har et struktureret introprogram, der sikrer en god opstart.
Hvad er forventningerne til medarbejdere i denne stilling?
Vi forventer, at du har en praktisk og løsningsorienteret tilgang til dit arbejde og kan samarbejde med kollegaer på alle niveauer. Du skal også være komfortabel med at arbejde i højden.
Er der muligheder for videreuddannelse i JYSK?
Ja, JYSK tilbyder muligheder for efteruddannelse, så du kan udvikle dine færdigheder og karrieremuligheder i et internationalt miljø.
Hvordan foregår rekrutteringsprocessen?
Rekrutteringsprocessen foregår løbende, og vi afslutter forløbet, når den rette kandidat er fundet. Ansættelsessamtaler samt vurderinger kan forventes.
Hvordan kan jeg kontakte JYSK, hvis jeg har spørgsmål om stillingen?
Du kan kontakte Mads Larsens på madl@jysk.com, og han vil med glæde hjælpe dig med eventuelle spørgsmål vedrørende stillingen.