Sygeplejerske

Oversigt og nøgleindsigter
Sygehus Sønderjylland søger en sygeplejerske til et vikariat på Afsnit for Børn og Unge med tiltrædelse 1. juli 2026. Stillingen indebærer blandede vagter og fokus på familiecentreret pleje.
Højdepunkter
- Stærkt fagligt og socialt fællesskab
- Mulighed for faglig og personlig udvikling
- Tæt tværfagligt samarbejde og fokus på work-life balance
Påkrævede kvalifikationer
- • Uddannet sygeplejerske
- • Interesse for at arbejde med børn og familier
- • Evne til at håndtere skiftende vagter og akutte situationer
Ønskværdige kvalifikationer
- • Erfaring fra pædiatrien
- • Fleksibilitet og positiv indstilling
Den ideale kandidat
Den ideelle kandidat er en engageret sygeplejerske med passion for familiecentreret pleje, som trives i et dynamisk miljø og aktivt arbejder med egen faglig udvikling. Kandidaten skal kunne bevare ro og skabe tryghed for både børn og forældre.
Jobdetaljer
Jobbeskrivelse
– Hvor faglighed, omsorg og familiecentreret pleje går hånd i hånd
Brænder du for arbejdet med børn og deres familier – og ønsker du at være en del af et stærkt fagligt og socialt fællesskab på en børneafdeling? Vores dygtige sygeplejerske går på pension og derfor er det lige dig vi mangler til et vikariat på Afsnit for Børn og Unge
Vi søger en sygeplejerske til vikariat med tiltrædelse 1. juli 2026 eller efter aftale. Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer pr. uge, men lavere timetal kan aftales. Du indgår i blandede vagter med weekendvagt ca. hver 3. weekend samt 2–3 ekstra planlagte weekender årligt.
Om afdelingen
Afsnit for Børn og Unge består af tre enheder:
- Akutmodtagelse
- Døgnafsnit med familiestuer
- Ambulatorium
Akutmodtagelsen
- Vi har 4 akutstuer hvor vi modtager børn fra 0-18 år som er henvist fra egen læge, vagtlæge eller kommer akut ind med ambulancen.
Døgnafsnit med familiestuer
- 11 sengepladser.
- Vi modtager børn med både medicinske og kirurgiske sygdomme (ortopædi, abdominal- og urokirurgi) samt socialpædiatriske udredningsforløb.
Alle patienter indlægges på familiestuer, og vi arbejder ud fra Fundamentals of Care, familiecentreret sygepleje. Forældrene er en naturlig og aktiv del af plejen.
Vi er ca. 35 sygeplejersker og 4 social- og sundhedsassistenter, der vægter høj faglighed, respektfuldt samarbejde og et godt arbejdsmiljø. Vi har fokus på simulationstræning, struktureret kompetenceudvikling og et trygt læringsmiljø for både sygeplejestuderende, SSA-elever og rederelever. Vi arbejder alle ud fra det børne og unge venlige perspektiv.
Hos os går faglighed, omsorg og fællesskab hånd i hånd – og du arbejder aldrig alene. Vi løfter i flok og sparrer tæt i hverdagen.
Det kan du forvente hos os:
- Grundig og skræddersyet introduktion tilpasset dine kompetencer
- Et stærkt mentor- og vejlederteam, der støtter dig gennem oplæring og udvikling
- Simulationstræning og løbende kompetenceudvikling
- Tæt tværfagligt samarbejde med bl.a. læger, SSA’er, pædagoger, sekretær, psykologer og socialrådgiver.
- En børne- og familievenlig atmosfære præget af respekt, humor og nærvær
- Fokus på work-life balance og indflydelse på vagtplanlægningen
- En nærværende og anerkendende ledelse
Hvem er du?
- Uddannet sygeplejerske med hjerte for børn, unge og deres familier. Samt har lyst til at arbejde med familiecenteret sygepleje.
- Gerne erfaring fra pædiatrien, dog er dette ikke et krav.
- Trives med skiftende vagter og med varieret arbejdspres i akutte og længerevarende forløb.
- Bevarer ro og overblik så forældrene oplever tryghed og nærvær.
- Arbejder aktivt med egen faglige udvikling og engagerer sig igennem opgaveløsning via viden, litteraturen, artikler m.m.
- Fleksibel og bidrager aktivt til et positivt arbejdsmiljø
Vi tilbyder dig:
- Et meningsfuldt vikariat i et speciale med stor faglig bredde
- Stor indflydelse på arbejdsplanen, hvor vi ønsker i HosInfo, ud fra fælles spilleregler for vagtplanlægning. Påregn weekend ca. hver 3 weekend, og derudover 2-3 ekstra om året
- Et stærkt kollegialt fællesskab med høj social kapital
- Mulighed for både faglig og personlig udvikling
- En arbejdsplads, hvor trivsel, omsorg og arbejdsglæde er i centrum
- En blanding af erfarne og nyere kolleger, der alle brænder for den familiecenteret sygepleje.
- En hverdag præget af faglig stolthed, humor og fællesskab
Har du spørgsmål til stillingen eller har du lyst til en uforpligtende rundvisning i afdelingen, så er du velkommen til at kontakte oversygeplejerske Trine Thomsen, for yderligere oplysninger.
Tlf.: 24 47 18 45 – Mail: Trine.Krogsoe.Thomsen@rsyd.dk
Ansøgningsfrist er mandag d. 22.05.26
Vi afholder ansættelsessamtaler d 28.05.26.
Løn og ansættelsesforhold
Du ansættes i henhold til overenskomsten mellem Dansk Sygeplejeråd og Danske Regioner.
Der vil blive indhentet reference og børneattest inden endelig ansættelse.
Vi glæder os meget til at høre fra dig.
Karrierevej
Typisk karriereforløb
Specialsygeplejerske i pædiatri
Ledende sygeplejerske
Klinisk vejleder
Vækstpotentiale
Sygeplejersker med erfaring fra pædiatri har gode muligheder for at avancere til specialiserede roller eller ledelsespositioner. Der er også potentiale for at udvikle kompetencer inden for forskning og undervisning i sundhedssektoren.
Overførbare færdigheder
Branchekontekst
Stillingen som sygeplejerske på Afsnit for Børn og Unge er central i sundhedssektoren, da den fokuserer på familiecentreret pleje. Der er en stigende efterspørgsel efter specialiserede sygeplejersker inden for pædiatri, hvilket gør denne rolle vigtig for at sikre høj kvalitet i plejen af børn og unge.
Færdighedsanalyse
Kritiske færdigheder
Uddannet sygeplejerske med kompetencer inden for pleje af børn og unge.
Vigtige færdigheder
Evne til at inddrage forældre aktivt i pleje og behandlingsforløb.
Stærke kommunikative færdigheder til at skabe tryghed hos børn og forældre.
Samarbejde med forskellige faggrupper som læger, pædagoger og socialrådgivere.
Ønskværdige færdigheder
Evne til at tilpasse sig skiftende arbejdsvilkår og vagter.
Aktiv deltagelse i egen faglige udvikling og løbende læring.
Mest kritiske færdigheder
Sådan fremhæver du din erfaring
Fremhæv erfaring med pleje af børn og unge samt inddragelse af familier i behandlingen. Beskriv konkrete situationer, hvor du har anvendt dine kommunikative færdigheder til at skabe tryghed og tillid.
Interviewforberedelse
Sandsynlige spørgsmål
Hvad motiverer dig til at arbejde som sygeplejerske med børn og unge?
erfaringTip: Del personlige oplevelser, der har inspireret dig til at vælge dette speciale.
Hvordan håndterer du stressende situationer i akutte forløb?
situationTip: Giv et konkret eksempel på en udfordrende situation, du har håndteret.
Kan du beskrive, hvordan du arbejder med familiecentreret pleje?
tekniskTip: Forklar din tilgang til at involvere familier i plejeprocessen.
Hvordan sikrer du, at forældre føler sig trygge under deres barns indlæggelse?
kulturTip: Tal om kommunikation og støtte til familien.
Hvilke erfaringer har du med tværfagligt samarbejde?
erfaringTip: Giv eksempler på, hvordan du har arbejdet med andre faggrupper.
Spørgsmål du kan stille
- Hvordan ser introduktionsforløbet ud for nye medarbejdere?
- Hvilke muligheder er der for faglig udvikling i afdelingen?
- Hvordan håndterer I work-life balance i forhold til vagtplanlægning?
Tale punkter
- Din passion for børns sundhed og trivsel.
- Vigtigheden af familiecentreret pleje.
- Din evne til at arbejde i et team og bidrage til et godt arbejdsmiljø.
Bekymringspunkter at være opmærksom på
- Manglende erfaring med børn og unge, hvis det er vigtigt for stillingen.
- Uvillighed til at arbejde skiftende vagter.
Ansøgningsstrategi
Ansøgningstips
- Fremhæv din erfaring med børn og unge, hvis du har det, og giv konkrete eksempler på, hvordan du har arbejdet med familiecentreret pleje.
- Vis din forståelse for vigtigheden af tværfagligt samarbejde og nævn eventuelle erfaringer med samarbejde med andre faggrupper.
- Beskriv, hvordan du håndterer akutte situationer og bevarer roen, så både børn og forældre føler sig trygge.
Nøgleord at inkludere
Fokus i ansøgningen
Fremhæv din passion for at arbejde med børn og deres familier samt din evne til at skabe trygge og omsorgsfulde rammer i akutte situationer.
Tilpasning af CV
Tilpas dit CV ved at inkludere relevant erfaring fra pædiatrien og fremhæve dine færdigheder i familiecentreret pleje og tværfagligt samarbejde. Sørg for at nævne eventuelle kurser eller efteruddannelse, der relaterer til børnesygdomme.
Ofte stillede spørgsmål
Hvad indebærer stillingen som sygeplejerske på Afsnit for Børn og Unge?
Stillingen indebærer pleje af børn og unge med både medicinske og kirurgiske sygdomme. Du vil arbejde tæt sammen med familierne og indgå i et tværfagligt team.
Hvilke kvalifikationer kræves for at ansøge om stillingen?
Du skal være uddannet sygeplejerske med interesse for pædiatri og familiecentreret pleje. Erfaring fra pædiatrien er en fordel, men ikke et krav.
Hvad tilbyder Sygehus Sønderjylland i denne stilling?
Vi tilbyder et meningsfuldt vikariat med grundig introduktion, mentorordning og mulighed for løbende kompetenceudvikling. Der er også stor indflydelse på arbejdsplanen.
Hvordan er arbejdsmiljøet på Afsnit for Børn og Unge?
Arbejdsmiljøet er præget af samarbejde, respekt og humor. Vi lægger vægt på et trygt læringsmiljø og en anerkendende ledelse.
Hvad er forventningerne til sygeplejersken i denne stilling?
Du forventes at være fleksibel, have fokus på egen faglig udvikling og bidrage til et positivt arbejdsmiljø. Du skal kunne trives med skiftende vagter og arbejde under varieret pres.
Hvordan foregår vagtplanlægningen?
Vagtplanlægningen sker i samarbejde med teamet, og der er fokus på at give medarbejderne indflydelse på planlægningen. Weekendvagter er påregnet ca. hver 3. weekend.
Hvilke typer patienter vil jeg arbejde med?
Du vil arbejde med børn i alderen 0-18 år, der har medicinske eller kirurgiske sygdomme, samt være involveret i socialpædiatriske udredningsforløb.
Hvilken type træning og udvikling tilbydes?
Vi tilbyder simulationstræning og struktureret kompetenceudvikling for at sikre, at du kan udvikle dine sygeplejefærdigheder i et trygt miljø.