Erfaren projektleder til almene helhedsplaner - Vejle

Domea.dk
Vejle,
Domea.dk logo

Oversigt og nøgleindsigter

Domea.dk søger en erfaren projektleder til almene helhedsplaner i Vejle, ansvarlig for komplekse renoveringsprojekter og langsigtet udvikling af bebyggelser. Stillingen indebærer ledelse af boligorganisationer og samarbejde med forskellige aktører.

Højdepunkter

  • Ledende rolle som bygherrens repræsentant
  • Fokus på bæredygtighed og digitalisering
  • Gode udviklingsmuligheder og stærkt team

Påkrævede kvalifikationer

  • Byggeteknisk baggrund som arkitekt, bygningskonstruktør eller ingeniør
  • Minimum 5 års erfaring med projektledelse af renoveringsprojekter
  • Solidt kendskab til almene boligselskaber

Ønskværdige kvalifikationer

  • Erfaring fra bygherre- eller rådgiversiden
  • Interesse for transformation af eksisterende bygninger

Den ideale kandidat

Den ideelle kandidat er en struktureret og kommunikativ projektleder med erfaring i komplekse byggeprojekter. Personen trives i krydsfeltet mellem teknik, økonomi og beboerdemokrati og er dygtig til at planlægge og koordinere.

Jobdetaljer

Løn efter aftale
Fuldtid
37 timer/uge
Kun kontor
Vejle

Jobbeskrivelse

Erfaren projektleder til almene helhedsplaner - Vejle

Drømmer du om at gøre en forskel, så kan vi tilbyde et job i en professionel bygherrefunktion, hvor du har ansvaret for større komplekse renoveringsprojekter og arbejder strategisk med bebyggelsens langsigtede udvikling.

Bygherre for almene boligorganisationer

Som projektleder i vores byggeafdeling er vi bygherre for vores lokale boligorganisationer på renoveringer og nybyggeri, og du har den ledende rolle som bygherrens repræsentant over for sagens parter – internt såvel som eksternt.

Dit job

Fokus i dette job er på udvikling og gennemførelse af fysiske helhedsplaner støttet af landsbyggefonden, herunder at lede boligorganisationen godt gennem processen fra ”ide” til projektet er klar til udførelse. Vi forventer derfor, at du har erfaring med fysiske helhedsplaner i det almene fra nuværende eller tidligere jobs.

Du får et job med et selvstændigt ansvar, en stor jobmæssig afveksling samt en bred kontaktflade til boligorganisationer, kommuner og samarbejdspartnere.

De primære opgaver vil være:

  • Bygherrens projektleder – med proaktiv initiering af samarbejdet mellem byggeriets parter og beboerdemokratiet hos kunderne
  • Varetage dialogen med kommuner og andre aktører, herunder Landsbyggefonden
  • Være med til at skabe nye helhedsplaner
  • Sikre projektgennemførelse med fokus på tid, økonomi og kvalitet
  • Relevante udviklingsprojekter, fx inden for bæredygtighed, digitalisering og udvikling af koncepter
  • Sparringspart for mindre erfarne kollegaer i deres arbejde med renoveringssager.

Du bliver en del af et stærkt team på 8 projektledere med base i Vejle. Opgaverne vil primært være for vores kunder i Jylland og på Fyn.

Vi tilbyder

Vi tilbyder gode udviklingsmuligheder og arbejder målrettet med udvikling af alle lederes og medarbejderes kompetencer. Vi tror på, at spændende opgaver, selvstændighed og fleksibilitet i jobbet skaber trivsel og gode resultater. Vi tilbyder:

  • En konkurrencedygtig lønpakke, god pensionsordning, sundheds- og behandlingsforsikring samt massageordning.
  • Gode muligheder for at udvikle dig fagligt samt stærke kollegaer at sparre med.

Hvem er du?- erfaren projektleder med byggeteknisk baggrund

med følgende profil:

  • Byggeteknisk baggrund som fx arkitekt, bygningskonstruktør eller ingeniør
  • Minimum 5 års erfaring med projektledelse af renoveringsprojekter, gerne med høj kompleksitet
  • Erfaring fra bygherre- eller rådgiversiden med projektledelse
  • Solidt kendskab til almene boligselskaber og erfaring med projekter støttet af Landsbyggefonden
  • Interesseret i transformation af eksisterende bygninger og bæredygtighed
  • Dygtig kommunikator både i skrift og tale.

Som person er du struktureret og god til at planlægge og koordinere. Du har et godt menneskekendskab og trives med at arbejde i krydsfeltet mellem teknik, økonomi, beboerdemokrati og langsigtet udvikling - både selvstændigt og i samarbejde med andre.

Domea.dk’s byggeafdeling

Vi er i alt 40 medarbejdere i byggeafdelingen i Vejle og Høje-Taastrup. Vores rolle er at være sparringspartner med den lokale boligorganisation og være den professionelle koordinerende projektleder, der styrer projekterne i hus. Arbejdet vil foregå i tæt sparring med kollegaer på tværs af Domea.dk, herunder den lokale drift.

Afdelingen har et stort spænd i opgaverne - lige fra små nybyggerier og renoveringsopgaver til store helhedsplaner og nybyggerier for almene boligorganisationer over hele landet. Vi har stor variation i porteføljen af byggerier, herunder traditionelt boligbyggeri, bofællesskaber, plejehjem, ungdomscollege, boenheder til specialområdet og byggeri til understøttelse af nye boformer.

Vi er et team med mange forskellige kompetencer og baggrunde med erfaring fra både entreprenør- og rådgivningsbranchen. Ønsker du at være bygherre og få indflydelse på projekterne fra de helt tidlige faser til de afsluttende, hvor byggeriet overdrages til drift, så skynd dig og søge stillingen.

Vi glæder os til at høre fra dig

Vil du høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte byggechef i Byggeri, By og Ejendomme – vest, Annemette Lehmann Bøgh på 4280 0340 eller direktør for Byggeri, By og Ejendomme Signe Sønderskov på 2084 1312.

Send os blot dit CV. Det er ikke nødvendigt at vedlægge en ansøgning, men skriv gerne et par linjer i dit CV om din motivation for at søge dette job. Ansøgningsfristen er den 28. februar 2026. Vi forventer at holde første samtaler i uge 10 og 11.

Domea.dk er en af Danmarks førende almene administrations- og rådgivningsvirksomheder. Vores kunder er almene boligorganisationer og -administrationer, der tilsammen ejer og administrerer godt 95.000 boliger fordelt over hele landet og i Grønland. Sammen med vores kunder vil vi gøre Danmark til et bedre og billigere sted at bo.

Karrierevej

Typisk karriereforløb

1

Senior projektleder

2

Programleder

3

Afdelingsleder

Vækstpotentiale

Der er et stort vækstpotentiale inden for projektledelse i byggebranchen, især med fokus på bæredygtighed og digitalisering. Med den rette erfaring kan man avancere til lederpositioner, hvor strategisk planlægning og ledelse er i fokus.

Overførbare færdigheder

ProjektledelseKommunikationStrategisk planlægning

Branchekontekst

Stillingen som projektleder i almene helhedsplaner er central i byggebranchen, hvor kompleksiteten i renoveringsprojekter kræver både teknisk og kommunikationsmæssig ekspertise. Der er et stigende behov for erfarne projektledere, der kan navigere i krydsfeltet mellem byggeteknik, økonomi og beboerdemokrati.

Færdighedsanalyse

Kritiske færdigheder

Byggeteknisk baggrund

Uddannelse som arkitekt, bygningskonstruktør eller ingeniør.

Projektledelse

Minimum 5 års erfaring med projektledelse af renoveringsprojekter, gerne med høj kompleksitet.

Vigtige færdigheder

Kendskab til almene boligselskaber

Solidt kendskab til almene boligselskaber og erfaring med projekter støttet af Landsbyggefonden.

Kommunikation

Dygtig kommunikator både i skrift og tale.

Planlægning og koordinering

Struktureret og god til at planlægge og koordinere.

Ønskværdige færdigheder

Interesse for bæredygtighed

Interesseret i transformation af eksisterende bygninger og bæredygtighed.

Mest kritiske færdigheder

Byggeteknisk baggrundProjektledelseKendskab til almene boligselskaber

Sådan fremhæver du din erfaring

Fremhæv din relevante erfaring med projektledelse ved at nævne specifikke projekter, du har arbejdet på, og hvordan du har bidraget til deres succes. Beskriv din byggetekniske baggrund og hvordan den har hjulpet dig i tidligere roller.

Interviewforberedelse

Sandsynlige spørgsmål

Kan du beskrive din erfaring med at lede komplekse renoveringsprojekter?

erfaring

Tip: Brug konkrete eksempler fra tidligere projekter og fokusér på dit lederskab og resultater.

Hvordan sikrer du, at et projekt holder sig inden for tidsplanen og budgettet?

teknisk

Tip: Forklar din tilgang til planlægning, overvågning og risikostyring.

Hvordan ville du håndtere en konflikt mellem forskellige interessenter i et projekt?

situation

Tip: Giv et eksempel på en lignende situation, du har håndteret, og hvordan du løste konflikten.

Hvad er din erfaring med at arbejde med Landsbyggefonden?

erfaring

Tip: Del specifikke projekter, hvor du har arbejdet med dem, og hvilke resultater du opnåede.

Hvordan arbejder du med bæredygtighed i dine projekter?

teknisk

Tip: Diskuter relevante metoder og tilgange, du har anvendt i tidligere projekter.

Spørgsmål du kan stille

  • Hvordan ser et typisk projektforløb ud i jeres afdeling?
  • Hvilke muligheder for faglig udvikling tilbyder I?
  • Hvordan måler I succes i de projekter, I leder?

Tale punkter

  • Din erfaring med ledelse af større renoveringsprojekter.
  • Din tilgang til samarbejde med forskellige interessenter.
  • Dine visioner for bæredygtighed i byggeprojekter.

Bekymringspunkter at være opmærksom på

  • Manglende erfaring med almene boligselskaber.
  • Uklare svar om håndtering af budget og tidsplan.

Ansøgningsstrategi

Ansøgningstips

  • Fremhæv din erfaring med komplekse renoveringsprojekter og helhedsplaner.
  • Vis din evne til at arbejde proaktivt med samarbejde mellem forskellige interessenter.
  • Inkluder konkrete eksempler på tidligere projekter, hvor du har sikret projektgennemførelse med fokus på tid, økonomi og kvalitet.

Nøgleord at inkludere

projektledelsealmene boligselskaberbæredygtighedhelhedsplanerkommunikation

Fokus i ansøgningen

Fremhæv din byggetekniske baggrund og erfaring med almene boligprojekter, samt hvordan du har bidraget til bæredygtige løsninger i tidligere roller.

Tilpasning af CV

Sørg for at inkludere specifikke resultater fra dine tidligere projekter, der viser din evne til at lede komplekse renoveringsopgaver, og tilpas dine færdigheder til de krav, der er nævnt i jobopslaget.

Ofte stillede spørgsmål

Hvad indebærer stillingen som erfaren projektleder?

Stillingen som erfaren projektleder indebærer ansvar for komplekse renoveringsprojekter samt udvikling og gennemførelse af fysiske helhedsplaner. Du vil lede boligorganisationer gennem hele processen fra idé til udførelse og fungere som bindeled mellem forskellige aktører.

Hvilke kvalifikationer kræves for at ansøge?

Vi søger en kandidat med en byggeteknisk baggrund, såsom arkitekt, bygningskonstruktør eller ingeniør, samt minimum 5 års erfaring med projektledelse af renoveringsprojekter. Solidt kendskab til almene boligselskaber og erfaring med projekter støttet af Landsbyggefonden er også nødvendige.

Hvad tilbyder Domea.dk til sine medarbejdere?

Domea.dk tilbyder en konkurrencedygtig lønpakke, gode pensionsordninger, sundheds- og behandlingsforsikringer samt massageordninger. Derudover fokuserer vi på faglig udvikling og tilbyder spændende opgaver med mulighed for selvstændighed og fleksibilitet.

Hvordan er arbejdsmiljøet i byggeafdelingen?

Arbejdsmiljøet i byggeafdelingen er præget af samarbejde og sparring mellem dygtige kollegaer. Vi har en kultur, der værdsætter trivsel, udvikling og et stærkt teamarbejde, hvilket skaber en positiv arbejdsplads.

Hvad er forventningerne til den nye projektleder?

Vi forventer, at den nye projektleder har en struktureret tilgang til planlægning og koordinering samt evnen til at kommunikere effektivt. Du skal kunne arbejde selvstændigt og i samarbejde med andre, og have et fokus på tid, økonomi og kvalitet i projekterne.

Hvilke typer projekter vil jeg arbejde med?

Som projektleder vil du arbejde med både renoveringsprojekter og nybyggeri, især inden for almene helhedsplaner. Du vil også have mulighed for at deltage i udviklingsprojekter inden for områder som bæredygtighed og digitalisering.

Hvilken rolle spiller beboerdemokratiet i denne stilling?

Beboerdemokratiet spiller en central rolle, da du som projektleder skal sikre en god dialog med beboerne og inddrage dem i beslutningsprocesser. Det er vigtigt at forstå deres behov og ønsker for at skabe succesfulde helhedsplaner.

Er der muligheder for faglig udvikling i stillingen?

Ja, vi tilbyder gode muligheder for faglig udvikling gennem kurser og workshops, samt sparring med erfarne kollegaer. Vi tror på, at kontinuerlig læring er vigtig for både personlig og professionel vækst.

Stillinger

ProjektlederBygherre

Lignende jobs