Frontend Engineer

CoCoach
Copenhagen,
CoCoach logo

Oversigt og nøgleindsigter

CoCoach søger en erfaren Frontend Engineer til at udvikle deres webdashboard og mobilapp. Stillingen tilbyder autonomi og ansvar i et dynamisk startup-miljø i København.

Højdepunkter

  • Mulighed for at påvirke produktretningen
  • Arbejdsplads i et energisk og samarbejdsorienteret kontor
  • Direkte indflydelse på et produkt brugt af tusindvis af coaches

Påkrævede kvalifikationer

  • 4-5+ års erfaring med moderne frontend-udvikling
  • Dyb erfaring med React og gerne React Native
  • Evne til at tænke i produkter og prioritere kundeværdi

Ønskværdige kvalifikationer

  • Erfaring med Expo og React Native i produktion
  • Interesse for AI eller tidligere arbejde med AI-drevne produkter

Den ideale kandidat

Den ideelle kandidat har en pragmatisk tilgang til frontend-udvikling, trives i et lille startup-miljø og har en stærk passion for at skabe produkter, der gør en forskel for kunderne.

Jobdetaljer

Løn efter aftale
Fuldtid
37 timer/uge
Kun kontor
Copenhagen

Jobbeskrivelse

We’re looking for a highly skilled Frontend Engineer who can take ownership of features from idea → design → implementation → release. You will work on both our web dashboard and our mobile app (React Native / Expo).

You’ll be joining a small, focused team, meaning you’ll have autonomy, real responsibility, and the chance to influence the product direction. We want someone who is product-oriented, curious about customers, pragmatic, and able to navigate what is important versus what is just “nice to have.”

This role is perfect for someone who loves startups, loves shipping, and loves building things that matter.

We work from our office in Nordhavn, where collaboration, speed, and energy are part of the culture. This role requires you to be in the office most days.

Danish is required - You should be able to work comfortably in a Danish-first environment.

Tech Stack

You will be working with:

  • React & TypeScript

  • Next.js

  • React Native / Expo

  • TailwindCSS

  • shadcn/ui

  • REST APIs

What You'll Do

  • Build and maintain our web dashboard and our mobile app in React Native

  • Take features from 0 → 1: scoping, implementation, and deploying

  • Work closely with design, backend, project manager and founders to deliver real value fast

  • Ensure high performance, smooth UX, and clean, maintainable code

  • Participate in design discussions, give feedback, and challenge ideas

  • Help define and evolve our frontend architecture as we scale

What we are looking for

  • We’re looking for someone who:

  • Has 4–5+ years of experience with modern frontend development

  • Has deep experience with React and ideally React Native

  • Has experience building and shipping products used by real customers

  • Thinks in products, not in tickets

  • Understands customers and prioritizes impact

  • Customer (and value) obsessed

  • Is pragmatic, not dogmatic - knows when “good enough” is enough

  • Extreme speed and clarity (validate quickly)

  • Is detail-oriented, yet able to keep momentum high

  • Enjoys autonomy and can drive projects forward independently

  • Can thrive in a small, fast-moving startup

  • Is hungry to build something huge

  • Communicates clearly and enjoys collaborating

Experience in a small company or startup is a big plus.

Nice-to-Have Skills

  • Experience with Expo and React Native in production

  • Experience with Tailwind or shadcn/ui

  • Familiarity with testing frameworks

  • Interest in AI or previous work with AI-powered products

  • Interest in the health/fitness vertical

What You’ll Get

  • A central role in building a product used by thousands of coaches

  • A high-speed learning environment where you grow fast

  • Ownership: your work will directly shape the future of the company

  • A small, passionate team with big ambitions

  • A fun and energetic office in Nordhavn

Hiring process

  • Complete a small take-home assignment and send the code to us

  • Screening call

  • Several interviews where you show us how you approach problems, including:

    • Walking us through the take-home assignment

    • A bit of live coding (extending the take-home assignment)

    • Culture interview

Karrierevej

Typisk karriereforløb

1

Senior Frontend Engineer

2

Lead Frontend Engineer

3

Frontend Architect

Vækstpotentiale

Som Frontend Engineer i en startup har du mulighed for at tage ansvar for større projekter og bidrage til virksomhedens vækst. Du kan udvikle dine tekniske færdigheder og også bevæge dig ind i lederroller, hvor du kan påvirke teamets retning og arkitektur.

Overførbare færdigheder

Frontend udviklingProjektledelseBrugeroplevelsesdesign

Branchekontekst

Frontend Engineers er essentielle i tech-branchen, især i startups, hvor hurtig udvikling og tilpasning til kundernes behov er afgørende. Denne rolle understøtter innovation og produktudvikling, hvilket er centralt for virksomhedens succes.

Færdighedsanalyse

Kritiske færdigheder

React

Dybtgående erfaring med React til frontend udvikling.

React Native

Erfaring med at bygge mobile applikationer ved hjælp af React Native.

Autonomi i projekter

Evnen til at drive projekter fremad selvstændigt.

Kundeorientering

Forståelse for kunder og evnen til at prioritere værdifulde funktioner.

Vigtige færdigheder

TypeScript

Erfaring med TypeScript til type-sikring i JavaScript applikationer.

Next.js

Kendskab til Next.js for server-side rendering og statisk sites.

REST APIs

Forståelse af RESTful API'er og integration med frontend.

UX/UI Design

Deltage i design diskussioner og give feedback for at forbedre brugeroplevelsen.

Ønskværdige færdigheder

TailwindCSS

Erfaring med TailwindCSS til hurtig og responsiv styling.

Mest kritiske færdigheder

ReactReact NativeKundeorientering

Sådan fremhæver du din erfaring

Fremhæv erfaring med at udvikle og implementere frontend løsninger, specielt i relation til React og React Native. Beskriv konkrete projekter, hvor du har arbejdet selvstændigt og skabt værdi for brugerne.

Interviewforberedelse

Sandsynlige spørgsmål

Kan du beskrive et projekt, hvor du har taget et produkt fra idé til implementering?

erfaring

Tip: Fokuser på din rolle, de udfordringer du mødte, og hvordan du løste dem.

Hvordan prioriterer du mellem funktioner, der er 'nice to have' og dem, der er 'must have'?

kultur

Tip: Diskuter din tilgang til kundens behov og hvordan du vurderer værdien af funktioner.

Hvilken erfaring har du med React og React Native, og hvordan har du anvendt dem i dine tidligere projekter?

teknisk

Tip: Giv konkrete eksempler på projekter og resultater.

Hvordan sikrer du, at din kode er vedligeholdelsesvenlig?

teknisk

Tip: Tal om kodestandarder, dokumentation og testning.

Hvordan håndterer du feedback fra designere og andre interessenter?

kultur

Tip: Vis din evne til at samarbejde og kommunikere effektivt.

Kan du give et eksempel på, hvordan du har arbejdet i et lille team?

erfaring

Tip: Beskriv hvordan du har bidraget til teamets succes og dynamik.

Spørgsmål du kan stille

  • Hvordan ser et typisk projektforløb ud i jeres team?
  • Hvad er de største udfordringer, I står overfor lige nu?
  • Hvordan måler I succes i jeres udviklingsprojekter?

Tale punkter

  • Din passion for at bygge produkter, der skaber værdi for kunder.
  • Hvordan du trives i hurtige og dynamiske arbejdsmiljøer.
  • Din erfaring med at samarbejde på tværs af teams og give konstruktiv feedback.

Bekymringspunkter at være opmærksom på

  • Har ikke erfaring med React eller React Native i produktion.
  • Virker ikke i stand til at arbejde selvstændigt eller drive projekter fremad.

Ansøgningsstrategi

Ansøgningstips

  • Fremhæv erfaring med React og React Native, da det er centralt for stillingen.
  • Vis konkrete eksempler på tidligere projekter, hvor du har taget ansvar for hele udviklingsprocessen fra idé til implementering.
  • Demonstrer din forståelse for brugeren og hvordan du har prioriteret brugeroplevelse i dine tidligere projekter.

Nøgleord at inkludere

Frontend EngineerReactTypeScriptReact Nativeproduktorienteretautonomihurtig levering

Fokus i ansøgningen

Fremhæv din erfaring med at levere produkter, der skaber værdi for brugerne, samt din evne til at arbejde selvstændigt og tage ansvar i et startup-miljø.

Tilpasning af CV

Sørg for at inkludere specifikke projekter, hvor du har arbejdet med React og React Native, og tilpas dine beskrivelser, så de understøtter de krav og værdier, som CoCoach lægger vægt på.

Ofte stillede spørgsmål

Hvad indebærer stillingen som Frontend Engineer hos CoCoach?

Som Frontend Engineer vil du tage ejerskab over funktioner fra idé til implementering og frigivelse. Du vil arbejde med både vores webdashboard og mobilapp, og være en del af et lille, fokuseret team.

Hvilke kvalifikationer kræves for at ansøge til denne stilling?

Vi søger en kandidat med 4-5+ års erfaring inden for moderne frontend-udvikling, som har dyb erfaring med React og gerne React Native. Det er vigtigt, at du kan arbejde i et dansk-first miljø og har en produktorienteret tilgang.

Hvad tilbyder CoCoach sine medarbejdere?

CoCoach tilbyder en central rolle i opbygningen af et produkt, der bruges af tusindvis af coaches, samt et hurtigt læringsmiljø, hvor du vokser hurtigt. Du får ansvar for dit arbejde, som direkte påvirker virksomhedens fremtid.

Hvordan er arbejdsmiljøet hos CoCoach?

Arbejdsmiljøet i vores kontor i Nordhavn er energisk og samarbejdsvilligt, hvor hastighed og innovation er en del af kulturen. Vi værdsætter autonomi og ansvar, og vores team er passioneret med store ambitioner.

Hvad er forventningerne til den nye Frontend Engineer?

Vi forventer, at du kan tage projekter fra idé til færdigt produkt, arbejde selvstændigt og kommunikere klart med dit team. Du bør også have en kundeorienteret tilgang og være i stand til at prioritere, hvad der er vigtigt.

Hvilke teknologier vil jeg arbejde med i denne stilling?

Du vil arbejde med teknologier som React, TypeScript, Next.js, React Native/Expo og TailwindCSS. Kendskab til REST APIs vil også være nyttigt.

Er erfaring fra startups en fordel for denne stilling?

Ja, erfaring fra en lille virksomhed eller startup er en stor fordel. Vi søger nogen, der kan trives i et hurtigt bevægende miljø og har en passion for at bygge noget stort.

Hvordan ser rekrutteringsprocessen ud hos CoCoach?

Rekrutteringsprocessen inkluderer en lille hjemmeopgave, screeningsamtale og flere interviews, hvor du vil vise, hvordan du nærmer dig problemer, herunder live coding og kulturinterview.

Stillinger

Frontend Engineer

Lignende jobs