Golf Manager

Aalborg Golf Klub
Aalborg,
Aalborg Golf Klub logo

Oversigt og nøgleindsigter

Aalborg Golf Klub søger en Golf Manager med ansvar for klubbens drift, udvikling og medlemsoplevelse, med fokus på at styrke klubbens position som en af Danmarks førende golfklubber.

Højdepunkter

  • Overordnet ansvar for drift og strategi
  • Udvikling af kommercielle aktiviteter og medlemsoplevelse
  • Synlig og relationsskabende leder i et engageret miljø

Påkrævede kvalifikationer

  • Erfaring med ledelse i kompleks organisation
  • Solid forretningsforståelse og erfaring med forretningsudvikling
  • Stort kendskab til golfspillet

Ønskværdige kvalifikationer

  • Erfaring med opsøgende salg og eventudvikling
  • Fleksibel i forhold til aften- og weekendarbejde

Den ideale kandidat

Den ideelle kandidat er en udadvendt leder med stærke kommunikative kompetencer og evnen til at håndtere mange parallelle opgaver. Dette er en person, der motiveres af at skabe resultater og forbedre medlemsoplevelsen.

Jobdetaljer

Løn efter aftale
Fuldtid
37 timer/uge
Kun kontor
Aalborg

Jobbeskrivelse

Har du lyst til at få det overordnede ansvar for at sikre en professionel, effektiv drift og udvikling af Aalborg Golf Klub, samt understøtte klubbens ambition om at være en af Danmarks førende golfklubber? Så er du måske Aalborg Golf Klubs næste Golf Manager.

Sammenhængskraft mellem drift, strategi, udvikling og medlemsoplevelse

Golf Manageren har det overordnede ansvar for at sikre en professionel, effektiv drift og udvikling af Aalborg Golf Klub. Stillingen skal understøtte klubbens ambition om at være en af Danmarks førende golfklubber med høj kvalitet på banen, stærkt klubliv, gode relationer til medlemmer, gæster og sponsorer samt en sund og bæredygtig økonomi.

Golf Manageren er synlig, tilgængelig og serviceorienteret. En der skaber sammenhæng mellem drift, strategi, udvikling og medlemsoplevelse.

Ansvarsopgaver

  • Bidrage til planlægning og gennemførelse af turneringer, stævner, sponsorarrangementer og sociale aktiviteter.
  • Tæt samarbejde med klubsekretæren i den daglige drift og strategisk udvikling
  • Styrke og udvikle klubbens kommercielle aktiviteter, herunder sponsorater, greenfee-indtægter og arrangementer.
  • Bidrage til udvikling og implementering og realisering af Aalborg Golf Klubs strategi, herunder medlemstilgang, bæredygtighed, elitesatsning og facilitetsudvikling.
  • Identificere nye muligheder for samarbejder, events og tiltag, der styrker klubbens attraktivitet og økonomi.
  • Forberede beslutningsoplæg til bestyrelsen og sikre professionel implementering af bestyrelsens beslutninger.
  • Drift og daglig samlingspunkt
  • Sikre professionel drift af klubbens faciliteter
  • Sikre tegning af nye sponsoraftaler og udvikling af sponsorkoncepter.
  • Være synlig i klubben og i tæt dialog med medlemmer, gæster, sponsorer og frivillige.
  • Understøtte et stærkt fællesskab og en god klubkultur, hvor både motionister, elitespillere, juniorer og seniorer føler sig velkomne.
  • Koordinere og opfølgning på klubbens mange udvalg

Synlighed, relationsskabende og kommericiel forståelse

Golf Manageren skal være en synlig, relationsskabende og troværdig leder, som naturligt samler organisationen og skaber tillid på tværs af interessenter. Den rette kandidat har erfaring med ledelse af drift i en kompleks organisation – gerne fra sport, foreningsliv, hospitality eller eventområdet.

Desuden vægtes følgende faglige og personlige kompetencer:

  • Erfaring med opsøgende salg og eventudvikling.
  • Solid forretningsforståelse og erfaring med forretningsudvikling
  • Erfaring med forhandling, købmandskab og kommercielle samarbejder
  • Strategisk forståelse kombineret med evne til operationel eksekvering
  • Stort kendskab til golfspillet
  • Stærke kommunikative kompetencer, skriftligt og mundtligt
  • Naturlig autoritet kombineret med inddragende ledelsesstil
  • Struktur, overblik og evne til at håndtere mange parallelle opgaver
  • Værtskab og servicegen med fokus på medlemsoplevelsen
  • Komfortabel med at være klubbens ansigt udadtil
  • Diplomatisk og løsningsorienteret – god til at håndtere forskelligrettede forventninger.
  • Fleksibel i forhold til aften- og weekendarbejde i sæsonen.

Det får kandidaten

Som Golf Manager i Aalborg Golf Klub får du en central rolle i en traditionsrig og samtidig ambitiøs klub, hvor udvikling, kvalitet og fællesskab går hånd i hånd. Du får stor indflydelse på klubbens retning og mulighed for at præge både drift og strategi i en organisation, der er klar til at investere i nye idéer og initiativer.

Du får ansvar for driften af et af Danmarks mest anerkendte golfanlæg med 27 huller i naturskønne omgivelser og en bane, der jævnligt danner ramme om nationale og internationale turneringer. Det giver et stærkt udgangspunkt for at videreudvikle medlemsoplevelsen og klubbens kommercielle potentiale.

Samtidig bliver du en synlig drivkraft i et miljø, hvor engagementet er højt – hos medlemmer, frivillige, medarbejdere og erhvervspartnere. Jobbet er ideelt for dig, der trives i en udadvendt lederrolle med mange relationer og et bredt ansvar, og som motiveres af at skabe resultater gennem samarbejde, kvalitet og gode oplevelser.

Karrierevej

Typisk karriereforløb

1

Direktør for Golfklub

2

Regionchef for Golfklubber

3

Konsulent inden for sportsledelse

Vækstpotentiale

Golf Manager-stillingen har et betydeligt vækstpotentiale, da den kombinerer ledelse, kommerciel udvikling og strategisk planlægning inden for sportsbranchen. Med den rette erfaring og resultater kan man stige til højere lederpositioner inden for større organisationer eller sportsforbund.

Overførbare færdigheder

LedelseskompetencerForretningsudviklingKommunikation og relationsopbygning

Branchekontekst

Stillingen som Golf Manager er central i golfbranchen, hvor effektiv ledelse og kommerciel forståelse er afgørende for klubbens succes. Med stigende konkurrence blandt golfklubber er evnen til at skabe en stærk medlemsoplevelse og bæredygtig økonomi mere vigtig end nogensinde.

Færdighedsanalyse

Kritiske færdigheder

Ledelse af drift

Erfaring med at lede drift i komplekse organisationer, gerne fra sport, foreningsliv, hospitality eller eventområdet.

Forretningsforståelse

Solid forståelse af forretningsudvikling og kommercielle aktiviteter.

Kommunikation

Stærke skriftlige og mundtlige kommunikative kompetencer.

Vigtige færdigheder

Salg og eventudvikling

Erfaring med opsøgende salg og udvikling af arrangementer.

Strategisk forståelse

Evne til at kombinere strategisk tænkning med operationel eksekvering.

Relationsskabelse

Evnen til at skabe og vedligeholde relationer til medlemmer, gæster og sponsorer.

Ønskværdige færdigheder

Organisatorisk struktur

Evne til at håndtere mange parallelle opgaver med struktur og overblik.

Serviceorientering

Værtskab og servicegen med fokus på medlemsoplevelsen.

Mest kritiske færdigheder

Ledelse af driftForretningsforståelseKommunikation

Sådan fremhæver du din erfaring

Fremhæv erfaringer fra tidligere stillinger, hvor du har ledet drift og udvikling, specifikt inden for sport eller eventplanlægning. Beskriv konkrete resultater fra opsøgende salg eller sponsorater, og hvordan du har styrket relationerne med medlemmer og interessenter.

Interviewforberedelse

Sandsynlige spørgsmål

Hvordan vil du sikre en professionel drift af klubfaciliteterne?

teknisk

Tip: Fokuser på konkrete erfaringer og metoder, du har anvendt tidligere.

Kan du give et eksempel på en succesfuld event, du har planlagt?

erfaring

Tip: Beskriv din rolle, udfordringerne og de opnåede resultater.

Hvordan vil du styrke klubbens kommercielle aktiviteter?

strategi

Tip: Diskuter innovative ideer og hvordan de kan implementeres.

Hvordan håndterer du konflikter mellem medlemmer og ledelse?

situation

Tip: Giv et konkret eksempel på en konflikt og hvordan du løste den.

Hvad mener du er nøglen til at skabe et stærkt fællesskab i klubben?

kultur

Tip: Fremhæv betydningen af kommunikation og involvering af medlemmer.

Spørgsmål du kan stille

  • Hvordan ser bestyrelsen på klubbens fremtidige strategiske mål?
  • Hvilke udfordringer står klubben overfor i øjeblikket?
  • Hvordan måler klubben medlemsoplevelsen og tilfredsheden?

Tale punkter

  • Din erfaring med at styrke kommercielle aktiviteter i tidligere stillinger.
  • Hvordan du vil fremme klubkulturen og engagementet blandt medlemmerne.
  • Din tilgang til bæredygtighed og hvordan det kan integreres i klubbens strategi.

Bekymringspunkter at være opmærksom på

  • Manglende erfaring med eventplanlægning eller ledelse.
  • Uklare strategier for medlemsrekonstruktion.

Ansøgningsstrategi

Ansøgningstips

  • Fremhæv din erfaring med ledelse og drift i komplekse organisationer, især inden for sport eller foreningsliv.
  • Vis, hvordan du har arbejdet med kommercielle aktiviteter og sponsorater i tidligere stillinger.
  • Del konkrete eksempler på, hvordan du har styrket medlemsoplevelsen og klubkulturen.

Nøgleord at inkludere

driftstrategisk udviklingmedlemsoplevelsekommercielle aktivitetersamarbejdeeventudviklingbæredygtighed

Fokus i ansøgningen

Fremhæv din passion for golf og din evne til at lede og udvikle en golfklub, samt hvordan du kan bidrage til klubbens vision om at være en af Danmarks førende golfklubber.

Tilpasning af CV

Tilpas dit CV ved at inkludere specifikke erfaringer og resultater relateret til ledelse, salg og eventplanlægning, samt brug relevante nøgleord fra jobbeskrivelsen.

Ofte stillede spørgsmål

Hvad indebærer stillingen som Golf Manager?

Stillingen som Golf Manager indebærer ansvar for den professionelle drift og udvikling af Aalborg Golf Klub, herunder planlægning af turneringer, sponsorarrangementer og sociale aktiviteter. Du vil være synlig i klubben og arbejde tæt sammen med medlemmer, gæster, sponsorer og frivillige.

Hvilke kvalifikationer kræves for at ansøge?

Vi søger en kandidat med erfaring i ledelse af drift i komplekse organisationer, gerne fra sport, foreningsliv eller hospitality. Derudover skal du have solid forretningsforståelse, erfaring med opsøgende salg og stærke kommunikative kompetencer.

Hvad tilbyder Aalborg Golf Klub?

Aalborg Golf Klub tilbyder en unik mulighed for at lede en dynamisk organisation med fokus på udvikling og medlemsoplevelse. Du vil få mulighed for at implementere dine ideer og bidrage til klubbens ambition om at være en af Danmarks førende golfklubber.

Hvordan er arbejdsmiljøet i klubben?

Arbejdsmiljøet i Aalborg Golf Klub er præget af et stærkt fællesskab og en god klubkultur, hvor alle medlemmer – fra motionister til elitespillere – føler sig velkomne. Vi værdsætter samarbejde og åben kommunikation mellem alle interessenter.

Hvad forventes der af Golf Manageren?

Vi forventer, at Golf Manageren er synlig, relationsskabende og har evnen til at håndtere mange parallelle opgaver. Du skal kunne udvikle og implementere strategier samt sikre en professionel drift og et højt serviceniveau for medlemmerne.

Hvordan kan man bidrage til klubbens udvikling som Golf Manager?

Som Golf Manager kan du bidrage til klubbens udvikling ved at identificere nye samarbejdsmuligheder, arrangere events og styrke klubbens kommercielle aktiviteter. Dit fokus skal være på at skabe værdi for både medlemmer og sponsorer.

Hvilke personlige egenskaber værdsættes i denne stilling?

Vi værdsætter egenskaber som naturlig autoritet, en inddragende ledelsesstil, samt evnen til at være diplomatisk og løsningsorienteret. Det er vigtigt at kunne håndtere forskelligrettede forventninger og skabe tillid blandt klubbens interessenter.

Er der mulighed for faglig udvikling i denne stilling?

Ja, der er gode muligheder for faglig udvikling som Golf Manager i Aalborg Golf Klub. Du vil få mulighed for at deltage i relevante kurser og netværk, der kan styrke dine ledelses- og kommercielle færdigheder.

Stillinger

Golf Manager

Lignende jobs