Salgsleder - 25 timer - Kalundborg
Oversigt og nøgleindsigter
Lidl søger en salgsleder til 25 timer om ugen i Kalundborg, hvor du vil tage medansvar for den daglige drift og sikre en fremragende indkøbsoplevelse for kunderne.
Højdepunkter
- Del af lederteamet med ansvarsfulde opgaver
- Konkurrencedygtig løn og tillæg for aften- og weekendarbejde
- Garanteret udvikling og gode karrieremuligheder
Påkrævede kvalifikationer
- • Erfaring fra dagligvarebranchen
- • Smilende og glad for kundekontakt
- • Initiativrig og hjælpsom
Ønskværdige kvalifikationer
- • Forståelse for arbejdsprocesser og procedurer
- • Trives med en travl hverdag
Den ideale kandidat
Den ideelle kandidat er en teamplayer med erfaring inden for detailhandel, der evner at skabe en positiv kundeoplevelse og har fokus på detaljer. Personen skal være i stand til at arbejde effektivt i et dynamisk miljø.
Jobdetaljer
Jobbeskrivelse
Introduktion
Kan du tage medansvar for den daglige drift i butikken og bidrage til, at kunderne får en fremragende indkøbsoplevelse? Så er du måske vores nye salgsleder!
På #teamlidl bliver du en del af et verdensklasse sammenhold, og sammen er vi drevet af et fælles mål om at blive danskernes førstevalg, når det kommer til dagligvareindkøb. Som Europas største dagligvarekæde har vi høje ambitioner til fælles – i verden og i hverdagen – med grænseløse muligheder og holdånd i en klasse for sig. Vi investerer i dig som medarbejder, og derfor er der ingen grænser for, hvor langt du kan nå.
Om jobbet
Som salgsleder har du en vigtig rolle i butikken. Du bliver en del af lederteamet og er medansvarlig for den daglige drift. Dine opgaver bliver derudover blandt andet at:
- Give vores kunder fremragende service under hele deres indkøbsoplevelse
- Betjene kunderne ved kassen
- Sørge for, at butikken altid er flot og skinnende ren
- Fylde varer op på hylderne
- Åbne og/eller lukke butikken
- Bestille varer hjem til butikken
Om dig
Når du starter i Lidl, har du allerede erfaring fra branchen. Den erfaring bruger du sammen med vores grundige oplæringsforløb, hvor du får styr på vores butikskoncepter og processer.
Derudover forventer vi, at du:
- Er smilende og glad for kundekontakt
- Tager initiativ og er hjælpsom
- Ser butikken som et team, der arbejder sammen
- Forstår hvordan teamet består af individuelle roller og ansvar
- Holder af faste rammer og har fokus på detaljen
- Trives med en travl hverdag
- Har god forståelse for arbejdsprocesser, procedurer og koncepter
Vi tilbyder
Som salgsleder i Lidl får du:
- Ansvarsfulde opgaver, og mulighed for at gøre en positiv forskel for vores kunder
- Verdensklasse sammenhold
- En konkurrencedygtig løn på 154,03 kr. i timen som faglært og 144,67 kr. i timen som ufaglært
- Et udbetalt tillæg i henhold til overenskomsten, når du arbejder på skæve tidspunkter - fx aftener, weekender og helligdage
- Løn og vilkår i henhold til gældende overenskomst med HK
- En grundig oplæring i vores arbejdsgange og koncepter
- Garanteret udvikling og uddannelse
- Gode karrieremuligheder, hvis du har ambitioner om mere
- Mulighed for sundhedsordning
- Rabatordning hos flere udbydere af rejser, shopping, kultur, fitness mm.
Vil du med på #teamlidl?
Sådan søger du stillingen:
- Klik på ”Søg nu”
- Udfyld formularen
- Vedhæft dit motiverede CV
Vi rekrutterer løbende, så send dit motiverede CV hurtigst muligt. Da butikken er åben alle ugens dage, vil der forekomme dag-, aften- og weekendarbejde.
Vores rekrutteringsproces består af en telefonsamtale og en fysisk samtale i butikken.
Har du spørgsmål til stillingen eller ansøgningsprocessen, er du velkommen til at kontakte Recruiting på joblidloest@lidl.dk eller tlf. 7635 0635, mandag – torsdag 8.00 – 15.00/ fredag 08.00 – 14.00.
Vi ser frem til at modtage dit CV!
Karrierevej
Typisk karriereforløb
Butikschef
Regionsleder
Salgsdirektør
Vækstpotentiale
Som salgsleder i Lidl har du mulighed for at udvikle dine ledelseskompetencer og få erfaring med drift og kundeservice, hvilket kan åbne døre til højere lederpositioner. Med virksomhedens fokus på uddannelse og udvikling er der gode muligheder for karrierefremgang.
Overførbare færdigheder
Branchekontekst
Stillingen som salgsleder er central i detailhandlen, hvor det er vigtigt at sikre en høj kundetilfredshed og effektiv drift. Med Lidl som en førende aktør i dagligvaresektoren, er der et stort fokus på effektivitet og kvalitet i kundeoplevelsen.
Færdighedsanalyse
Kritiske færdigheder
Evnen til at interagere venligt og professionelt med kunder for at sikre en positiv indkøbsoplevelse.
At kunne arbejde effektivt sammen med kolleger for at opnå fælles mål og sikre en velfungerende butik.
Vigtige færdigheder
At tage ansvar og handle proaktivt i forskellige situationer i butikken.
Fokus på at opretholde butikkens standarder for renlighed og organisering.
Ønskværdige færdigheder
At have indsigt i butikkens procedurer og koncept for effektiv drift.
Mest kritiske færdigheder
Sådan fremhæver du din erfaring
Fremhæv tidligere erfaringer med kundeservice og teamwork i dit CV, samt konkrete eksempler på situationer, hvor du har taget initiativ og løst problemer i en travl hverdag.
Interviewforberedelse
Sandsynlige spørgsmål
Hvordan vil du sikre, at kunderne får en fremragende indkøbsoplevelse?
erfaringTip: Giv konkrete eksempler fra tidligere erfaringer, hvor du har forbedret kundeservice.
Hvordan håndterer du travle perioder i butikken?
situationTip: Beskriv en situation, hvor du har arbejdet effektivt under pres.
Kan du give et eksempel på, hvordan du har arbejdet som en del af et team?
kulturTip: Fokuser på din rolle i teamet og hvordan I nåede et fælles mål.
Hvilke metoder bruger du til at holde butikken ren og organiseret?
tekniskTip: Forklar dine rutiner og prioriteringer i forhold til butiksdrift.
Hvad motiverer dig til at arbejde i detailhandlen?
kulturTip: Del din passion for kundeservice og detailhandel.
Spørgsmål du kan stille
- Hvordan ser et typisk arbejdsdag ud for en salgsleder hos Lidl?
- Hvilke muligheder for videreuddannelse tilbyder Lidl?
- Hvordan måles succes i denne rolle?
Tale punkter
- Din tidligere erfaring med kundeservice.
- Din evne til at arbejde i et team og tage initiativ.
- Din interesse for detailhandel og hvordan du holder dig opdateret med branchens tendenser.
Bekymringspunkter at være opmærksom på
- Manglende erfaring i detailhandel.
- Uklare svar omkring teamwork og ledelse.
Ansøgningsstrategi
Ansøgningstips
- Fremhæv din erfaring fra detailhandlen, især i lederroller.
- Vis din passion for kundeservice og teamwork i din ansøgning.
- Beskriv konkrete eksempler på, hvordan du har bidraget til at forbedre driften i tidligere stillinger.
Nøgleord at inkludere
Fokus i ansøgningen
Fremhæv din erfaring med at lede teams og sikre en god kundeoplevelse. Beskriv, hvordan du kan bidrage til at opretholde butikkens standarder og arbejdsmiljø.
Tilpasning af CV
Tilpas dit CV ved at fokusere på relevante erfaringer inden for detailhandel og ledelse. Inkluder specifikke resultater, der viser din evne til at arbejde effektivt i et travlt miljø.
Ofte stillede spørgsmål
Hvad indebærer stillingen som salgsleder hos Lidl?
Som salgsleder hos Lidl har du ansvar for den daglige drift af butikken. Du vil sikre, at kunderne får en fremragende indkøbsoplevelse og lede teamet i at opretholde butikkens standarder.
Hvilke kvalifikationer kræves for at ansøge?
Vi forventer, at du har erfaring fra detailbranchen og er smilende samt glad for kundekontakt. Du skal også kunne tage initiativ og forstå vigtigheden af teamarbejde.
Hvad tilbyder Lidl som arbejdsgiver?
Lidl tilbyder en konkurrencedygtig løn, grundig oplæring, samt mulighed for karrieremuligheder og udvikling. Du vil også få adgang til sundhedsordninger og rabatter hos forskellige udbydere.
Hvordan er arbejdsmiljøet i Lidl?
Arbejdsmiljøet i Lidl er præget af et stærkt sammenhold og teamwork. Vi værdsætter et positivt arbejdsmiljø, hvor medarbejdere støtter hinanden og arbejder mod fælles mål.
Hvad er forventningerne til medarbejderne?
Vi forventer, at du trives i en travl hverdag, har fokus på detaljerne og kan holde dig til faste rammer. Det er også vigtigt, at du er hjælpsom og tager ansvar for dine opgaver.
Hvordan foregår ansøgningsprocessen?
Ansøgningsprocessen starter med, at du udfylder formularen og vedhæfter dit motiverede CV. Derefter vil der være en telefonsamtale og en fysisk samtale i butikken.
Er der mulighed for at arbejde i weekenden?
Ja, da butikken er åben alle ugens dage, vil der være behov for medarbejdere, der kan arbejde om aftenen, i weekender og på helligdage.
Hvilken løn kan jeg forvente som salgsleder?
Som salgsleder kan du forvente en løn på 154,03 kr. i timen som faglært og 144,67 kr. i timen som ufaglært, samt tillæg for arbejde på skæve tidspunkter.