Projektchef til energi- og infrastrukturprojekter i Risskov
Oversigt og nøgleindsigter
Stillingen som projektchef hos MT Højgaard Danmark i Risskov indebærer ansvar for ledelse og gennemførelse af energi- og infrastrukturprojekter. Kandidaten skal bygge en organisation fra bunden og sikre samarbejde i projektgruppen.
Højdepunkter
- Centralt ansvar i salgs- og tilbudsfasen samt projektgennemførelse
- Fokus på energi og infrastrukturprojekter med grøn omstilling
- Samarbejde i en international organisation med engelsk som kontraktsprog
Påkrævede kvalifikationer
- • Uddannelse som ingeniør, bygningskonstruktør eller tilsvarende
- • Flere års erfaring med større anlægsprojekter (+100 mio.)
- • Evne til at lede en kompleks organisation og sikre samarbejde
Ønskværdige kvalifikationer
- • Erfaring med internationale kontraktformer, f.eks. FIDIC
- • Tidligere arbejde i et internationalt miljø
Den ideale kandidat
Den ideelle kandidat har en høj faglighed og erfaring med alle faser af byggeriet. De skal have stærke lederegenskaber og evnen til at motivere og samle et team for at sikre effektive projekter.
Jobbeskrivelse
Projektchef med stor kapacitet
Har du evnen til at bygge en organisation fra bunden, der favner alle byggeriets faser? Bliver du motiveret af at gå forrest og sammen med dit projektteam skabe ekstraordinære resultater? Hvis ja, så er du muligvis vores nye projektchef, der skal være med til at finde og styre MT Højgaard Danmarks energi projekter på den vækstrejse, vi er i fuld gang med.
Du bliver den centrale person i salgs- og tilbudsfasen og senere ansvarlig for opsætning og ledelse af den organisation, som skal gennemføre projekterne. Du bliver tilknyttet vores kontor i Risskov ved Århus, indtil vi finder projekterne – derefter er din hverdag tilknyttet byggepladserne.
Fagområdet, som du bliver en del af, beskæftiger sig med energi og infrastrukturprojekter, primært i Jylland og på Fyn. Det kan være transformerstationer, PtX anlæg, biogas- og rensnings-anlæg. Gerne med et afsæt i den grønne omstilling. Vi finder, vinder og leder projekterne og sammensætter organisationen i fællesskab. Egenproduktionen og andre produktionskapaciteter, finder vi i andre fagområder og er med til at sikre deres omsætning.
Du fører den samlede organisation den rette vej
Din kommende chef, projektdirektør Hasse Stouby Jensen udtaler: ”Jeg lykkedes bedst som leder og med projekterne, når folk omkring mig trives og får den info, de har brug for. Når du ar-bejder som leder hos mig, ser du dig selv som en del af holdet, du smøger ærmerne op og sparrer med teamet, når tiden er knap”.
-Vi håber, at du værdimæssigt kan se dig selv i det, Hasse siger. For at du lykkes i jobbet, skal du også være i stand til at varetage ledelsen af en organisation, der dækker alle grene af byggeriet. Det betyder, at du har en høj faglighed og flere års erfaring med alle byggeriets faser; fra salg, tilbud, gennemførelse til sikker aflevering.
Dine primære arbejdsopgaver bliver at:
- være tovholder på salg, tilbud og gennemførelse af projekter
- skabe og sikre et godt samarbejde i projektgruppen og i udførelsesfasen
- bidrage med viden og kompetencer, gerne inden for industri- og energirelateret byggeri
- håndtere en kompleks organisation og sikre, at alles interesser bliver varetaget
Du skal desuden begå dig i en international organisation, med engelsk som kontraktsprog.
Du er åben overfor de mange andre opgaver i virksomheden, fordi et af vores grundprincipper er, at vi hjælper hinanden, uanset hvad vi er ansat til.
I MT Højgaard Danmark bliver du en del af en organisation med et højt fagligt kompetenceni-veau, og dine kolleger er både ambitiøse og samarbejdsorienterede.
Om dig
Vi forestiller os, at du er uddannet ingeniør, bygningskonstruktør eller tilsvarende. Du bidrager med en bred byggeteknisk, økonomisk og lovgivningsmæssig indsigt.
Det er en fordel, hvis du inden for de seneste 5 år har haft ansvaret for større anlægsprojekter (+100 mio.) eller rammeaftaler, gerne i totalentreprise. Det er også et plus, hvis du har arbejdet i et internationalt miljø og evt. har arbejdet med internationale kontraktformer, som f.eks. FIDIC.
Derudover er det vigtigt, at du kan samle dit team, så det arbejder effektivt, at du har et godt overblik, og et stærkt drive. Sådan er det at være entreprenør og sådan er det i MT Højgaard Danmark.
Styrken i vores projektkultur
Hos os står projekterne øverst. Hver dag arbejder vi på at styrke vores projektkultur, så vi sikrer, at kunderne modtager projektet til aftalt tid og i aftalt kvalitet. Det mål bidrager du til, når du går på arbejde i MT Højgaard Danmark.
Silotankegang, hvor enhver kun har fokus på eget område, er ikke vejen frem hos os. Derfor vil du opleve, at vi ikke har sektioner med egne mål eller pengekasser. Vores vigtigste mål er at skabe gode projekter, og det gør vi som én samlet virksomhed.
Ansøgning
Vil du vide mere, er du velkommen til at kontakte projektdirektør, Energi og Forsyning Vest, Hasse Stouby Jensen på +45 2270 0513.
Vi ser frem til at modtage dit CV via ansøgningslinket.
Hos MT Højgaard Danmark arbejder vi med balance mellem høj faglighed og høj trivsel. Mellem handlekraft og omtanke. Mellem frihed til at udvikle sig og ansvar for at få tingene til at ske. Balance mellem det at have travlt, men samtidig have det sjovt og godt. Det, at være et individ, men samtidig kunne samarbejde i et team. Mød os på mth.dk
Karrierevej
Typisk karriereforløb
Programchef
Afdelingsleder
Direktør for projekter
Vækstpotentiale
Stillingen som projektchef tilbyder betydeligt vækstpotentiale inden for energi- og infrastruktursektoren, især med fokus på den grønne omstilling. Med den stigende efterspørgsel efter bæredygtige byggeteknologier kan erfarne projektchefer forvente at avancere til ledende stillinger, hvor de kan påvirke virksomhedens strategiske retning.
Overførbare færdigheder
Branchekontekst
Karrieremulighederne i bygge- og anlægsbranchen er i vækst, især inden for energi og infrastruktur. MT Højgaard Danmarks fokus på innovative løsninger gør det muligt for projektchefer at spille en central rolle i udviklingen af fremtidens bæredygtige projekter.
Færdighedsanalyse
Kritiske færdigheder
Evnen til at lede og motivere et projektteam, sikre samarbejde og skabe gode resultater.
Flere års erfaring med større anlægsprojekter, herunder ansvar for projekter over 100 mio.
Vigtige færdigheder
Færdigheder i at kommunikere effektivt på engelsk, da det er kontraktsproget.
Bred teknisk viden inden for byggeri, herunder økonomiske og lovgivningsmæssige aspekter.
Ønskværdige færdigheder
Erfaring med salg og udarbejdelse af tilbud i forbindelse med byggeprojekter.
Evne til at navigere i og lede komplekse organisatoriske strukturer.
Mest kritiske færdigheder
Sådan fremhæver du din erfaring
Du kan fremhæve dine ledelseserfaringer ved at beskrive specifikke projekter, hvor du har haft ansvar for teams, samt de resultater, I har opnået. Inkluder også detaljer om større anlægsprojekter, du har arbejdet på, og hvordan din tekniske viden har bidraget til projektets succes.
Interviewforberedelse
Sandsynlige spørgsmål
Hvordan vil du sikre et godt samarbejde i projektgruppen?
kulturTip: Giv konkrete eksempler på tidligere erfaringer, hvor du har fremmet samarbejde og kommunikation.
Hvilke metoder bruger du til at styre store anlægsprojekter?
tekniskTip: Beskriv specifikke projektledelsesmetoder, du har anvendt, og hvordan de har hjulpet dig med at nå målene.
Kan du give et eksempel på en kompleks organisation, du har arbejdet med?
erfaringTip: Fokusér på din rolle i samarbejdet og de udfordringer, du har overvundet.
Hvordan håndterer du stressede situationer, når projekter er forsinkede?
situationTip: Del en konkret situation og hvordan du greb den an, samt hvad du lærte.
Hvad er din erfaring med grønne omstillingsprojekter?
erfaringTip: Nævn specifikke projekter eller teknologier, du har arbejdet med relateret til bæredygtighed.
Spørgsmål du kan stille
- Hvordan ser samarbejdet mellem forskellige fagområder ud i MT Højgaard Danmark?
- Hvilke værktøjer og metoder anvender virksomheden til projektledelse?
- Hvordan måles succes i denne stilling?
Tale punkter
- Din evne til at lede og motivere teams.
- Din erfaring med at håndtere komplekse projekter og organisationer.
- Din viden om energi- og infrastrukturprojekter samt grøn omstilling.
Bekymringspunkter at være opmærksom på
- Manglende erfaring med store projekter eller komplekse organisationer.
- Usikkerhed omkring ledelsesstil og samarbejdsevner.
Ansøgningsstrategi
Ansøgningstips
- Fremhæv din erfaring med større anlægsprojekter og totalentrepriser, især inden for energi og infrastruktur.
- Vis din evne til at skabe og lede teams, og hvordan du tidligere har opnået ekstraordinære resultater gennem samarbejde.
- Understreg din forståelse for den grønne omstilling og hvordan du kan integrere det i projekterne.
Nøgleord at inkludere
Fokus i ansøgningen
Fremhæv din ledelsesstil og evne til at motivere teams, samt din erfaring med komplekse projekter i energisektoren.
Tilpasning af CV
Tilpas dit CV ved at fremhæve specifikke projekter, hvor du har haft ansvar for både salg og gennemførelse, samt relevante kompetencer inden for energibyggesektoren.
Ofte stillede spørgsmål
Hvad indebærer stillingen som projektchef?
Som projektchef vil du være ansvarlig for at lede og organisere energi- og infrastrukturprojekter fra salg til færdiggørelse. Du vil arbejde tæt sammen med dit projektteam for at sikre, at alle faser af byggeriet forløber glat og effektivt.
Hvilke kvalifikationer kræves for at ansøge?
Vi søger en kandidat med en ingeniør- eller bygningskonstruktøruddannelse og dokumenteret erfaring med større anlægsprojekter. Du skal have en solid faglighed og være fortrolig med alle faser af byggeriet, samt kunne arbejde i et internationalt miljø.
Hvad tilbyder MT Højgaard Danmark?
Vi tilbyder et dynamisk arbejdsmiljø med højt fagligt niveau, samt muligheder for personlig og professionel udvikling. Du vil blive en del af et ambitiøst team, hvor samarbejde og støtte er i fokus.
Hvordan er arbejdsmiljøet hos MT Højgaard Danmark?
Arbejdsmiljøet er præget af samarbejde og åben kommunikation, hvor hver medarbejder føler sig værdsat og hørt. Vi stræber efter at skabe et trygt og inspirerende miljø, der fremmer trivsel og effektivitet.
Hvad er forventningerne til projektchefen?
Vi forventer, at du kan lede komplekse projekter og skabe et godt samarbejde i projektgruppen. Du skal også bidrage med dine faglige kompetencer og være åben for at tage del i forskellige opgaver i organisationen.
Hvilke typer projekter vil jeg arbejde med?
Du vil arbejde med energi- og infrastrukturprojekter, som inkluderer transformerstationer, PtX anlæg, biogas- og rensningsanlæg. Fokus vil være på projekter relateret til den grønne omstilling.
Er der muligheder for internationalt samarbejde?
Ja, stillingen involverer samarbejde i et internationalt miljø, hvor engelsk er kontraktsproget. Dette giver mulighed for at arbejde med internationale projekter og netværke med kolleger på tværs af lande.
Hvor vil jeg arbejde fra?
Du vil starte med at arbejde fra vores kontor i Risskov ved Århus, men din hverdag vil efterfølgende være tilknyttet byggepladserne, når projekterne er tildelt.