Manager med kommercielt fokus
Oversigt og nøgleindsigter
JMS Danmark søger en ambitiøs Manager med kommercielt fokus til det danske marked, som skal drive salg, udvikle kunderelationer og lede salgsteamet. Stillingen tilbyder stor indflydelse på strategiske beslutninger og forretningsudvikling.
Højdepunkter
- Nøgleposition i salg og vækst for stålindustrien
- Mulighed for at udvikle sig til en central lederrolle
- Tæt samarbejde med produktion og teknik for optimale løsninger
Påkrævede kvalifikationer
- • Solid erfaring med engrossalg i stål- og metalbranchen
- • Stærke ledelses- og motivationsevner
- • Teknisk indsigt og evne til at give kvalificeret sparring
Ønskværdige kvalifikationer
- • Erfaring med komplekse tekniske løsninger
- • Udadvendt og naturlig netværker
Den ideale kandidat
Den ideelle kandidat er en karismatisk leder med power og gennemslagskraft, der kan inspirere og motivere et team. De har en struktureret og resultatorienteret tilgang til salg og kunderelationer.
Jobbeskrivelse
JMS Danmark er en førende leverandør af specialfremstillede komponenter og løsninger til industrien, kendt for kvalitet, fleksibilitet og stærke tekniske kompetencer. Med fokus på innovation og høj kundeservice arbejder virksomheden målrettet for at skabe værdi for vores kunder.
Motiveres du af at drive salg, skabe vækst og lede stærke teams i stålindustrien?
Vi søger en ambitiøs Manager til det danske marked med potentiale til at udvikle sig til en central lederrolle. Du får en nøgleposition i at drive væksten, styrke kunderelationer og skabe strategiske partnerskaber i en branche, hvor kvalitet, præcision og tillid er afgørende.
De vigtigste opgaver inkluderer:
• Udvikling og implementering af salgsstrategier for det danske marked
• Opsøgende salg og etablering af nye kunderelationer
• Vedligeholdelse og styrkelse af eksisterende kunderelationer
• Identificering af nye forretningsmuligheder og markedssegmenter
• Gradvis ledelse og udvikling af salgsteamet
Udover disse kerneopgaver vil du arbejde tæt sammen med produktion og teknik for at sikre optimale løsninger til kunderne. Du får ansvar for at omsætte teknisk indsigt til strategiske beslutninger, sikre forretningsudvikling og bidrage til organisationens samlede vækst og succes.
Som Manager får du stor indflydelse på både strategi og daglig drift, og du vil være en central drivkraft i at realisere virksomhedens ambitiøse mål.
Din profil
Vi søger en stærk og karismatisk leder med power og gennemslagskraft, som går forrest og får sine folk med sig. Du er en inspirator og motivator, som kan skabe engagement, tillid og en stærk teamånd, samtidig med at du er en dygtig lytter og tager input fra både kunder og medarbejdere alvorligt.
Du har solid erfaring med engrossalg i stål- & metalbranchen og trives med komplekse tekniske løsninger. Du kombinerer teknisk indsigt med evnen til at give kvalificeret sparring til både kunder og kolleger.
Du arbejder struktureret, målrettet og resultatorienteret, og du motiveres af at drive salg, udvikle kunderelationer og tage ansvar for et team. Som person er du udadvendt, handlekraftig og en naturlig netværker, der formår at skabe værdi for både kunder og organisationen.
Hvorfor JMS Danmark?
Her får du chancen for at stå i spidsen for væksten, med stor indflydelse på både forretningsområder og dit team. Du får mulighed for at drive forretningsudvikling og salg, tage strategiske beslutninger og forme organisationens fremtid. I et dynamisk miljø får du plads til initiativ, udvikling af dine ledelsesevner og reelt strategisk ansvar.
Vil du høre mere?
Kontakt Selectors® Partner, Kent Fredslund Pedersen, på telefon 2877 0070. Send din ansøgning og CV via "søg stillingen"-funktionen hurtigst muligt.
Karrierevej
Typisk karriereforløb
Salgsdirektør
VP for Forretningsudvikling
C-Level Executive (f.eks. CEO eller COO)
Vækstpotentiale
Stillingen som Manager med kommercielt fokus giver mulighed for at tage ansvar for større forretningsområder og strategiske initiativer. Med succes i denne rolle kan man avancere til senior lederpositioner, hvor man får indflydelse på virksomhedens overordnede retning og vækststrategi.
Overførbare færdigheder
Branchekontekst
I stål- og metalbranchen er der et konstant behov for innovative løsninger og stærke kunderelationer. Managerens rolle er central for at styrke virksomhedens position på markedet og sikre, at den leverer værdi til kunderne gennem teknisk indsigt og kommerciel strategi.
Færdighedsanalyse
Kritiske færdigheder
Evnen til at udvikle og implementere effektive salgsstrategier for det danske marked.
Færdigheden i at opbygge og vedligeholde stærke relationer til både nye og eksisterende kunder.
Vigtige færdigheder
Evnen til at lede, motivere og udvikle et salgsteam.
Solid erfaring med komplekse tekniske løsninger i stål- og metalbranchen.
Ønskværdige færdigheder
Evnen til at skabe et stærkt netværk og engagere sig med forskellige interessenter.
Evnen til at arbejde målrettet og resultatorienteret under pres.
Mest kritiske færdigheder
Sådan fremhæver du din erfaring
Fremhæv erfaringer med at udvikle succesfulde salgsstrategier og opbygge stærke kunderelationer i tidligere stillinger. Beskriv konkrete resultater, hvor du har ledet et team og nået salgsmål.
Interviewforberedelse
Sandsynlige spørgsmål
Hvordan har du tidligere udviklet og implementeret salgsstrategier?
erfaringTip: Brug konkrete eksempler fra tidligere stillinger, hvor du har haft succes med salgsstrategier.
Hvordan håndterer du konflikter inden for dit team?
kulturTip: Vis, at du værdsætter åben kommunikation og har strategier til at løse konflikter konstruktivt.
Kan du give et eksempel på, hvordan du har styrket kunderelationer?
erfaringTip: Fokuser på resultater og langsigtede relationer, du har opbygget.
Hvad gør du for at holde dig opdateret med tekniske trends i stål- og metalbranchen?
tekniskTip: Diskuter specifikke ressourcer, netværk eller kurser, du bruger.
Hvordan motiverer du dit team til at nå salgsmål?
kulturTip: Giv eksempler på konkrete tiltag, du har anvendt for at motivere medarbejdere.
Spørgsmål du kan stille
- Hvordan beskriver I virksomhedskulturen hos JMS Danmark?
- Hvilke muligheder er der for faglig udvikling i denne stilling?
- Hvordan måles succes i denne rolle?
Tale punkter
- Din erfaring med opsøgende salg og etablering af nye kunderelationer.
- Din tilgang til at skabe og vedligeholde stærke teamdynamikker.
- Din evne til at kombinere teknisk indsigt med salgsstrategier.
Bekymringspunkter at være opmærksom på
- Mangel på konkrete erfaringer med salg i stål- og metalbranchen.
- Uklare svar om tidligere resultater og teamledelse.
Ansøgningsstrategi
Ansøgningstips
- Fremhæv din erfaring med engrossalg i stål- og metalbranchen, især konkrete resultater og vækst, du har skabt.
- Vis din evne til at lede og motivere teams ved at inkludere eksempler fra tidligere erfaringer.
- Skræddersy dit ansøgningsbrev til at fokusere på virksomhedens værdier som kvalitet og kundeservice.
Nøgleord at inkludere
Fokus i ansøgningen
Fremhæv din passion for salg og evnen til at skabe værdi for kunderne, samt din erfaring med at udvikle og implementere effektive salgsstrategier.
Tilpasning af CV
Tilpas dit CV ved at fokusere på resultater fra tidligere stillinger, der viser din evne til at drive vækst og lede teams, samt fremhæv relevante tekniske kompetencer.
Ofte stillede spørgsmål
Hvad indebærer stillingen som Manager med kommercielt fokus?
Stillingen indebærer udvikling og implementering af salgsstrategier, opsøgende salg, samt vedligeholdelse af kunderelationer. Du vil også have ansvar for at lede et salgsteam og identificere nye forretningsmuligheder.
Hvilke kvalifikationer kræves for denne stilling?
Vi søger en kandidat med solid erfaring inden for engrossalg i stål- og metalbranchen og teknisk indsigt. Det er vigtigt at have evnen til at motivere et team og skabe stærke kunderelationer.
Hvad tilbyder JMS Danmark sine medarbejdere?
JMS Danmark tilbyder en nøgleposition med stor indflydelse på forretningsstrategier og teamudvikling. Du vil få mulighed for at drive forretningsudvikling og tage strategiske beslutninger i et dynamisk arbejdsmiljø.
Hvordan er arbejdsmiljøet hos JMS Danmark?
Arbejdsmiljøet er dynamisk og præget af innovation, hvor der er plads til initiativ og udvikling af ledelsesevner. Der lægges vægt på samarbejde mellem forskellige afdelinger for at sikre optimale løsninger.
Hvad er forventningerne til den nye Manager?
Vi forventer, at den nye Manager kan drive væksten, styrke kunderelationer og udvikle salgsteamet. Derudover skal du kunne omsætte teknisk indsigt til strategiske beslutninger og bidrage til virksomhedens samlede succes.
Hvordan kan jeg ansøge om stillingen?
Du kan ansøge ved at sende din ansøgning og CV via 'søg stillingen'-funktionen på vores hjemmeside. Alternativt kan du kontakte Kent Fredslund Pedersen hos Selectors® Partner for yderligere information.
Hvilke egenskaber skal jeg have for at trives i denne rolle?
Det er vigtigt at være udadvendt, handlekraftig og en naturlig netværker. Du skal også kunne skabe engagement og tillid blandt teammedlemmer og kunder.
Hvad er de vigtigste opgaver i stillingen?
De vigtigste opgaver inkluderer udvikling af salgsstrategier, opsøgende salg, vedligeholdelse af kunderelationer og ledelse af salgsteamet. Du vil også arbejde tæt sammen med produktion og teknik for at sikre optimale løsninger.