Vær med fra starten, når Social Drive Out åbner nye ruter i 2026
Oversigt og nøgleindsigter
KFUMs Sociale Arbejde søger frivillige til Social Drive Out, der udvider sine ruter i København i 2026. Som frivillig vil du deltage i sociale udkørsler og møde socialt udsatte mennesker.
Højdepunkter
- Frivillig stilling med fokus på socialt arbejde
- Mulighed for at være med til at bygge nye ruter op
- Deltagelse i trygge og forudsigelige møder med mennesker
Påkrævede kvalifikationer
- • Udadvendt og trives i mødet med nye mennesker
- • Stabil og kan deltage én fast ugedag
- • Respektfuld tilgang til andre
Ønskværdige kvalifikationer
- • Interesse for socialt arbejde
- • Tidligere erfaring med frivilligt arbejde
Den ideale kandidat
Den ideelle kandidat er en engageret og empatisk person, der ønsker at bidrage til sociale indsatser. Personen skal have en positiv indstilling og være klar til at møde mennesker i øjenhøjde.
Jobbeskrivelse
Vil du være med fra starten, når en social indsats vokser?
Hos Social Drive Out møder vi socialt udsatte mennesker dér, hvor de er. Vi kommer med kaffe, mad, nærvær og tid til samtaler, og vi tror på, at faste, trygge møder gør en reel forskel.
I dag kører vi faste ruter mandag, tirsdag og fredag. I 2026 er planen, at vi skal udvide, så vi på sigt kan køre alle hverdage. Derfor søger vi allerede nu nye frivillige, som har lyst til at være med fra starten, når vi åbner flere ruter i København.
Vi søger især frivillige til de kommende udkørsler onsdag og torsdag. Det er en god mulighed for dig, der gerne vil være med til at bygge noget op og blive en del af holdet, inden de nye ruter starter.
Som frivillig hos os bliver du en del af et team med ansatte og andre frivillige. Du skal ikke stå alene med ansvaret. Til gengæld håber vi, at du har lyst til at engagere dig, tage del i relationerne og være med til at skabe en tryg og imødekommende stemning omkring vores stops.
Som frivillig i udkørselsteamet:
- deltager du fast på én af ruterne, hvor vi har 2-3 stops
- møder du mennesker i øjenhøjde
- indgår du i samtaler – eller er nærværende i stilheden
- er du med til at skabe en tryg og forudsigelig stemning
- arbejder du sammen med ansatte og andre frivillige
Vi leder især efter dig, som:
- har lyst til at være med til at bygge nye ruter op
- er udadvendt og trives i mødet med nye mennesker
- er stabil og kan være en del af en fast ugentlig indsats
- møder andre med respekt og ro
- gerne vil være en del af et hold, hvor relationer betyder noget
Vores nuværende faste udkørsler er:
Mandag: kl. 12:30–16:00
📍 Vanløse Torv
(ca. 1,5 time på gaden)
Tirsdag: kl. 10:45–13:30
📍 Christianshavns Torv
(ca. 1,5 time på gaden)
Fredag: kl. 10:20–15:00
📍 Den Grønne Plads i Sydhavn
📍 Hulgårds Plads i Nordvest
📍 Hillerødgade Bad og Hal
(ca. 2,5 timer på gaden)
I takt med at vi udvider i 2026, forventer vi også at åbne flere udkørsler — særligt onsdag og torsdag.
Område: København
Du skal kun deltage én fast ugedag.
Du behøver ikke have en bestemt uddannelse eller faglig baggrund. Det vigtigste er, at du har lyst til at møde mennesker i øjenhøjde og være med til at skabe en indsats, som vokser.
Lyder det som noget for dig?
Så skriv til os via frivilligjob.dk og fortæl lidt om dig selv, og hvilke dage der passer dig. Du vil blive kontaktet af projektleder Sidsel via mail.
Bemærk: Stillingen er frivillig og ulønnet. Vi kan desværre ikke tilbyde ansættelse, visum eller opholdstilladelse i Danmark.
Karrierevej
Typisk karriereforløb
Frivillig koordinator
Projektleder
Socialrådgiver
Vækstpotentiale
Som frivillig kan du opbygge værdifulde erfaringer og netværk, som kan føre til betalte stillinger inden for socialt arbejde. Derudover kan erfaringen fra arbejdet med socialt udsatte åbne døre til videreuddannelse og specialisering inden for socialt arbejde.
Overførbare færdigheder
Branchekontekst
Stillingen passer ind i den sociale sektor, hvor frivillig indsats er afgørende for at støtte socialt udsatte. Det er en voksende branche, da der er stigende fokus på socialt ansvar og fællesskaber, der arbejder for at hjælpe udsatte grupper.
Færdighedsanalyse
Kritiske færdigheder
Evnen til at være imødekommende og skabe kontakt til socialt udsatte mennesker.
Evnen til at deltage i en fast ugentlig indsats og være en pålidelig del af teamet.
Vigtige færdigheder
Færdigheden til at møde andre med respekt og skabe trygge relationer.
Evnen til at være nærværende, både i samtaler og i stilhed.
Ønskværdige færdigheder
At kunne samarbejde med ansatte og andre frivillige for at nå fælles mål.
Mest kritiske færdigheder
Sådan fremhæver du din erfaring
Fremhæv eventuelle tidligere erfaringer med socialt arbejde eller frivilligt engagement, hvor du har vist udadvendthed og evnen til at bygge relationer. Beskriv specifikke situationer, hvor du har bidraget til et team og skabt en positiv atmosfære.
Interviewforberedelse
Sandsynlige spørgsmål
Hvad motiverer dig til at arbejde med socialt udsatte mennesker?
kulturTip: Del personlige oplevelser eller værdier, der driver dit engagement.
Hvordan håndterer du situationer, hvor du møder modstand eller udfordringer i samtaler med udsatte?
situationTip: Vis empati og problemløsningsevner.
Kan du give et eksempel på, hvordan du har arbejdet i et team før?
erfaringTip: Fokuser på samarbejde og kommunikation.
Hvorfor mener du, at faste, trygge møder er vigtige i arbejdet med socialt udsatte?
tekniskTip: Vis forståelse for betydningen af relationer i socialt arbejde.
Er du villig til at forpligte dig til en fast ugentlig indsats?
erfaringTip: Bekræft din stabilitet og engagement.
Spørgsmål du kan stille
- Hvilke udfordringer forventer I at møde, når de nye ruter åbner?
- Hvordan vil I støtte frivillige i deres arbejde med at skabe relationer?
- Er der muligheder for at udvikle sig i rollen som frivillig?
Tale punkter
- Vigtigheden af at møde mennesker i øjenhøjde.
- Erfaring med teamwork og samarbejde i frivilligt arbejde.
- Personlige værdier, der stemmer overens med organisationens mission.
Bekymringspunkter at være opmærksom på
- Manglende erfaring med socialt arbejde eller interaktion med udsatte grupper.
- Usikkerhed om at forpligte sig til en fast ugentlig indsats.
Ansøgningsstrategi
Ansøgningstips
- Fremhæv din erfaring med socialt arbejde eller frivilligt engagement, især hvis du har arbejdet med udsatte grupper.
- Vis din passion for at møde mennesker i øjenhøjde og din evne til at skabe en tryg atmosfære.
- Angiv specifikt hvilke dage du kan deltage, da stabilitet og forpligtelse er vigtige for denne rolle.
Nøgleord at inkludere
Fokus i ansøgningen
Fremhæv din motivation for at være med til at opbygge nye ruter og din evne til at skabe relationer med mennesker i svære situationer.
Tilpasning af CV
Tilpas dit CV ved at inkludere relevant frivillig erfaring og eventuelle færdigheder, der viser din evne til at arbejde i team og møde mennesker med respekt.
Ofte stillede spørgsmål
Hvad indebærer stillingen som frivillig hos Social Drive Out?
Som frivillig hos Social Drive Out vil du deltage i faste ruter, hvor du møder socialt udsatte mennesker og tilbyder dem kaffe, mad og nærvær. Du vil være med til at skabe trygge og forudsigelige møder, hvor relationer og samtaler er i fokus.
Hvilke kvalifikationer kræves for at blive frivillig?
Der kræves ingen specifik uddannelse eller faglig baggrund for at blive frivillig. Det vigtigste er, at du er udadvendt, stabil, og har lyst til at engagere dig i mødet med andre mennesker.
Hvad tilbyder virksomheden til frivillige?
Som frivillig hos os får du muligheden for at bidrage til en vigtig social indsats og være med til at bygge nye ruter op. Du bliver en del af et team, hvor du ikke står alene med ansvaret, og du får erfaring med at skabe relationer til socialt udsatte.
Hvordan er arbejdsmiljøet hos Social Drive Out?
Arbejdsmiljøet hos Social Drive Out er præget af nærvær, respekt og teamwork. Du vil arbejde sammen med både ansatte og andre frivillige i en tryg og imødekommende atmosfære, hvor relationer betyder noget.
Hvad er forventningerne til frivillige?
Vi forventer, at du kan deltage fast én gang om ugen og være engageret i arbejdet med socialt udsatte mennesker. Det er vigtigt, at du møder andre med respekt og ro samt bidrager til en positiv og støttende atmosfære.
Hvilke dage kan jeg deltage som frivillig?
Du kan vælge at deltage én fast dag om ugen, enten mandag, tirsdag eller fredag. I 2026 åbner vi også for onsdag og torsdag, og vi ser frem til at byde nye frivillige velkomne på disse dage.
Er stillingen ulønnet?
Ja, stillingen er frivillig og ulønnet. Vi kan desværre ikke tilbyde ansættelse, visum eller opholdstilladelse i Danmark.
Hvordan ansøger jeg om at blive frivillig?
Du kan ansøge ved at skrive til os via frivilligjob.dk, hvor du fortæller lidt om dig selv og hvilke dage, der passer dig. Projektleder Sidsel vil derefter kontakte dig via mail.