Bostøtte til unge – gør en forskel i deres vej mod uddannelse og job

Odense Kommune
Odense, 5000
Odense Kommune logo

Oversigt og nøgleindsigter

Odense Kommune søger en bostøtte til unge mellem 18-30 år, der kan hjælpe dem med at opnå selvstændighed, uddannelse og job. Stillingen indebærer at arbejde tæt sammen med sårbare unge og støtte dem i deres hverdag.

Højdepunkter

  • Fleksibel arbejdstid mellem kl. 7-22 på hverdage
  • Tværfagligt samarbejde med myndighedsrådgivere og andre aktører
  • Mulighed for at gøre en konkret forskel i unges liv

Påkrævede kvalifikationer

  • Uddannelse som pædagog, socialrådgiver eller ergoterapeut
  • Erfaring med målgruppen og evne til at forstå deres livssituation
  • Gode kommunikative evner både mundtligt og skriftligt

Ønskværdige kvalifikationer

  • Erfaring med frivillige tilbud i Odense Kommune
  • Evne til at arbejde selvstændigt i en travl hverdag

Den ideale kandidat

Den ideelle kandidat er en empatisk og tålmodig professionel med erfaring i at arbejde med sårbare unge. Vedkommende trives i et fleksibelt arbejdsmiljø og besidder stærke samarbejdsevner.

Jobdetaljer

Løn efter aftale
Fuldtid
37 timer/uge
Hybrid
Odense
5000

Jobbeskrivelse

Bostøtte til unge – gør en forskel i deres vej mod uddannelse og job

Vil du gøre en reel forskel for sårbare unge i alderen 18–30 år? Vi søger en bostøtte, der kan skabe relationer, styrke motivation og hjælpe unge tættere på selvstændighed, uddannelse og job, efter Servicelovens §85, individuelle forløb.

Om os

Social & Udvikling er en bostøtteafdeling på indsatsområdet i Uddannelse & Job, under Beskæftigelses- og socialforvaltningen. Ud over vores afdeling består området af endnu en indsatsafdeling og fire myndighedsafdelinger. Fælles for området er, at vi arbejder tæt og tværfagligt efter én plan, og sammenhængende forløb, der bringer de unge tættere på uddannelse og job.

Om jobbet

I Social & Udvikling tilbyder vi individuelle bostøtteforløb. Opgaverne vil bl.a. være:

  • at støtte unge i struktur og hverdagsmestring
  • at arbejde med motivation og mål i samarbejde med den unge
  • at koordinere med myndighedsrådgivere og øvrige samarbejdspartnere

Vores målgruppe er bred og omfatter bl.a. unge med sociale udfordringer, fysiske og psykiske funktionsnedsættelser, diagnoser, misbrug og kriminalitet mm. Vi arbejder ud fra myndighedens indsatsmål fra VUM 2.0 (Voksenudredningsmetoden), og dokumenterer løbende vores samarbejde med de unge.

Vi arbejder udekørende og vores besøg er ofte i den unges hjem, på uddannelsessteder, frivillige tilbud mm. Vi planlægger selv vores arbejdstid, så det passer ind i den unges hverdag med skole og job. Arbejdet som bostøtte er fleksibelt og ligger indenfor tidsrummet kl.7-22 på hverdage.

Om dig

Vi forventer af dig:

  • du er uddannet pædagog, socialrådgiver eller ergoterapeut
  • du har erfaring med målgruppen, herunder at være nysgerrig på andre mennesker og ønske at forstå dem og deres livssituation
  • du har erfaring med tværfagligt samarbejde, og du er god til at arbejde med- og inddrage både det professionelle og private netværk omkring den unge. Derudover er det en fordel, hvis du kan bygge bro til frivillige tilbud i Odense Kommune
  • du har tålmodighed, og kan bevare overblikket i en travl hverdag med forskelligartede opgaver og problematikker, som kræver at du kan handle selvstændigt
  • du har gode kommunikative evner, såvel mundtligt som skriftligt
  • du trives i en hverdag, hvor du arbejder meget ude, og ikke ser dine kollegaer hver dag.
  • du kan transportere dig på cykel rundt i byen.

Vi tilbyder dig

  • en afdeling i udvikling med medarbejderinddragelse
  • en mangfoldig arbejdsplads sammensat af forskellige faggrupper
  • engagerede kollegaer med høj faglighed
  • et arbejdsmiljø, hvor vi prioriterer faglig sparring, humor og at understøtte og udvikle hinanden
  • regelmæssig faglig supervision
  • en stor grad af frihed og fleksibilitet til selvstændigt at planlægge sin arbejdsdag

I Social & Udvikling får du mulighed for at gøre en konkret forskel i unges liv – i en organisation, hvor faglighed, samarbejde og udvikling er i centrum. Afdelingens kerneaktivitet er at gøre de unge selvstændige i eget liv, så de unge kan opnå BSFs kerneopgave at komme i uddannelse eller job.

Vil du vide mere?

Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at sende en SMS til afdelingsleder Tina Andersen på tlf. 29 28 48 18, så bliver du ringet op, så snart det er muligt efter modtagelsen af din SMS.

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Stillingen er på 37 timer, og ønskes besat hurtigst muligt eller senest den 1. juli 2026.

Det praktiske

Ansøgningsfrist er mandag den 11. maj 2026. Vi forventer afholdelse af samtaler i uge 21.

Karrierevej

Typisk karriereforløb

1

Teamleder for bostøtte

2

Specialkonsulent inden for socialpædagogik

3

Projektleder i sociale indsatser

Vækstpotentiale

Der er et stort vækstpotentiale i denne stilling, da behovet for støtte til sårbare unge konstant er til stede. Med erfaring kan man udvikle sig til lederroller eller specialiserede stillinger, der fokuserer på udviklingen af sociale programmer.

Overførbare færdigheder

RelationsopbygningTværfagligt samarbejdeMotivationsteknikker

Branchekontekst

Stillingen som bostøtte passer ind i en voksende social sektor, hvor der er fokus på at støtte unge i overgangen til voksenlivet. Den tværfaglige tilgang er essentiel for at kunne håndtere komplekse sociale udfordringer og sikre effektive løsninger.

Færdighedsanalyse

Kritiske færdigheder

Uddannelse som pædagog, socialrådgiver eller ergoterapeut

Krav om relevant uddannelsesbaggrund for at kunne støtte unge effektivt.

Erfaring med målgruppen

Erfaring med unge med sociale udfordringer og evne til at forstå deres livssituation.

Vigtige færdigheder

Tværfagligt samarbejde

Evne til at arbejde sammen med forskellige faggrupper og involvere netværk omkring den unge.

Gode kommunikative evner

Stærke mundtlige og skriftlige kommunikationsevner til at interagere med unge og samarbejdspartnere.

Selvstændighed og overblik

Evne til at håndtere en travl hverdag og mange forskellige opgaver uden konstant supervision.

Ønskværdige færdigheder

Tålmodighed

Evne til at bevare roen og forståelse i udfordrende situationer.

Kendskab til frivillige tilbud

Viden om og evne til at bygge bro til frivillige organisationer i kommunen.

Transportmuligheder

Evne til at transportere sig selv rundt i byen, primært på cykel.

Mest kritiske færdigheder

Uddannelse som pædagog, socialrådgiver eller ergoterapeutErfaring med målgruppenTværfagligt samarbejde

Sådan fremhæver du din erfaring

Fremhæv relevant erfaring ved at beskrive tidligere arbejde med unge i lignende situationer, herunder specifikke metoder eller tilgange, du har anvendt. Nævn også eventuelle samarbejder med andre faggrupper eller organisationer, der har været en del af dit arbejde.

Interviewforberedelse

Sandsynlige spørgsmål

Hvordan vil du støtte unge i deres daglige struktur og mestring?

erfaring

Tip: Giv konkrete eksempler på metoder, du har anvendt tidligere.

Kan du beskrive en situation, hvor du har arbejdet med en sårbar unge?

situation

Tip: Fortæl om udfordringerne og hvordan du håndterede dem.

Hvordan vil du opbygge relationer til de unge, du skal arbejde med?

kultur

Tip: Fokusér på vigtigheden af tillid og åben kommunikation.

Hvilke metoder bruger du til at motivere unge til at nå deres mål?

teknisk

Tip: Del erfaringer med at sætte mål og følge op på dem.

Hvordan håndterer du tværfagligt samarbejde?

erfaring

Tip: Giv eksempler på samarbejder og deres resultater.

Spørgsmål du kan stille

  • Hvordan ser et typisk forløb ud for en ung i jeres afdeling?
  • Hvilke muligheder er der for faglig udvikling i stillingen?
  • Hvordan sikrer I, at de unge får den støtte, de har brug for?

Tale punkter

  • Din passion for at arbejde med unge og gøre en forskel.
  • Erfaring med at arbejde i fleksible og udekørende stillinger.
  • Vigtigheden af tværfagligt samarbejde og netværksopbygning.

Bekymringspunkter at være opmærksom på

  • Manglende erfaring med målgruppen.
  • Usikkerhed i forhold til at arbejde selvstændigt.

Ansøgningsstrategi

Ansøgningstips

  • Fremhæv din erfaring med sårbare unge og beskriv specifikke situationer, hvor du har gjort en forskel.
  • Vis din evne til at arbejde tværfagligt ved at nævne konkrete samarbejder med andre faggrupper.
  • Beskriv dine kommunikationsevner og hvordan du har brugt dem til at skabe relationer med unge.

Nøgleord at inkludere

bostøtteungetværfagligt samarbejdemotivationhverdagsmestringsociale udfordringer

Fokus i ansøgningen

Fremhæv din passion for at hjælpe unge med at opnå selvstændighed og uddannelse, samt din erfaring med at støtte dem i at overvinde personlige udfordringer.

Tilpasning af CV

Tilpas dit CV ved at inkludere relevante erfaringer med målgruppen og specifikke resultater, du har opnået i tidligere stillinger, der relaterer til bostøtte.

Ofte stillede spørgsmål

Hvad indebærer stillingen som bostøtte til unge?

Stillingen som bostøtte indebærer at støtte unge i alderen 18-30 år med at opnå selvstændighed, uddannelse og job. Du vil arbejde med at skabe relationer, styrke motivation og koordinere med samarbejdspartnere.

Hvilke kvalifikationer kræves for at ansøge?

Du skal være uddannet pædagog, socialrådgiver eller ergoterapeut samt have erfaring med målgruppen. Det er vigtigt at have gode kommunikative evner og erfaring med tværfagligt samarbejde.

Hvad tilbyder Odense Kommune i denne stilling?

Odense Kommune tilbyder en mangfoldig arbejdsplads med engagerede kollegaer, faglig sparring og supervision. Du får mulighed for at arbejde fleksibelt, planlægge din egen arbejdsdag og gøre en konkret forskel for unge.

Hvordan er arbejdsmiljøet i afdeling Social & Udvikling?

Arbejdsmiljøet er præget af høj faglighed, humor og fokus på medarbejderinddragelse. Der er en stor grad af frihed til at arbejde selvstændigt, og samarbejdet mellem forskellige faggrupper er tæt.

Hvad er forventningerne til medarbejderen i denne rolle?

Forventningerne inkluderer at kunne arbejde selvstændigt, have tålmodighed og bevare overblikket i en travl hverdag. Du skal også være i stand til at inddrage både professionelle og private netværk omkring den unge.

Hvilke arbejdsopgaver vil jeg have som bostøtte?

Som bostøtte vil dine opgaver inkludere støtte til struktur og hverdagsmestring, arbejde med motivation og mål samt koordinering med myndighedsrådgivere. Du vil ofte besøge de unge i deres hjem og på uddannelsessteder.

Er der mulighed for faglig udvikling i stillingen?

Ja, stillingen tilbyder regelmæssig faglig supervision samt en afdeling i udvikling, hvor medarbejderne er involveret i processerne. Du får mulighed for at udvikle dine kompetencer og lære af engagerede kollegaer.

Hvilken arbejdstid kan jeg forvente?

Arbejdet som bostøtte er fleksibelt og ligger indenfor tidsrummet kl. 7-22 på hverdage. Du planlægger selv din arbejdstid, så den passer ind i den unges hverdag.

Stillinger

BostøtteSocialrådgiverPædagogErgoterapeut

Lignende jobs