Hälso- och sjukvårdsstrateg till Utvecklingsenhet kvinnohälsa, Nära vård och hälsa
Oversigt og nøgleindsigter
Region Skåne søger en hälso- och sjukvårdsstrateg med erfaring i kvindesundhed til et tværprofessionelt team i Malmö. Stillingen fokuserer på at udvikle og styrke samarbejdet mellem forløbsafdelinger og barnmorskemottagninger.
Højdepunkter
- Arbejdet inkluderer kapacitetsmålinger og ressourceanvendelse i sundhedsvæsenet.
- Mulighed for at arbejde delvist klinisk om sommeren.
- Fokus på at skabe en tilgængelig, samordnet og bæredygtig sundhedspleje.
Påkrævede kvalifikationer
- • Legitimeret barnmorska med bred erfaring inden for graviditet og fødsel.
- • Gode sprogkundskaber i både svensk (C1 niveau) og engelsk.
- • Erfaring med at arbejde selvstændigt og struktureret.
Ønskværdige kvalifikationer
- • Erfaring med strategisk arbejde og udviklingsprojekter.
- • Baggrund i forskning og forbedringsarbejde.
Den ideale kandidat
Den ideelle kandidat er en selvstændig og struktureret barnmorska, der værdsætter samarbejde og har evnen til at analysere komplekse sammenhænge. Kandidaten skal kunne prioritere opgaver effektivt og have en god kommunikativ evne.
Jobdetaljer
Jobbeskrivelse
Om arbetsplatsen
Gör skillnad. Varje dag.
Vill du vara med och utveckla vården i Skåne och göra skillnad för invånarna? Trivs du med att skapa struktur, stötta andra och arbeta i en organisation med ett meningsfullt uppdrag? Vi söker dig som vill arbeta i en välkomnande och inkluderande kultur där respekt och samarbete är grundläggande värderingar.
Utvecklingsenhet kvinnohälsa inom Enhet kunskap och Avdelningen för strategi och utveckling, förvaltning Nära vård och hälsa, söker nu en hälso- och sjukvårdsstrateg och legitimerad barnmorska med gedigen erfarenhet från kvinnosjukvårdens förlossningsverksamhet och/eller från barnmorskemottagning (BMM) för en helt ny regional samverkansfunktion för Skånes förlossningsavdelningar och BMM.
Hos Utvecklingsenhet kvinnohälsa får du möjlighet att ingå i ett tvärprofessionellt team och arbeta nära både ledning och verksamhet i en miljö där utveckling, samverkan och framtidens vård står i fokus.
På avdelningen driver vi regionala utvecklingsuppdrag med syfte att skapa en nära vård som är tillgänglig, samordnad, hållbar och som ska bidra till bättre hälsa för fler.
Arbetsuppgifter
I rollen som regional samverkansfunktion mellan BMM och förlossningsavdelningarna ingår följande arbetsuppgifter:
- Ingå i den förvaltningsgemensamma arbetsgruppen för mödrahälsovården och förlossningsvården.
- Beskriva befintlig kapacitet på BMM och förlossningsavdelningarna samt förlossningsprognos, som underlag för att stärka bemanning.
- Utföra årliga kapacitetsmätningar i syfte att bidra till en effektiv resursanvändning samt för att främja en god patientsäkerhet.
- Bidra till att utforska förutsättningar för arbetsplatsrotation i syfte att skapa attraktiva barnmorsketjänster, hållbar bemanning över tid samt för att öka kunskapen i vårdens alla delar.
- Möjlighet att delvis arbeta i klinisk verksamhet sommartid.
- Bistå Avdelningen för hälso- och sjukvårdsstyrning med rapportering och analys av de insatser som vidtagits inom överenskommelsen om en personcentrerad, tillgänglig och jämlik mödrahälsovård och förlossningsvård i syfte att stärka arbetet med att identifiera aktuella och framtida regionala kompetens- och utvecklingsbehov.
- Ingå i teamet vid Utvecklingsenhet kvinnohälsa och delta i det löpande arbetet inom utvecklingsenhetens övriga uppdrag, till exempel planering och genomförande av utbildningsinsatser och dialogmöten.
Tjänsten är placerad på Dockplatsen i Malmö och eftersom arbetet innebär kontakt med verksamheter runt om i Skåne förekommer resor inom ramen för tjänsten.
Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad barnmorska med bred erfarenhet från flera vårdenheter inom graviditet, förlossning och eftervård. Goda kunskaper i svenska, motsvarande nivå C1 enligt Europarådets nivåskala, samt goda kunskaper i engelska i både tal och skrift är ett krav.
Du är van vid att arbeta självständigt med god förmåga att strukturera och driva processer, samtidigt som du värdesätter gott samarbete både inom och utanför den egna arbetsgruppen. Din kommunikativa förmåga är god. Du har förmåga att analysera komplexa samband, se helheten och prioritera arbetsuppgifter. Erfarenhet av strategiskt arbete, ledningsuppdrag, utvecklingsarbete, forskning och förbättringsarbete är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Varmt välkommen med din ansökan!
Ansökan
Referensnummer: C308447
Karrierevej
Typisk karriereforløb
Senior Hälso- och sjukvårdsstrateg
Projektledare inom kvinnosjukvård
Chef for udviklingsenhed
Vækstpotentiale
Stillingen har et højt vækstpotentiale, da der er stigende fokus på kvinders sundhed og behovet for effektive samarbejdsmodeller i sundhedssektoren. Den erfaring og de færdigheder, der opnås i denne rolle, kan åbne dørene til ledende stillinger inden for sundhedsvæsenets strategiske udvikling.
Overførbare færdigheder
Branchekontekst
Stillingen er central i sundhedssektoren, hvor der er behov for innovative tilgange til at forbedre kvinders sundhed og pleje. Den understøtter en bevægelse mod mere integrerede og personcentrerede sundhedsløsninger.
Færdighedsanalyse
Kritiske færdigheder
Krav om at være en godkendt barnmorska med erfaring fra graviditet, forlossning og eftervård.
Gode færdigheder i svensk, svarende til niveau C1, er et krav for at kunne kommunikere effektivt.
Vigtige færdigheder
Godt kendskab til engelsk i både tale og skrift for at kunne deltage i internationale samarbejder.
Evnen til at arbejde selvstændigt med at strukturere og drive processer inden for sundhedssektoren.
Ønskværdige færdigheder
Værdi for godt samarbejde både internt og eksternt i organisationen.
Mest kritiske færdigheder
Sådan fremhæver du din erfaring
Fremhæv din erfaring som barnmorska i forskellige kliniske indstillinger og nævn konkrete eksempler på, hvordan du har bidraget til strukturering og forbedring af processer i tidligere stillinger.
Interviewforberedelse
Sandsynlige spørgsmål
Hvordan har din erfaring som barnmorska forberedt dig til denne rolle som hälso- och sjukvårdsstrateg?
erfaringTip: Fokusér på specifikke situationer, hvor du har anvendt dine færdigheder i teamwork og processtyring.
Kan du beskrive en situation, hvor du har bidraget til at forbedre patientsikkerheden?
situationTip: Brug STAR-metoden (Situation, Task, Action, Result) til at strukturere dit svar.
Hvordan vil du beskrive betydningen af samarbejde i sundhedsvæsenet?
kulturTip: Henvis til konkrete eksempler på, hvordan samarbejde har ført til bedre resultater.
Hvilke metoder ville du bruge til at vurdere kapaciteten på BMM og forlossningsafdelningene?
tekniskTip: Vis din forståelse for dataanalyse og hvordan det kan anvendes i sundhedsstrategi.
Hvordan vil du håndtere modstand mod forandringer i en organisation?
situationTip: Diskutér vigtigheden af kommunikation og involvering af medarbejdere.
Spørgsmål du kan stille
- Hvilke udfordringer ser I i øjeblikket i forhold til kvinders sundhed i Skåne?
- Hvordan måles succesen af de initiativer, som udviklingsenheden implementerer?
- Hvilke muligheder er der for faglig udvikling inden for denne rolle?
Tale punkter
- Din passion for kvinders sundhed og erfaring med forløb og processer.
- Vigtigheden af tværfagligt samarbejde og hvordan du har anvendt det i tidligere roller.
- Din evne til at arbejde selvstændigt og tage initiativ i komplekse situationer.
Bekymringspunkter at være opmærksom på
- Manglende erfaring fra relevante sundhedsområder.
- Uklare kommunikationsevner i både dansk og engelsk.
Ansøgningsstrategi
Ansøgningstips
- Fremhæv din erfaring som legitimeret barnmorske og nævn specifikke eksempler fra dit arbejde i graviditet, forlossning og eftervård.
- Vis din evne til at arbejde i tværprofessionelle teams, og giv eksempler på, hvordan du har bidraget til samarbejde og udvikling i tidligere stillinger.
- Demonstrer din forståelse for vigtigheden af patientsikkerhed og ressourceanvendelse i sundhedsvæsenet.
Nøgleord at inkludere
Fokus i ansøgningen
Fremhæv din passion for at forbedre kvinders sundhed og hvordan dine tidligere erfaringer gør dig til den ideelle kandidat til at udvikle og implementere strategier inden for kvindesundhed.
Tilpasning af CV
Tilpas dit CV ved at fremhæve relevante erfaringer og resultater fra tidligere stillinger, især dem der involverer samarbejde, kapacitetsmåling og uddannelsesinitiativer.
Ofte stillede spørgsmål
Hvad indebærer stillingen?
Stillingen som hälso- och sjukvårdsstrateg indebærer at arbejde i en tværprofessionel enhed, hvor du vil støtte og udvikle samarbejdet mellem børn- og fødeafdelinger i Skåne. Du vil også udføre kapacitetsmålinger og bidrage til at skabe attraktive arbejdsforhold for barnmødre.
Hvilke kvalifikationer kræves?
Vi søger en legitimeret barnmorska med bred erfaring fra graviditet, fødsel og efterbehandling. Det er også vigtigt at have gode sprogkundskaber i svensk og engelsk samt evnen til at arbejde selvstændigt og strukturere processer.
Hvad tilbyder virksomheden?
Virksomheden tilbyder et meningsfuldt arbejde i en inkluderende kultur, hvor respekt og samarbejde er i fokus. Du får mulighed for at arbejde i et tværfagligt team og have indflydelse på udviklingen af sundhedspleje i Skåne.
Hvordan er arbejdsmiljøet?
Arbejdsmiljøet er præget af samarbejde og udvikling, med fokus på at skabe en nær, tilgængelig og bæredygtig sundhedspleje. Der er et stærkt fokus på respekt og inklusion blandt medarbejderne.
Hvad er forventningerne til medarbejderen?
Forventningerne inkluderer evnen til at drive processer selvstændigt, bidrage til samarbejdets fremme mellem BMM og fødeafdelingerne samt deltage aktivt i udviklingsopgaver og uddannelsessessioner.
Hvor er arbejdsstedet placeret?
Stillingen er placeret på Dockplatsen i Malmö, men der vil forekomme rejser til forskellige sundhedsenheder rundt om i Skåne i forbindelse med arbejdet.
Hvilke arbejdsopgaver vil jeg have?
Dine arbejdsopgaver vil inkludere kapacitetsmålinger, rapportering og analyse af sundhedsindsatser samt deltagelse i planering og gennemførelse af uddannelsesaktiviteter og dialogmøder.
Er der mulighed for klinisk arbejde?
Ja, der er mulighed for delvist at arbejde i kliniske omgivelser i sommermånederne, hvilket giver en god kombination af strategisk og praktisk arbejde.