Ungarbejder - 7 timer - Skejby

Lidl
Aarhus, 8200
Lidl logo

Oversigt og nøgleindsigter

Lidl søger en ungarbejder under 18 år til deres butik i Skejby, Aarhus. Stillingen indebærer at hjælpe i butikken, opfyldning af hylder og kundeservice.

Højdepunkter

  • Lidl-tillæg på 5 kr. ekstra i timen
  • Fleksible arbejdstider med mulighed for at arbejde eftermiddag, aften og weekend
  • Rabatordning hos flere udbydere

Påkrævede kvalifikationer

  • Under 18 år, men ikke yngre end 15 år
  • Afsluttet 9. klasse
  • Mulighed for at arbejde eftermiddag, aften og i weekenden

Ønskværdige kvalifikationer

  • Erfaring med kundeservice
  • Evne til at arbejde godt i et team

Den ideale kandidat

Den ideale kandidat er en energisk og smilende person under 18 år, som prioriterer teamspirit højt og er klar til at lære. Kandidaten er villig til at arbejde fleksible timer og ønsker at opnå erfaring inden for detailhandel.

Jobdetaljer

Fra 83 kr/måned
Deltid
7 timer/uge
Kun kontor
Aarhus
8200

Jobbeskrivelse

Introduktion

Er du under 18 år? Og drømmer du om at få et job, der giver lidt ekstra penge til dig selv hver måned? Så er du måske vores nye ungarbejder! På #teamlidl bliver du en del af et seriøst godt sammenhold. Og som ungarbejder i Lidl får du et Lidl-tillæg på 5 kr. mere i timen.*

Om jobbet

Som ungarbejder hos os skal du, først og fremmest, hjælpe dine kollegaer, så vores kunder altid får en god indkøbsoplevelse i butikken. Dine opgaver er blandt andet at:

  • Give vores kunder en god oplevelse i butikken sammen med dine kollegaer
  • Få butikken til at shine, ved at fylde op og trimme hylderne så de altid står snorlige
  • Få varerne scannet hurtigt gennem kasseapparatet med et smil på læben
  • Svinge moppen, når gulvet er beskidt

Om dig

Når du starter i Lidl, får du en grundig oplæring i butikken. Derfor er det ikke afgørende for os, at du har erfaring, men vi forventer, at du:

  • Er under 18 år, dog ikke yngre end 15 år
  • Har afsluttet 9. klasse
  • Er smilende og har masser af god energi
  • Har gåpåmod, klør på og vægter teamspirit højt
  • Møder til tiden og er interesseret i at gøre dit arbejde godt
  • Har mulighed for at arbejde eftermiddag, aften og i weekenden

Vi tilbyder

Udover at du får verdensklasse kollegaer, får du som ungarbejder også:

  • Et Lidl-tillæg på 5 kr. mere i timen*
  • Et udbetalt tillæg i henhold til overenskomsten, når du arbejder på skæve tidspunkter - fx aftener, weekender og helligdage
  • Løn og vilkår efter gældende overenskomst med HK
  • Erfaring med at samarbejde i et team og erfaring med service - hvilket vil give dig en stor fordel i dit videre arbejdsliv
  • Fleksible arbejdstider, så du let kan kombinere jobbet med skole og fritidsaktiviteter
  • Et spændende og varieret job med fart over feltet!
  • Gode karrieremuligheder, hvor du får forudsætningerne for at lykkes
  • Rabatordning hos flere udbydere af rejser, shopping, kultur, fitness mm.

Sådan søger du stillingen

• Klik på ”Søg nu”
• Udfyld formularen
• Vedhæft dit motiverede CV

Vi rekrutterer løbende, så send dit motiverede CV hurtigst muligt. Da butikken er åben alle ugens dage, vil der forekomme dag-, aften- og weekendarbejde.

Har du spørgsmål til stillingen eller ansøgningsprocessen, er du velkommen til at kontakte Recruiting på jobilidlvest@lidl.dk eller tlf. 7635 0535, mandag – torsdag 8.00 – 15.00/ fredag 08.00 – 14.00

Karrierevej

Typisk karriereforløb

1

Butiksmedarbejder

2

Assistent Manager

3

Butikschef

Vækstpotentiale

Denne stilling giver unge mulighed for at få en tidlig start i detailbranchen, hvor de kan udvikle praktiske færdigheder og stige i graderne til mere ansvarlige roller i butikkerne. Erfaringen kan også åbne døre til videre karrieremuligheder inden for detailhandel og kundeservice.

Overførbare færdigheder

KundeserviceTeamarbejdeTidsstyring

Branchekontekst

Ungarbejderstillinger i detailbranchen er typisk indgangspositioner, der hjælper unge med at få første erhvervserfaring. Disse stillinger er vigtige for at sikre, at butikken fungerer gnidningsfrit, og de giver værdifuld erfaring, som kan anvendes i mange andre roller inden for detail og kundeservice.

Færdighedsanalyse

Kritiske færdigheder

Kundebetjening

Evnen til at give kunderne en god oplevelse i butikken sammen med kollegaer

Punktlighed

Møder til tiden og er interesseret i at udføre arbejdet godt

Vigtige færdigheder

Hyldeopfyldning

At fylde op og trimme hylderne så de altid står snorlige

Kassebetjening

Hurtigt at scanne varer gennem kasseapparatet med et smil

Teamarbejde

Vægter teamspirit højt og samarbejder godt med kollegaer

Fleksibilitet

Mulighed for at arbejde eftermiddag, aften og i weekenden

Ønskværdige færdigheder

Rengøring

Rengøring af butiksgulve ved behov

Mest kritiske færdigheder

KundebetjeningPunktlighedTeamarbejde

Sådan fremhæver du din erfaring

Understreg din evne til kundeservice ved at nævne enhver erfaring med at arbejde med mennesker, såsom frivilligt arbejde eller skoleprojekter, hvor teamwork var afgørende. Fremhæv også din punktlighed ved at referere til tidligere forpligtelser, hvor du har haft faste mødetider.

Interviewforberedelse

Sandsynlige spørgsmål

Hvorfor vil du gerne arbejde hos Lidl?

kultur

Tip: Fokuser på Lidls positive arbejdsatmosfære og muligheder for personlig udvikling.

Hvordan vil du sikre, at kunderne får en god oplevelse i butikken?

situation

Tip: Giv eksempler på, hvordan du kan være venlig og hjælpsom overfor kunderne.

Har du tidligere erfaring med lignende arbejde?

erfaring

Tip: Selvom du ikke har direkte erfaring, kan du fremhæve lignende erfaringer fra skole eller fritidsaktiviteter.

Hvordan håndterer du at arbejde i et team?

teknisk

Tip: Beskriv tidligere erfaringer, hvor du har arbejdet godt sammen med andre.

Hvordan vil du håndtere en situation, hvor en kunde er utilfreds?

situation

Tip: Vis forståelse og beskriv, hvordan du vil forsøge at løse problemet eller eskalere det til en overordnet.

Spørgsmål du kan stille

  • Hvilke muligheder er der for at arbejde ekstra timer i travle perioder?
  • Hvordan ser en typisk arbejdsdag ud for en ungarbejder hos Lidl?
  • Kan du fortælle mere om trænings- og oplæringsprogrammet?

Tale punkter

  • Min entusiasme for at arbejde i detailhandlen.
  • Min evne til at arbejde effektivt i et team.
  • Min interesse i at lære og udvikle nye færdigheder.

Bekymringspunkter at være opmærksom på

  • Manglende interesse i kundeservice.
  • Manglende fleksibilitet i forhold til arbejdstider.

Ansøgningsstrategi

Ansøgningstips

  • Fremhæv din entusiasme for at arbejde i et team og din positive attitude.
  • Vær specifik omkring din fleksibilitet med arbejdstider, især med hensyn til eftermiddag, aften og weekendarbejde.
  • Vis din interesse for at lære og udvikle dig, selvom du ikke har tidligere erfaring.

Nøgleord at inkludere

GåpåmodTeamspiritFleksible arbejdstider

Fokus i ansøgningen

Fremhæv din motivation for at blive en del af Lidl-teamet og din villighed til at lære og bidrage til en positiv kundeoplevelse. Beskriv, hvordan din energiske og smilende natur vil passe godt ind i rollen som ungarbejder.

Tilpasning af CV

Inkluder eventuelle relevante skoleaktiviteter eller fritidsjobs, der viser din evne til at arbejde i teams og håndtere ansvar. Fremhæv dine personlige egenskaber som pålidelighed og punktlighed, som er vigtige for stillingen.

Ofte stillede spørgsmål

Hvad indebærer stillingen som ungarbejder hos Lidl?

Som ungarbejder hos Lidl hjælper du med at give kunderne en god indkøbsoplevelse, fylder varer op, trimmer hylderne, scanner varer ved kassen og sørger for, at butikken er ren og pæn.

Hvilke kvalifikationer kræves for at blive ungarbejder hos Lidl?

Du skal være mellem 15 og 18 år, have afsluttet 9. klasse, være smilende, energisk, mødestabil og kunne arbejde eftermiddag, aften og weekender.

Hvad tilbyder Lidl sine ungarbejdere?

Lidl tilbyder et tillæg på 5 kr. mere i timen, løn og vilkår efter overenskomst, fleksible arbejdstider, rabatordninger og gode karrieremuligheder.

Hvordan er arbejdsmiljøet hos Lidl?

Arbejdsmiljøet hos Lidl er præget af et stærkt sammenhold, hvor du har verdensklasse kollegaer og mulighed for at opnå erfaring i service og teamwork.

Hvad er forventningerne til en ungarbejder hos Lidl?

Du forventes at være engageret, møde til tiden, have en positiv attitude, og kunne arbejde godt sammen med dine kollegaer for at sikre en god kundeoplevelse.

Hvordan kan man søge stillingen som ungarbejder i Lidl?

Du kan søge stillingen ved at klikke på 'Søg nu', udfylde formularen og vedhæfte et motiveret CV. Ansøgninger behandles løbende.

Er det muligt at arbejde på skæve tidspunkter som ungarbejder hos Lidl?

Ja, som ungarbejder kan du arbejde om aftenen, i weekender og på helligdage, hvilket også giver dig tillæg i henhold til overenskomsten.

Stillinger

UngarbejderButik

Lignende jobs