Senior Service Delivery Manager (SDM)

Oversigt og nøgleindsigter
Stillingen som Senior Service Delivery Manager hos KMD i Ballerup indebærer ansvar for supportleverancer, kundedialog og applikationsdrift. Du vil lede et supportteam og håndtere multileverandør-setup.
Højdepunkter
- Ansvar for professionel supportleverance til kunder.
- Primær kontaktperson for kundedialog og governance.
- Proaktiv forbedring af support- og driftsprocesser.
Påkrævede kvalifikationer
- • Flydende Dansk og Engelsk.
- • Erfaring som Service Delivery Manager eller lignende rolle.
- • Erfaring med applikationsdrift og support.
Ønskværdige kvalifikationer
- • ITIL-certificering.
- • Erfaring med Service Now.
Den ideale kandidat
Den ideale kandidat har stærk erfaring med serviceleverancer, teknisk forståelse og evne til at kommunikere på tværs af teams. Kandidaten er struktureret, proaktiv og trives i kundeorienterede roller.
Jobdetaljer
Jobbeskrivelse
Hos KMD udvikler vi digitale løsninger, som bruges og skaber fremskridt for millioner af mennesker verden over. Disse løsninger danner digitalt grundlag for samfundets vigtigste aktører, fra politiske og juridiske myndigheder og offentlige instanser til finansielle institutioner og private virksomheder. Vores mission er at gøre deres digitale ydelser og adfærd pålidelig, tilgængelig og effektiv.
Vi tror på, at fremtiden er, hvad du selv gør den til. Derfor er en karriere hos KMD en karriere med formål og frihed. Her er du ikke alene direkte medvirkende til at forbedre livet og hverdagen for en masse mennesker. Du får også motivation, plads og værktøjer til at forme din egen professionelle færd og udvikling.
Dine vigtigste ansvarsområder
- Sikre en professionel og konsistent supportleverance til vores kunder via supportteamet.
- Lede og motivere supportteamet i det daglige.
- Håndtere dialog i et multileverandør-setup i forhold til den samlede kundeleverance.
- Være backup for Major Incident Manager.
- Være primær kontaktperson for kundedialog og løbende governance.
- Have ansvar for stabil drift af applikationer og services.
- Styre og koordinere årshjulsleverancer, f.eks. penetrationstest.
- Proaktivt identificerer forbedringsmuligheder i support- og driftsprocesser.
- Samarbejde tæt med projektleder for udviklingsprojekter/changes om prioritering, ressourceforbrug og kvalitet.
- Rapportere på KPI’er, SLA’er og performance - både internt og til kunder.
- Sikre dokumentation, procesoptimering og compliance.
- Håndtere eskalationer og risici med sikker hånd.
Vi forestiller os, at du
- Skriver og taler flydende Dansk og Engelsk.
- Har solid erfaring fra en lignende rolle som Service Delivery Manager, Application Manager, Customer Success Manager el.lign.
- Har teknisk forståelse og kan kommunikere med både udviklere og forretning.
- Har erfaring med applikationsdrift og support.
- Har erfaring med måling, rapportering og nedbrydning af SLA’er/KPI’er.
- Trives i kundeorienterede roller og skaber stærke relationer.
- Arbejder struktureret, gennemskuer komplekse problemstillinger og tager ansvar.
- Er proaktiv, løsningsorienteret og kommunikerer klart og tydeligt.
- Har erfaring med ITIL-processer (ITIL-certificering er en fordel).
- Gerne har erfaring med agile miljøer og samarbejde med udviklingsteams.
- Har et højt energiniveau og en solid gennemslagskraft.
- Det vil være en stor fordel hvis du har erfaring med Service Now.
Vi tilbyder
- En rolle med stort ansvar og indflydelse på kundetilfredshed og drift.
- Et stærkt fagligt miljø med dygtige kolleger og højt samarbejdsniveau.
- Mulighed for at sætte retning for serviceleverancer og processer.
- En kultur præget af tillid, fleksibilitet og faglig udvikling.
- Gode personaleforhold og attraktive vilkår.
- En enestående mulighed for en karriere i en af Danmarks største IT huse.
Er du interesseret? Vil du vide mere, er du velkommen til at kontakte Director Anne Birgitte Anker Hørsman på abm@kmd.dk. Vi holder samtaler løbende, så send din ansøgning allerede i dag.
Karrierevej
Typisk karriereforløb
Head of Service Delivery
Operations Director
Chief Operations Officer (COO)
Vækstpotentiale
Som Senior Service Delivery Manager hos KMD har du mulighed for at udvikle dig til en lederrolle med større strategisk ansvar. Med erfaring og succes i denne stilling kan du avancere til positioner med bredere operationelt ansvar på ledelsesniveau.
Overførbare færdigheder
Branchekontekst
Stillingen som Senior Service Delivery Manager er central i IT-branchen, hvor leveringskvalitet og kundetilfredshed er afgørende. Rollen kræver dyb teknisk forståelse og evnen til at navigere i komplekse multileverandør-miljøer, hvilket er essentielt for succes i en moderne IT-leverandørvirksomhed.
Færdighedsanalyse
Kritiske færdigheder
Flydende skrift og tale på både dansk og engelsk er nødvendigt for effektiv kommunikation med kunder og internt.
Solid erfaring fra en lignende rolle er nødvendig for at forstå og lede serviceleverancer effektivt.
Vigtige færdigheder
Evnen til at kommunikere med både udviklere og forretning er essentiel for at sikre driften.
Erfaring med drift og support af applikationer sikrer stabilitet og effektivitet i serviceleverancer.
Erfaring med at måle og rapportere på SLA’er og KPI’er er vigtig for at opretholde og forbedre servicekvaliteten.
Kendskab til ITIL-processer er nødvendigt for at strukturere og optimere serviceleverancer.
Evne til at skabe stærke relationer med kunder er vigtig for at sikre kundetilfredshed.
Ønskværdige færdigheder
Erfaring med agile metoder og arbejde med udviklingsteams er en fordel.
Kendskab til Service Now platformen er en fordel for effektiv service management.
Mest kritiske færdigheder
Sådan fremhæver du din erfaring
Fremhæv erfaringer ved at beskrive konkrete eksempler, hvor du har ledet teams og leverancer med succes. Understreg din tekniske forståelse ved at nævne samarbejde med både tekniske og forretningsmæssige interessenter. Beskriv situationer, hvor du har målt og rapporteret på SLA’er og KPI’er for at forbedre servicekvaliteten.
Interviewforberedelse
Sandsynlige spørgsmål
Kan du beskrive din erfaring med at håndtere SLA'er og KPI'er?
erfaringTip: Brug konkrete eksempler fra tidligere roller, hvor du har målt og rapporteret på SLA'er og KPI'er, og hvordan det har forbedret kundeoplevelsen.
Hvordan sikrer du en professionel og konsistent supportleverance til kunderne?
situationTip: Fokusér på din evne til at lede og motivere teams, samt hvordan du har opbygget processer for at sikre konsistens og høj kvalitet.
Hvilken erfaring har du med ITIL-processer, og hvordan har de været nyttige i dit tidligere arbejde?
tekniskTip: Diskutér din erfaring med ITIL, eventuelle certificeringer og hvordan principperne har hjulpet med procesoptimering i dine tidligere roller.
Hvordan håndterer du eskalationer og risici i et multileverandør-setup?
situationTip: Del en konkret situation, hvor du succesfuldt håndterede en eskalation, og hvad du lærte af oplevelsen.
Hvordan skaber du stærke relationer med kunder i en kundeorienteret rolle?
kulturTip: Vis din evne til at kommunikere effektivt og opbygge tillid ved at dele eksempler fra tidligere kundeinteraktioner.
Spørgsmål du kan stille
- Hvordan måler I succes for denne rolle, og hvilke KPI'er er vigtigst?
- Hvordan er samarbejdet mellem supportteamet og udviklingsteamet struktureret?
- Hvilke muligheder er der for faglig udvikling og certificeringer i KMD?
Tale punkter
- Min erfaring med at lede teams i et multileverandør-setup.
- Succeshistorier fra tidligere roller, hvor jeg har forbedret kundetilfredshed.
- Min tekniske forståelse og evne til at kommunikere mellem forretning og udviklere.
Bekymringspunkter at være opmærksom på
- Uklare forventninger til ansvarsområder mellem forskellige teams.
- Manglende fleksibilitet i tilpasning til nye processer eller teknologier.
Ansøgningsstrategi
Ansøgningstips
- Fremhæv din erfaring med ITIL-processer og nævn eventuelle certificeringer.
- Beskriv konkrete situationer, hvor du har håndteret komplekse problemstillinger og skabt kundetilfredshed.
- Demonstrer din tekniske forståelse ved at nævne specifikke projekter eller opgaver, hvor du har samarbejdet med udviklingsteams.
Nøgleord at inkludere
Fokus i ansøgningen
Fremhæv din evne til at lede og motivere teams i et multileverandør-setup, samt din erfaring med at optimere support- og driftsprocesser. Understreg også din proaktive tilgang til problemidentifikation og løsning.
Tilpasning af CV
Indsæt konkrete eksempler på tidligere roller, hvor du har haft ansvar for applikationsdrift og support. Sørg for at inkludere nøglepræstationer relateret til måling og rapportering af SLA’er/KPI’er samt erfaring med Service Now.
Ofte stillede spørgsmål
Hvad indebærer stillingen som Senior Service Delivery Manager?
Stillingen indebærer at sikre en professionel og konsistent supportleverance til kunderne, lede og motivere supportteamet, samt håndtere kundedialog og governance. Du vil også være ansvarlig for stabil drift af applikationer og services.
Hvilke kvalifikationer kræves for at blive Senior Service Delivery Manager hos KMD?
Du skal have solid erfaring fra en lignende rolle, teknisk forståelse, erfaring med applikationsdrift og support, samt erfaring med ITIL-processer. Flydende dansk og engelsk er også påkrævet.
Hvad tilbyder KMD til en Senior Service Delivery Manager?
KMD tilbyder en rolle med stort ansvar og indflydelse, et stærkt fagligt miljø, mulighed for at sætte retning for serviceleverancer, samt gode personaleforhold og attraktive vilkår.
Hvordan er arbejdsmiljøet hos KMD?
Arbejdsmiljøet hos KMD er præget af tillid, fleksibilitet og faglig udvikling. Du vil være en del af et stærkt samarbejde med dygtige kolleger i en kultur, der værdsætter frihed og ansvar.
Hvad er virksomhedens forventninger til en Senior Service Delivery Manager?
Virksomheden forventer, at du arbejder struktureret, proaktivt og løsningsorienteret, samt at du kan kommunikere klart og tydeligt. Du skal også have et højt energiniveau og solid gennemslagskraft.
Er der specifikke teknologier eller systemer, som en kandidat bør være bekendt med?
Det vil være en fordel, hvis du har erfaring med Service Now og arbejder i agile miljøer med udviklingsteams. Erfaring med måling og rapportering af SLA’er/KPI’er er også vigtig.
Hvordan kan interesserede kandidater få mere information om stillingen?
Interesserede kandidater kan kontakte Director Anne Birgitte Anker Hørsman på abm@kmd.dk for mere information.