Engineering Manager in Core Product Engineering

Pleo Technologies
Copenhagen,
Pleo Technologies logo

Oversigt og nøgleindsigter

Pleo Technologies søger en Engineering Manager til deres Core Product Engineering team i København, hvor du vil lede engineering teams og sikre effektiv levering af høj-kvalitets software. Du vil arbejde tæt sammen med produktledere og fokusere på at udvikle teammedlemmer, samtidig med at du optimerer processer og samarbejde.

Højdepunkter

  • Ledelse af to teams med fokus på backend og GenAI løsninger
  • Fremme af en kultur for autentisk lederskab og individuel vækst
  • Samarbejde med tværfaglige teams for at forene tekniske og forretningsmæssige mål

Påkrævede kvalifikationer

  • Passion for people management
  • Erfaring med at arbejde med tværfaglige teams
  • Stærke kommunikationsevner

Ønskværdige kvalifikationer

  • Erfaring med AI-teknologier
  • Kendskab til agile metoder

Den ideale kandidat

Den ideelle kandidat har en stærk passion for ledelse og teamudvikling, evnen til at navigere komplekse tekniske diskussioner, samt en strategisk tilgang til at optimere teamprocesser for at maksimere effektiviteten.

Jobdetaljer

Løn efter aftale
Fuldtid
37 timer/uge
Hybrid
Copenhagen

Fordele

5 ekstra feriedage

Jobbeskrivelse

Messy spend management is tricky business. And tedious processes are a lose-lose situation for all involved, not just finance. At Pleo, we're changing that. We build spend solutions that make managing money seamless, empowering, and surprisingly effective for finance teams and employees alike—with a vision to help all businesses ‘go beyond’.

The word ‘Pleo’ actually means ‘more than you’d expect’, and living by that mantra has been the secret to our success over the last 10 years.

Now, we’re at a pivotal moment in our journey; every move we make has a direct impact on our 40,000+ customers, our business, and our collective success. We need people who take pride in uncovering customer needs, who turn complex problems into simple solutions, challenge the way things are done (respectfully), and always aim high. With great ambitions driving us forward, we can’t say we’ve got this whole thing figured out. And frankly, that’s half the fun! What we can say is that we’re a driven, progressive, and, importantly, a kind bunch of 850+ people from over 100 nationalities, all committed to delivering the future of business spending, together.

Joining our team as an Engineering Manager places you at the forefront of advancing our technical excellence and innovation. You will be part of a knowledgeable team of leaders representing various technical areas. Your closest collaborator will be the product manager supervising the same teams, and you will report to one of our Senior Engineering Managers.

You’re responsible for delivery and outcomes across multiple engineering teams. You foster the environment in which engineers perform at their best and grow both as individuals and as a team. You do so by making sure each team member is clear on what we expect and how they can grow, by making sure our processes are helping rather than standing in the way, and by working with all engineers ensuring we are building high-quality software.

You're be supporting two teams of about 5 engineers each. The Backend Core team provides the fundamental backend services, libraries and tooling that power Pleo's platform. The GenAI Core team offers centralized GenAI model routing, tooling and implementation consulting for product teams developing innovative AI-based features in the Pleo product.

Your leadership style:

  • We always say that we hire anyone who we would want to be our boss, irrespective of the role they’re in (from Customer Support student workers to co-founders!). That should be the feeling we’re left with when any of us speak to you.
  • We are looking for someone who cares deeply about individuals as human beings - we focus on authentic leadership and are actively trying to develop ourselves in this space.
  • We hope that you will be able to show vulnerability, radical transparency, and a listening ear to those around you.
  • We truly believe that with this type of style you and your team will set an incredible path forward - and that path will get us to incredible places. We want an engineering manager whose team will be standing on the top of the mountain with them - celebrating together and not left behind exhausted on the path below.
  • We want you to help your team(s) through the journey of becoming high-performing, building trust among the members in the team, and helping them fine-tune their processes.

You will thrive in this role if you:

  • Have a passion for people management. You work to see your team and individuals growing and shipping great software
  • You like to work with cross-functional teams and other stakeholders to align engineering functions with product & business direction and goals. You think like a technologist in the core and optimize for both customers and the business.
  • Enjoy design and optimization of teams and processes to maximize their efficiency. You are comfortable stepping into technical discussions or taking important stakeholder meetings to remove roadblocks allowing the team to move forward.
  • You are a strong communicator, with both technical and commercial stakeholders.
  • You’re a technologist at heart. We work in cross-functional teams in product and engineering: each team is made up of co-founders from product and engineering - and joined by designers, coders, and maybe even some people from commercial.

What this Role entails:

  • Work closely with the Product Manager and set a vision and direction for the team or group of product teams.
  • Directly manage Engineers (and Tech Leads) and oversee a group of Engineers.
  • Drive a customer-centric & solution-oriented mindset.
  • Continuously improve the environment and processes for how we build our product.
  • Align technology direction within your area, with other areas as well as with the overall technology direction of the company.
  • Represent engineering in key initiatives and projects within the department or across the company and ensure they get delivered.
  • Design the organization, and objectives and hold a high standard in people, delivery, and technology.

Show me the benefits!

  • Your own Pleo card (no more out-of-pocket spending!)
  • Lunch is on us for your work days - enjoy catered meals or receive a lunch allowance based on your local office 🍜
  • Comprehensive private healthcare - depending on your location, coverage options include Vitality, Alan or Médis
  • We offer 25 days of holiday + your public holidays
  • For our Team, we offer both hybrid and fully remote working options
  • Option to purchase 5 additional days of holiday through a salary sacrifice
  • We use MyndUp to give our employees access to free mental health and well-being support with great success so far ❤️‍🩹
  • Paid parental leave - we want to make sure that we're supportive of families and help you feel that you don't have to compromise your family due to work 👶

About your application
Please submit your application in English; it’s our company language so you’ll be speaking lots of it if you join 💕

We treat all candidates equally:
If you are interested please apply through our application system - any correspondence should come from there! Our lovely support team isn't able to pass on any calls/ emails our way - and this makes sure that the candidate experience is smooth and fair to everyone 😊

We can only achieve our goals if our team reflects the diversity of the world around us - and that starts with you, hitting apply, even if you are worried you might not tick all the boxes. We embrace and encourage people from all backgrounds to apply - regardless of race/ethnicity, colour, religion, nationality, gender, sex, sexual orientation, age, marital status, disability, neurodiversity, socio-economic status, culture or beliefs.

When you submit an application we process your personal data as a data processor. Find out more about how your data is used in the FAQs section at the bottom of our jobs page.

Karrierevej

Typisk karriereforløb

1

Senior Engineering Manager

2

Director of Engineering

3

VP of Engineering

Vækstpotentiale

Som Engineering Manager i Pleo Technologies har du mulighed for at udvikle dine ledelses- og tekniske færdigheder i en innovativ og dynamisk virksomhed. Med fokus på personlig udvikling og teamwork kan du forvente at avancere til mere strategiske lederpositioner, hvor du kan påvirke virksomhedens retning.

Overførbare færdigheder

LedelseProjektledelseKommunikation

Branchekontekst

Stillingen som Engineering Manager er central i tech-branchen, især i virksomheder der fokuserer på softwareudvikling og innovation. Pleo Technologies er et eksempel på en virksomhed, der kombinerer teknologi med finansielle løsninger, hvilket gør denne rolle essentiel for at drive virksomhedens vækst og teknologiske fremskridt.

Færdighedsanalyse

Kritiske færdigheder

Lederskab

Evnen til at lede og motivere ingeniørteams, fremme et produktivt arbejdsmiljø og støtte personlig vækst.

Teknisk ekspertise

Solid forståelse af backend-tjenester, biblioteker og værktøjer, især inden for AI-baserede funktioner.

Vigtige færdigheder

Kommunikation

Evnen til at kommunikere klart med teammedlemmer og interessenter, samt at kunne lytte aktivt.

Problemløsning

Evnen til at identificere og løse komplekse problemer effektivt.

Ønskværdige færdigheder

Agil udvikling

Forståelse for agile metoder og processer for softwareudvikling.

Mest kritiske færdigheder

LederskabTeknisk ekspertiseKommunikation

Sådan fremhæver du din erfaring

Fremhæv tidligere erfaringer med ledelse af tekniske teams og hvordan du har skabt et støttende arbejdsmiljø. Beskriv konkrete situationer, hvor du har løst komplekse problemer og arbejdet tæt sammen med produktledere.

Interviewforberedelse

Sandsynlige spørgsmål

Hvordan vil du beskrive din ledelsesstil?

kultur

Tip: Giv konkrete eksempler på, hvordan du har fremmet en positiv teamdynamik.

Hvordan håndterer du konflikter inden for dit team?

erfaring

Tip: Beskriv en specifik situation og hvordan du løste den.

Kan du give et eksempel på, hvordan du har implementeret forbedringer i processer?

situation

Tip: Fokuser på resultaterne og hvordan de påvirkede teamets effektivitet.

Hvilke metoder bruger du til at sikre høj kvalitet i softwareudvikling?

teknisk

Tip: Diskuter de værktøjer og metoder, du har erfaring med.

Hvordan arbejder du sammen med produktledere for at opnå resultater?

erfaring

Tip: Forklar hvordan du sikrer god kommunikation og samarbejde.

Spørgsmål du kan stille

  • Hvordan definerer I succes for jeres teams her hos Pleo?
  • Hvilke udfordringer står I overfor i øjeblikket, som denne rolle vil skulle tackle?
  • Hvordan understøtter Pleo medarbejdernes udvikling og vækst?

Tale punkter

  • Din erfaring med at lede tekniske teams og sikre kvalitetsleverancer.
  • Din tilgang til autentisk ledelse og hvordan du fremmer en åben kultur.
  • Din passion for innovation og hvordan du har håndteret komplekse tekniske udfordringer.

Bekymringspunkter at være opmærksom på

  • Manglende fokus på teamets trivsel og udvikling.
  • Uklare svar om tidligere ledelseserfaring eller resultater.

Ansøgningsstrategi

Ansøgningstips

  • Fremhæv din erfaring med ledelse af teknikteams og hvordan du har skabt et miljø for vækst og innovation.
  • Vis din evne til at forstå og opfylde kundernes behov ved at give konkrete eksempler på tidligere projekter.
  • Understreg din passion for autentisk lederskab og hvordan du har praktiseret sårbarhed og åbenhed i tidligere roller.

Nøgleord at inkludere

Teknisk ledelseInnovative løsningerTeamudviklingKundefokusKvalitetssikring

Fokus i ansøgningen

Fremhæv din erfaring med at lede tværfaglige tekniske teams og din tilgang til at skabe en positiv og produktiv arbejdskultur. Beskriv hvordan du har arbejdet med at udvikle både processer og mennesker.

Tilpasning af CV

Tilpas dit CV ved at inkludere specifikke eksempler på dine ledelsesresultater og projekter, der har haft direkte indflydelse på kundeoplevelsen. Sørg for at fremhæve relevant teknisk erfaring, især inden for backend-udvikling og AI-teknologier.

Ofte stillede spørgsmål

Hvad indebærer stillingen som Engineering Manager?

Som Engineering Manager hos Pleo vil du lede flere ingeniørteams og være ansvarlig for leverancer og resultater. Du vil arbejde tæt sammen med produktledere og sikre, at teammedlemmerne har de nødvendige værktøjer og støtte for at præstere optimalt.

Hvilke kvalifikationer kræves for denne stilling?

Vi søger en kandidat med solid erfaring inden for softwareudvikling og ledelse, samt evnen til at motivere og udvikle ingeniørteams. Du skal have en passion for teknologi og en forståelse for komplekse problemer i softwareudvikling.

Hvad tilbyder Pleo som arbejdsgiver?

Pleo tilbyder en dynamisk arbejdsplads med et inkluderende arbejdsmiljø og mulighed for personlig og faglig udvikling. Du vil blive en del af et dedikeret team, der arbejder sammen om at forbedre forretningsudgifter.

Hvordan er arbejdsmiljøet hos Pleo?

Vores arbejdsmiljø er præget af åbenhed, samarbejde og en stærk teamånd. Vi værdsætter autentisk ledelse og stræber efter at skabe en kultur, hvor alle kan dele ideer og udfordre status quo.

Hvad er forventningerne til Engineering Manager?

Forventningerne inkluderer at fremme et produktivt arbejdsmiljø, sikre klar kommunikation om mål og udviklingsmuligheder, samt at støtte ingeniørteams i at levere høj-kvalitets software. Du skal også være en mentor og inspirator for dine teammedlemmer.

Hvilke tekniske områder vil jeg arbejde med?

Som Engineering Manager vil du arbejde med Backend Core-teamet og GenAI Core-teamet, som fokuserer på backend-tjenester og AI-baserede funktioner i Pleo's produkt. Du vil have en central rolle i at lede udviklingen af innovative løsninger.

Hvad er Pleo's vision som virksomhed?

Pleo's vision er at revolutionere måden, virksomheder håndterer udgifter på, ved at gøre det mere effektivt og brugervenligt for både finansafdelinger og medarbejdere. Vi stræber efter at hjælpe virksomheder med at 'gå ud over' det forventede.

Stillinger

Engineering ManagerSoftware DeveloperBackend Developer

Lignende jobs