1. assistent - Glostrup
Oversigt og nøgleindsigter
Stillingen som 1. assistent i Netto i Glostrup indebærer ansvar for kundeservice, vareopfyldning og butikspræsentation. Du vil også have mulighed for at påtage dig lederopgaver og udvikle dine færdigheder.
Højdepunkter
- Sjov arbejdsplads med gode kollegaer
- Mulighed for karriereudvikling og ledererfaring
- Gode ansættelsesforhold med personalegoder
Påkrævede kvalifikationer
- • Erfaring fra butik eller kundeservice
- • Evne til at arbejde i et hektisk miljø
- • Villighed til at påtage sig lederansvar
Ønskværdige kvalifikationer
- • Tidligere ledererfaring
- • Interesse for personaleledelse
Den ideale kandidat
Den ideelle kandidat er en passioneret serviceorienteret person, der trives i et dynamisk arbejdsmiljø. Du har en proaktiv tilgang til arbejdsopgaver og ønsker at udvikle dine lederevner.
Jobdetaljer
Jobbeskrivelse
Passioneret servicehaj som 1. assistent
Hvad slår en passioneret servicehaj, der lige hurtigt viser dig vej til ugens spottilbud? Ikke ret meget, hvis du spørger os. Og hvis du er enig, så er denne stilling måske noget for dig.
Som 1. assistent finder man dig nemlig overalt i butikken. Her er det dit ansvar, at varehylderne spiller, og at butikken ser præsentabel ud. Der er aldrig to dage, der er ens, og vi regner med dig – ligesom at du altid kan regne med os.
Helt kort så skal du
- altid levere den bedste kundeservice
- ekspedere kunder ved kassen
- trimme hylder og fylde varer op
- påtage dig lederansvar, når det kræves og fx lukke butikken de dage, hvor butikschefen ikke er der
Alle de gode grunde
Som 1. assistent i Netto bliver du en del af en sjov arbejdsplads med fantastiske kollegaer, godt fællesskab og mange forskellige slags opgaver. Og hvis vi lige skal nævne et par andre ting, så får du også:
- frisk frugt og grønt på arbejdspladsen – hver dag
- foden ind hos Salling Group og et kæmpe karriereunivers
- mulighed for at tilføje ledererfaring til dit CV
- mulighed for leje af feriehuse og lejligheder i ind- og udland
- personalerabat i Bilka, føtex, Netto, Carl's Jr. og Starbucks
Ledertypen?
Hvis du gerne vil udforske dit ledertalent endnu mere, så er du kommet til det rette sted. Vi er eksperter i at forme fremtidens ledere, og du har mulighed for at komme på målrettede trainee-forløb eller løbende dygtiggøre dig ved at få nye ansvarsområder i butikken.
Kompetencer
- Du har gerne erfaring fra en butik eller et andet job med kundeservice
- Du trives et sted, hvor der er drøn på
- Måske har du allerede ledererfaring – men det er ikke noget krav, for vi klær’ dig grundigt på
Er du vores nye kollega? Send din ansøgning til os via linket nedenfor. Vi inviterer løbende til samtale, så søg allerede i dag. Vi glæder os til at høre fra dig!
Karrierevej
Typisk karriereforløb
Butikschef
Regionsleder
Træner for nye medarbejdere
Vækstpotentiale
Som 1. assistent i Netto er der stor mulighed for at avancere til lederpositioner. Med fokus på at udvikle lederevner kan medarbejdere hurtigt stige i graderne og tage ansvar for større teams og butikker.
Overførbare færdigheder
Branchekontekst
Detailhandlen er i konstant udvikling, og stillingen som 1. assistent er central for at sikre høj kundetilfredshed. Denne rolle er en vigtig del af kædens strategi for at uddanne fremtidige ledere og fastholde en stærk arbejdsplads.
Færdighedsanalyse
Kritiske færdigheder
Evnen til at levere fremragende kundeservice og ekspedere kunder ved kassen.
Vigtige færdigheder
Erfaring fra en butik eller et andet job med fokus på kundeservice.
At holde hylderne trimmet og butikken præsentabel.
Ønskværdige færdigheder
Evnen til at påtage sig lederansvar og lukke butikken ved behov.
Evnen til at arbejde godt sammen med kollegaer i et hektisk miljø.
Mest kritiske færdigheder
Sådan fremhæver du din erfaring
Fremhæv tidligere erfaringer inden for kundeservice og butik, og nævn specifikke situationer, hvor du har leveret fremragende service eller har taget ansvar i en lederrolle.
Interviewforberedelse
Sandsynlige spørgsmål
Hvordan vil du beskrive din erfaring med kundeservice?
erfaringTip: Giv konkrete eksempler på situationer, hvor du har ydet ekstraordinær service.
Hvordan håndterer du stressede situationer i butikken?
situationTip: Del en historie om en stressende situation og hvordan du løste den.
Hvad mener du, gør en god leder?
kulturTip: Tal om lederegenskaber og hvordan du kan anvende dem i dit arbejde.
Hvordan sikrer du, at hylderne altid er pæne og fyldte?
tekniskTip: Beskriv en effektiv metode, du har brugt tidligere.
Hvad motiverer dig til at arbejde i detailhandlen?
kulturTip: Forklar din passion for kundeservice og teamwork.
Spørgsmål du kan stille
- Hvilke muligheder er der for karriereudvikling i Netto?
- Hvordan ser en typisk arbejdsdag ud for en 1. assistent?
- Hvad er virksomhedens værdier, og hvordan påvirker de kulturen i butikken?
Tale punkter
- Din passion for at levere fremragende kundeservice.
- Eksempler på teamwork og samarbejde i tidligere job.
- Din interesse for at udvikle lederevner og tage ansvar.
Bekymringspunkter at være opmærksom på
- Manglende erfaring med kundeservice eller detailhandel.
- Negativ attitude overfor tidligere arbejdspladser eller kollegaer.
Ansøgningsstrategi
Ansøgningstips
- Fremhæv din erfaring med kundeservice, da det er en central del af jobbet.
- Vis din passion for at arbejde i et dynamisk miljø, hvor du kan bidrage til et godt fællesskab.
- Nævn eventuel ledererfaring eller vilje til at lære ledelsesfærdigheder.
Nøgleord at inkludere
Fokus i ansøgningen
Fremhæv din entusiasme for at arbejde i detailhandlen og din evne til at levere fremragende kundeservice. Beskriv også, hvordan du trives i travle miljøer og har lyst til at tage ansvar.
Tilpasning af CV
Tilpas dit CV ved at inkludere relevante erfaringer fra tidligere jobs, der viser din evne til at arbejde med kunder og team. Sørg for at nævne eventuelle ledelsesroller eller ansvar, selv hvis de er midlertidige.
Ofte stillede spørgsmål
Hvad indebærer stillingen som 1. assistent hos Netto?
Som 1. assistent hos Netto er du ansvarlig for at sikre, at butikken er præsentabel, at hylderne er fyldt op, og at kunderne får den bedste service. Din rolle inkluderer også at ekspedere kunder ved kassen og tage lederansvar, når butikschefen ikke er til stede.
Hvilke kvalifikationer kræves for at ansøge?
Vi søger kandidater med erfaring fra detailhandel eller kundeservice. Selvom ledererfaring er en fordel, er det ikke et krav, da vi tilbyder grundig oplæring.
Hvad tilbyder Netto som arbejdsgiver?
Netto tilbyder en sjov arbejdsplads med gode kollegaer, frisk frugt og grønt dagligt, samt muligheder for karriereudvikling. Derudover får du personale- og ferierabat samt adgang til ledertræning.
Hvordan er arbejdsmiljøet i Netto?
Arbejdsmiljøet i Netto er dynamisk og inkluderende, hvor medarbejderne har mulighed for at samarbejde og nyde et godt fællesskab. Der er aldrig to dage, der er ens, hvilket gør jobbet spændende.
Hvad er forventningerne til en 1. assistent?
Vi forventer, at du leverer fremragende kundeservice, holder butikken i orden og er klar til at påtage dig lederansvar, når det er nødvendigt. Du skal være energisk og trives i et travlt miljø.
Hvordan kan jeg ansøge om stillingen?
Du kan ansøge ved at sende din ansøgning via linket i jobopslaget. Vi inviterer løbende til samtaler, så det er en god idé at ansøge hurtigst muligt.
Er der muligheder for karriereudvikling i Netto?
Ja, Netto tilbyder mange muligheder for karriereudvikling, herunder trainee-forløb og nye ansvarsområder, der kan hjælpe dig med at udvikle dine lederfærdigheder.