Third-Party Risk Manager

JN Data
Silkeborg,
JN Data logo

Oversigt og nøgleindsigter

JN Data søger en Third-Party Risk Manager til at udvikle og forankre tredjepartsrisikostyring i en central rolle, hvor du skal samarbejde tæt med både forretningen og risikofunktioner.

Højdepunkter

  • Udvikling og implementering af rammer for tredjepartsrisikostyring
  • Samarbejde med 2nd line risikofunktion og forretning
  • Integration af risikostyring i daglig drift og beslutningstagning

Påkrævede kvalifikationer

  • Erfaring med risikostyring
  • Evne til at kommunikere risici på en forståelig måde
  • Relevant uddannelse inden for økonomi, finans, IT eller risikostyring

Ønskværdige kvalifikationer

  • Erfaring fra finanssektoren eller konsulentbranchen
  • Forståelse for informationssikkerhed

Den ideale kandidat

Den ideale kandidat har en solid erfaring med risikostyring, er struktureret og nysgerrig, og trives i et dynamisk miljø, hvor de kan omsætte teori til praksis og bygge noget op i samarbejde med andre.

Jobdetaljer

Løn efter aftale
Fuldtid
timer/uge
Hybrid
Silkeborg

Fordele

5 ekstra feriedage

Jobbeskrivelse

Vil du være med til at forme fremtidens tredjepartsrisikostyring i JN Data, der har ansvaret for it-infrastrukturen i størstedelen af landets finansielle sektor?

Vi søger en kollega, der brænder for at arbejde med risikostyring i praksis – og som har lyst til at være med til at bygge et område op med udgangspunkt i best practice.

Stillingen

Som Third-Party Risk Manager bliver du en del af vores 1st line risikofunktion, hvor vi arbejder med at identificere, vurdere og følge op på risici forbundet med vores tredjepartsrelationer. Området er under opbygning, og du får en central rolle i at udvikle og forankre vores tilgang til tredjepartsrisikostyring. Du kommer til at arbejde tæt sammen med både forretningen og 2nd line risikofunktionen for at sikre, at risikostyring bliver en naturlig og værdiskabende del af samarbejdet med vores leverandører.

Dine arbejdsopgaver vil bl.a. være at:

  • Udvikle og implementere rammer, processer og værktøjer for tredjepartsrisikostyring baseret på best practice
  • Understøtte forretningen i at identificere og vurdere risici ved leverandører
  • Samarbejde med 2nd line om udvikling af metoder, risikovurderinger og rapportering
  • Bidrage til løbende forbedring og modenhed i området, herunder samspil med nye regulatoriske krav som fx. DORA
  • Sikre, at risikostyring bliver integreret i den daglige drift og beslutningstagning
  • Vedligeholde strategi, politik og proces for tredjepartsrisikostyring (alle typer anskaffelser), herunder deltagelse i årlig revision af området, der gennemføres af intern revision
  • Overvåge ICT leverandøraftaler, herunder føre tilsyn og sikre dokumentation i forbindelse med JN Datas håndtering af tredjepartsrisici
  • Modtage rapportering fra Contract Owners på ICT leverandøraftaler og evt. udfordre og følge op
  • Rapportere på ICT aftaler til ledelse, kunder og bestyrelse samt orientere Finanstilsynet om Critical/Important ICT leverandøraftaler
  • Vedligeholde ICT leverandørregister, herunder optimering og automatisering af processer

Teamet

Vores team er kendetegnet ved diversitet, et højt fagligt niveau, engagement og stolthed i de opgaver, vi løser for JN Data og for vores kunder. Der er stor indflydelse på egen opgaveløsning og vide muligheder for udvikling og sparring. Vi har en god, uformel omgangstone og et godt arbejdsmiljø - også når der er meget at se til.

Vi er en del af afdelingen Procurement & Third-Party Risk under Financial Management, hvor vi har kolleger, der er specialiserede inden for indkøb, contract management og tredjepartsrisikostyring. Afdelingen har kolleger i både Roskilde og Silkeborg.

Dig

Du har en solid forståelse for risikostyring – måske fra operationel risiko, leverandørstyring, informationssikkerhed, IT-risikostyring eller lignende. Det vigtigste er, at du kan omsætte teori til praksis, og at du trives i et miljø, hvor ikke alt er sat i system endnu. Du er nysgerrig, struktureret og har lyst til at bygge noget op sammen med andre.

Vi forestiller os, at du:

  • Har erfaring med risikostyring, fx fra finanssektoren, konsulentbranchen eller en større organisation
  • Er vant til at arbejde tæt sammen med forretningen og kan kommunikere risici på en forståelig og pragmatisk måde
  • Tænker i løsninger og forbedringer frem for kontrol og afkrydsning
  • Har en relevant uddannelse inden for fx økonomi, finans, IT eller risikostyring
  • Kan kommunikere på dansk og engelsk både mundtligt og skriftligt.

Vi tilbyder

Som medarbejder hos JN Data er du sikret nogle gode ansættelsesvilkår. Vi tilbyder bl.a. god pensionsordning, 6. ferieuge, 5 omsorgsdage, forhøjet ferietillæg, gruppelivsforsikring, sundhedssikring, tandforsikring og fuld løn under barsel.

Du bliver en del af et professionelt, men uformelt arbejdsmiljø, hvor der er stort fokus på medarbejdertrivsel og udvikling. Vi tilbyder fleksible arbejdstider og mulighed for hjemmearbejde.

Fangede vi din interesse?

Så ser vi frem til at høre fra dig. Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Lead Third-Party Risk Manager, Alexandra Kamel på tlf. 26785717.

Ansøgninger vurderes efterhånden som de modtages, og relevante kandidater bliver løbende indbudt til samtale.

Læs mere her: Livet i JN Data | JN Data

Karrierevej

Typisk karriereforløb

1

Senior Risk Manager

2

Head of Risk Management

3

Chief Risk Officer

Vækstpotentiale

Stillingen har et stort vækstpotentiale, da risikostyring bliver stadig vigtigere i lyset af øgede regulatoriske krav og kompleksitet i leverandørrelationer. Der er mulighed for at specialisere sig yderligere eller at avancere til ledende roller inden for risikostyring.

Overførbare færdigheder

RisikostyringLeverandørstyringRegulatorisk overholdelse

Branchekontekst

Stillingen er central i den finansielle sektor, hvor risikostyring er kritisk for at sikre stabilitet og tillid. Med den stigende afhængighed af tredjepartsleverandører er der et øget fokus på at have robuste risikostyringssystemer på plads.

Færdighedsanalyse

Kritiske færdigheder

Risikostyring

Erfaring med at identificere, vurdere og håndtere risici, især i relation til tredjepartsrelationer.

Udvikling og implementering af processer

Evnen til at udvikle og implementere rammer, processer og værktøjer baseret på best practice.

Vigtige færdigheder

Samarbejde på tværs af teams

Evnen til at arbejde tæt sammen med både forretningen og 2nd line risikofunktionen.

Regulatorisk forståelse

Kendskab til nye regulatoriske krav som fx. DORA og evnen til at integrere disse i risikostyringsprocesser.

Dokumentation og rapportering

Erfaring med at overvåge, dokumentere og rapportere om ICT leverandøraftaler til ledelse og andre interessenter.

Ønskværdige færdigheder

Struktureret arbejdsmetode

Evne til at arbejde struktureret og være med til at opbygge et område, hvor ikke alt er sat i system endnu.

Nysgerrighed og engagement

Lyst til at være en del af et team med diversitet og højt fagligt niveau, hvor man kan påvirke opgaveløsningen.

Mest kritiske færdigheder

RisikostyringUdvikling og implementering af processerSamarbejde på tværs af teams

Sådan fremhæver du din erfaring

Fremhæv din erfaring med risikostyring ved at beskrive et konkret projekt, hvor du har udviklet og implementeret en risikostyringsproces. Vælg et eksempel, hvor du arbejdede tæt sammen med forskellige teams for at sikre en effektiv håndtering af tredjepartsrisici.

Interviewforberedelse

Sandsynlige spørgsmål

Hvordan har du tidligere arbejdet med risikostyring i forbindelse med tredjepartsleverandører?

erfaring

Tip: Fokusér på specifikke eksempler, hvor du har identificeret og håndteret risici med leverandører, og hvordan det har skabt værdi for virksomheden.

Kan du beskrive en situation, hvor du skulle implementere nye processer eller værktøjer for risikostyring?

situation

Tip: Del en konkret oplevelse, hvor du har gennemført en implementering, og hvilke udfordringer du overvandt undervejs.

Hvordan sikrer du, at risikostyring bliver en integreret del af den daglige drift?

teknisk

Tip: Diskuter vigtige metoder og strategier for at integrere risikostyring, måske ved hjælp af eksempler fra tidligere roller.

Hvordan arbejder du bedst sammen med andre afdelinger, som fx 2nd line risikofunktionen?

kultur

Tip: Vis din evne til samarbejde ved at beskrive, hvordan du har skabt effektive samarbejder på tværs af teams tidligere.

Spørgsmål du kan stille

  • Hvordan måler I succes inden for tredjepartsrisikostyring i JN Data?
  • Kan du beskrive teamets struktur og kultur i Procurement & Third-Party Risk afdelingen?
  • Hvordan håndterer I nye regulatoriske krav som DORA, og hvad er forventningerne til denne rolle i den forbindelse?

Tale punkter

  • Min erfaring med at udvikle og implementere risikostyringsprocesser.
  • Eksempler på succesfuldt samarbejde med tværfunktionelle teams.
  • Min tilgang til at forblive opdateret på nye regulatoriske krav og best practices.

Bekymringspunkter at være opmærksom på

  • Mangel på erfaring med det finansielle sektorens regulatoriske krav.
  • Manglende evne til at arbejde i et hurtigt skiftende miljø med udefinerede systemer.

Ansøgningsstrategi

Ansøgningstips

  • Brug konkrete eksempler fra tidligere erfaringer med risikostyring til at demonstrere din evne til at omsætte teori til praksis.
  • Undersøg JN Data's nuværende tilgang til tredjepartsrisikostyring og foreslå forbedringer i din ansøgning.
  • Vis forståelse for de regulatoriske krav som DORA, og hvordan de påvirker risikostyring i finanssektoren.

Nøgleord at inkludere

tredjepartsrisikostyringbest practiceICT leverandøraftaler

Fokus i ansøgningen

Fremhæv din erfaring med at bygge risikostyringsprocesser fra bunden og din evne til at arbejde i et dynamisk miljø. Beskriv, hvordan du har bidraget til at integrere risikostyring i den daglige drift i tidligere roller.

Tilpasning af CV

Tilpas dit CV ved at inkludere tidligere roller, hvor du har arbejdet med risikostyring, især i forhold til leverandørstyring eller IT-risici. Fremhæv resultater, hvor du har implementeret eller forbedret risikostyringsprocesser.

Ofte stillede spørgsmål

Hvad indebærer stillingen som Third-Party Risk Manager?

Stillingen indebærer at udvikle og implementere rammer og processer for tredjepartsrisikostyring samt at samarbejde med både interne og eksterne parter for at sikre effektiv risikostyring.

Hvilke kvalifikationer kræves for at blive Third-Party Risk Manager hos JN Data?

Der kræves en solid forståelse for risikostyring, gerne fra områder som operationel risiko eller IT-risikostyring, samt evnen til at omsætte teori til praksis i et miljø under udvikling.

Hvad tilbyder JN Data deres medarbejdere?

JN Data tilbyder et engageret og fagligt stærkt team med stor indflydelse på egen opgaveløsning, samt muligheder for udvikling og sparring i et godt arbejdsmiljø.

Hvordan er arbejdsmiljøet hos JN Data?

Arbejdsmiljøet er præget af diversitet, en uformel omgangstone og et højt fagligt niveau, hvor der er stolthed over de opgaver, der løses for både JN Data og deres kunder.

Hvad forventes der af en Third-Party Risk Manager i denne stilling?

Det forventes, at man er nysgerrig, struktureret og har lyst til at bygge noget op, samt at man kan vedligeholde og optimere strategier og processer for effektiv risikostyring.

Hvordan arbejder man sammen med andre afdelinger som Third-Party Risk Manager?

Man arbejder tæt sammen med både 1st og 2nd line risikofunktioner samt Procurement & Third-Party Risk afdelingen for at sikre, at risikostyring integreres i daglig drift og beslutningstagning.

Hvilken rolle spiller Third-Party Risk Manager i relation til ICT leverandøraftaler?

Man overvåger og fører tilsyn med ICT leverandøraftaler, sikrer korrekt dokumentation og rapporterer til ledelse og relevante myndigheder som Finanstilsynet.

Stillinger

Third-Party Risk Manager

Lignende jobs