Sundhedsfaglig koordinator - Nærum

Oversigt og nøgleindsigter
CFD Nærum søger en sundhedsfaglig koordinator til et døgntilbud for voksne døve og døvblinde med tillægsdiagnoser. Stillingen indebærer koordinering og faglig ledelse af sundhedsteamet samt implementering af sundhedsinitiativer.
Højdepunkter
- Nyoprettet stilling med mulighed for at forme opgaven
- Arbejdsplads med fokus på udvikling og efteruddannelse
- Engageret og ambitiøst fællesskab af fagfolk
Påkrævede kvalifikationer
- • Sundhedsfaglig baggrund
- • Gennemslagskraft og empatisk kommunikation
- • Solide skriftlige kompetencer og dokumentation
Ønskværdige kvalifikationer
- • Kendskab til tegnsprog
- • Erfaring med visuel kommunikation
Den ideale kandidat
Den ideelle kandidat er en lyttende og tydelig kommunikatør, der kan sætte retning for sundhedsfaglig praksis. Vedkommende er imødekommende og nærværende overfor beboere og samarbejdspartnere, med fokus på at skabe værdi for beboernes hverdag.
Jobdetaljer
Jobbeskrivelse
Sundhedsfaglig koordinator - Nærum
Er du dygtig og udviklingsorienteret? Har du lyst til at blive en del af et tilbud, hvor humøret er højt og den faglige stolthed stor? Så er det måske dig, vi søger til et af vores døgntilbud i CFD Nærum.
CFD Nærum er et tilbud for voksne døve og døvblinde med en tillægsdiagnose (såsom CP, multiple funktionsnedsættelser, skizofreni, autisme). Beboerne er visiteret fra hele landet, og derfor er der en bred samarbejdsflade. Vi er i alt ca. 90 medarbejdere inkl. vikarstab. Der er primært ansat pædagoger samt social- og sundhedsmedarbejdere. Herudover er der terapeuter og produktionskøkken.
CFD Nærum består af tre afdelinger med to døgntilbud (Døvblindehuset og Egebækhus) og et dagtilbud (Væksthuset) beliggende på to matrikler i naturskønne omgivelser i Nærum. CFD er en registreret socialøkonomisk virksomhed (non-profit), der har forskellige sociale tilbud i hele landet.
Arbejdsopgaver
Koordinering og faglig ledelse af det tværgående sundhedsteam. Du har ansvaret for at koordinere medicindosering, intern egenkontrol samt lovpligtig dokumentation, samarbejdet med institutionens tilknyttede læge og psykiater. Du får ansvaret for, at teamet ud- og afvikler kurser for oplæring af medicinansvarlige, oplæring i medicinudlevering og andre relevante kurser.
Du får ansvaret for at nye tiltag på sundhedsområdet introduceres og implementeres i fælles fora, kvalificering af handleplaner og status. Du arbejder tæt sammen med de daglige ledere i forbindelse med dokumentation til beboernes/brugernes hjemkommuner. Du vil også i høj grad samarbejde med det pædagogiske og sundhedsfaglige personale omkring vores beboere. Da dit arbejde baseres på kendskab til den daglige praksis, er det vigtigt, at du har tid, sammen med de mennesker vi er her for.
Vi tilbyder
- en nyoprettet stilling, hvor du selv kan være med til at forme og udvikle opgaven.
- et spændende specialområde med en god normering, hvor efteruddannelse prioriteres. Du vil indgå i et fællesskab af engagerede, ambitiøse og dygtige mennesker, hvor høje forventninger går hånd i hånd med mulighed for at udfylde den faglige ramme.
- at tage godt imod dig, og vi giver dig en ordentlig introduktion til arbejdspladsen og dine nye kollegaer.
- en organisation med mere end 150 års historie, som i dag tilbyder dag- og døgntilbud, beskæftigelse, rådgivning og vejledning til døve og døvblinde i hele Danmark. Du bliver en del af en stor organisation med mange muligheder.
Kompetencer
Du har en sundhedsfaglig baggrund. Du er en person med gennemslagskraft, der er lyttende, tydelig, empatisk og respektfuld i din kommunikation. Du kan sætte retning for den sundhedsfaglige praksis - fagligt som strukturelt. Du har solide kompetencer for skriftlighed og dokumentation. Du er imødekommende og nærværende overfor beboere, medarbejdere og øvrige samarbejdspartnere. Du tror på værdien af, at hverdagen skabes sammen, og beboernes behov er i højsæde. Det er dem, vi er her for.
Kommunikation
CFD Nærum er en tosproget arbejdsplads med dansk og tegnsprog. Tegnsprog er ikke en forudsætning, men da beboerne og knap halvdelen af medarbejdernes primære sprog er tegnsprog, er det en fordel, hvis du kan tegnsprog eller har erfaring med visuel kommunikation. Hvis du ikke kan tegnsprog i forvejen, skal du være indstillet på at lære det på CFD's interne tegnsprogskurser.
Ansøgning og ansættelse
Vi forventer, du har besøgt vores hjemmeside og læst nærmere om CFD’s tilbud i Nærum. Du er også velkommen til at kontakte: virksomhedsleder: Maja Alvang Jespersen, tlf. 2535 5395 eller e-mail eller daglig leder af Egebækhus: Tina Damgaard Larsen, tlf. 2223 9850 eller e-mail. Ansøgning sendes med CV og uddannelsesdokumentation til Maja senest 17. maj. Vi forventer at holde samtaler 20. maj.
Ansættelse per 1. juli 2026.
Løn og arbejdsforhold efter gældende overenskomst.
Karrierevej
Typisk karriereforløb
Sundhedsfaglig leder
Afdelingsleder
Institutionsleder
Vækstpotentiale
Stillingen som sundhedsfaglig koordinator giver mulighed for at udvikle ledelseskompetencer og specialisere sig inden for sundhedsområdet. Med erfaring kan man avancere til mere strategiske roller med større ansvar og indflydelse på politikker og procedure.
Overførbare færdigheder
Branchekontekst
Stillingen passer ind i sundheds- og socialsektoren, hvor der er stigende behov for specialiseret koordinering af pleje til sårbare grupper. Med fokus på døve og døvblinde er der et unikt behov for kompetencer, der kan håndtere komplekse sundheds- og sociale forhold.
Færdighedsanalyse
Kritiske færdigheder
En relevant uddannelse inden for sundhedsområdet er nødvendig for at kunne forstå og håndtere de sundhedsfaglige opgaver.
Evnen til at koordinere det tværgående sundhedsteam og sikre effektiv kommunikation og samarbejde er afgørende.
Vigtige færdigheder
At kunne kommunikere tydeligt, lyttende og respektfuldt med beboere, medarbejdere og samarbejdspartnere.
Solid erfaring med skriftlighed og dokumentation af sundhedsfaglige processer er nødvendig.
Ønskværdige færdigheder
Evne til at sætte retning for den sundhedsfaglige praksis og lede teamet i implementeringen af nye tiltag.
Forståelse for de specifikke behov hos beboere med døvblindhed og tillægsdiagnoser.
Mest kritiske færdigheder
Sådan fremhæver du din erfaring
Fremhæv erfaringer fra tidligere roller, hvor du har arbejdet med koordinering af sundhedsteam eller lignende opgaver. Beskriv specifikke situationer, hvor din kommunikation og empati har haft en positiv indvirkning på beboere og kolleger.
Interviewforberedelse
Sandsynlige spørgsmål
Kan du beskrive din sundhedsfaglige baggrund?
erfaringTip: Fokuser på relevante uddannelser og tidligere stillinger, der relaterer til sundhedsområdet.
Hvordan vil du håndtere medicindosering og intern egenkontrol?
tekniskTip: Giv konkrete eksempler fra tidligere erfaringer og din tilgang til præcision og dokumentation.
Hvordan sikrer du et godt samarbejde med pædagogisk og sundhedsfagligt personale?
kulturTip: Tal om dine kommunikationsevner og hvordan du bygger relationer.
Kan du give et eksempel på en situation, hvor du har implementeret nye tiltag?
situationTip: Beskriv processen, udfordringerne og resultaterne.
Hvordan vil du tilpasse kurser for oplæring af medicinansvarlige?
tekniskTip: Vis din forståelse for forskellige læringsstile og nødvendigheden af tilpasning.
Spørgsmål du kan stille
- Hvordan ser et typisk samarbejde mellem sundhedsteamet og de pædagogiske medarbejdere ud?
- Hvilke muligheder for faglig udvikling tilbyder I?
- Hvordan måles succes i denne stilling?
Tale punkter
- Din tilgang til patientcentreret pleje
- Vigtigheden af tværfagligt samarbejde
- Din evne til at tilpasse dig nye situationer og udfordringer
Bekymringspunkter at være opmærksom på
- Manglende erfaring med dokumentation og medicinhåndtering
- Svært ved at kommunikere eller samarbejde med andre faggrupper
Ansøgningsstrategi
Ansøgningstips
- Fremhæv din sundhedsfaglige baggrund og relevante erfaringer med døve og døvblinde.
- Vis eksempler på din evne til at lede og koordinere sundhedsteam og dokumentation.
- Beskriv, hvordan du har arbejdet med tværfagligt samarbejde, og hvordan du kan bidrage til teamets udvikling.
Nøgleord at inkludere
Fokus i ansøgningen
Fremhæv din passion for at arbejde med døve og døvblinde, samt hvordan din kommunikation og empatisk tilgang kan bidrage til et positivt arbejdsmiljø og høj faglighed.
Tilpasning af CV
Sørg for at inkludere specifik erfaring med medicinhåndtering og dokumentation, samt relevante kurser eller efteruddannelse, der viser din kompetence inden for sundhedsområdet.
Ofte stillede spørgsmål
Hvad indebærer stillingen som sundhedsfaglig koordinator?
Stillingen indebærer koordinering og faglig ledelse af et tværgående sundhedsteam, ansvar for medicindosering, intern kontrol samt samarbejde med læger og psykiater.
Hvilke kvalifikationer kræves for at ansøge?
Du skal have en sundhedsfaglig baggrund samt besidde stærke kommunikationsevner, empati, og evnen til at lede og dokumentere sundhedsfaglige processer.
Hvad tilbyder CFD Nærum sine medarbejdere?
CFD Nærum tilbyder en nyoprettet stilling med mulighed for at forme opgaven, prioritering af efteruddannelse, samt et spændende arbejdsmiljø med engagerede kolleger.
Hvordan er arbejdsmiljøet i CFD Nærum?
Arbejdsmiljøet i CFD Nærum er præget af højt humør, faglig stolthed og en god normering, hvor samarbejde og åben kommunikation er i fokus.
Hvad forventes der af mig som sundhedsfaglig koordinator?
Der forventes, at du sætter retning for den sundhedsfaglige praksis, arbejder tæt sammen med både pædagogisk og sundhedsfagligt personale samt sikrer dokumentation og handleplaner.
Hvilke muligheder har jeg for faglig udvikling?
Du får mulighed for at deltage i kurser for oplæring af medicinansvarlige og andre relevante emner, samt at bidrage til introduktion af nye tiltag på sundhedsområdet.
Er der mulighed for at arbejde med døve og døvblinde i denne stilling?
Ja, du vil arbejde direkte med voksne døve og døvblinde, hvilket gør det vigtigt at have en forståelse for deres unikke behov og udfordringer.
Hvordan er samarbejdet mellem afdelingerne i CFD Nærum?
Samarbejdet mellem afdelingerne er tæt, og der er en bred samarbejdsflade, da medarbejdere fra forskellige faggrupper arbejder sammen for at sikre den bedste støtte til beboerne.