IT-profil
Oversigt og nøgleindsigter
Nævnenes Hus søger en IT-profil til drift og udvikling af deres IT-systemer, med fokus på optimering og automatisering af opgaver. Stillingen indebærer ansvar for IT-sikkerhed og supportopgaver i et dynamisk team.
Højdepunkter
- Mulighed for ansvar og udvikling inden for IT-drift og implementering
- Samarbejde med forskellige afdelinger og fokus på forretningens behov
- Arbejdsplads i en central position i Viborg med gode transportmuligheder
Påkrævede kvalifikationer
- • Erfaring med drift og support af IT-løsninger
- • Mod på at tilegne sig ny viden og arbejde med forskellige IT-opgaver
- • Evne til at samarbejde internt og med andre afdelinger
Ønskværdige kvalifikationer
- • Erfaring fra statslige organisationer
- • Interesse for IT-sikkerhed og GDPR
Den ideale kandidat
Den ideelle kandidat er en engageret og ambitiøs IT-professionel med erfaring i drift og support. De har evnen til at arbejde bredt med IT-opgaver og en interesse for at udvikle og implementere nye løsninger.
Jobdetaljer
Jobbeskrivelse
Er du en dygtig, engageret og ambitiøs IT-profil? Kunne du tænke dig at spille en nøglerolle i drift af Nævnenes Hus’ IT-systemer og udvikling af digitale løsninger som understøtter vores opgaveløsning, og samtidig sikrer en høj kvalitet og bedst mulig udnyttelse af vores ressourcer?
I en demokratisk retsstat er det naturligt, at der indimellem opstår uenigheder om jura eller om faktiske forhold. De uafhængige domstolslignende nævn, som Nævnenes Hus sekretariatsbetjener, bidrager til at løse en række af disse tvister, når tvisterne opstår mellem myndigheder og private eller mellem to private parter.
I Nævnenes Hus, der er en styrelse under Erhvervsministeriet, er der ansat cirka 160 jurister, omkring 30 jurastuderende og cirka 30 stabsmedarbejdere. I regi af Nævnenes Hus findes i alt 18 domstolslignende nævn i form af både rekursnævn, disciplinærnævn og privatretlige tvistnævn. Hertil kommer, at Nævnenes Hus er klassisk klageinstans i forhold til afgørelser efter byggelovgivningen.
Stillingen er placeret i vores IT-team, der er en del af staben i Nævnenes Hus.
Dine opgaver
Vil bl.a. omfatte:
- Brugeradministrative-, drift- og supportopgaver med særligt fokus optimering og automatisering af opgaverne. Herunder ad-hoc bistand til vores medarbejdere.
- IT-sikkerheds relaterede opgaver i samarbejde med vores Informationssikkerhedskoordinator.
- Bistå vores ESDH-ansvarlige med diverse opgaver relateret til drift og support af vores ESDH-system (Public360).
- Bistå med implementering og drift af forskellige IT-løsninger, som kan understøtte vores kerneopgaver.
- Sikring af at vores løsninger lever op til lovmæssige krav – herunder bl.a. GDPR.
Om dig
Vi søger en IT-profil, der trives med at arbejde bredt – både med klassiske support- og driftsopgaver og med specialiserede opgaver inden for såvel systemdrift og IT-sikkerhed som implementeringsopgaver. Stillingen byder på mulighed for ansvar og udvikling inden for både drift og optimering samt udvikling- og implementering af IT-systemer.
Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende – det vigtigste er, at du har engagement og drive. Måske har du en videregående IT-uddannelse og lyst til at arbejde med support, eller du er en erfaren supporter med evner og interesse for at påtage dig bredere IT-opgaver.
Du kan genkende dig selv i ét eller flere af følgende udsagn:
- Du har erfaring med drift og support af IT-løsninger
- Du har arbejdet med implementering og evt. udvikling af IT-løsninger
- Du har mod på og evne til at tilegne dig ny viden – også på områder, du ikke har arbejdet med før
- Du kan samarbejde både internt i teamet og med resten af organisationen
- Du har blik for forretningens behov og et IT-udviklingsmæssigt perspektiv
- Du har eventuelt erfaring fra statslige organisationer, men det er ikke et krav
- Du har lyst til at lære nyt og formidle viden til kolleger og superbrugere
- Du motiveres af fleksible opgaver og hjælper med at finde løsninger dér, hvor det giver mest værdi
Vi tilbyder
Et ansvarsfuldt job med stor mulighed for udvikling både fagligt og personligt. Stillingen giver dig mulighed for at præge dit eget arbejde og bidrage til et stærkt samarbejde på tværs af organisationen. Du vil referere til IT-chefen, hvor vi dyrker både de faglige og personlige kompetencer, og sammen understøtter Nævnenes Hus' kerneopgaver.
Ansøgning og ansættelse
Du vil blive ansat på fuldtid efter gældende overenskomst og relevant faglig organisation.
Tiltrædelse er 1. maj 2026 eller snarest muligt.
Du søger stillingen ved at uploade din ansøgning, dit CV samt dine eksamenspapirer senest torsdag d. 26. februar 2026. Vi forventer at afholde samtaler i uge 10 og 11. Der vil blive anvendt tests i rekrutteringsprocessen.
Styrelsen er centralt placeret i Viborg på Toldboden 2, 8800 Viborg, 2 minutters gang fra tog- og busstation.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Vil du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte IT-chef Per Jørgensen på tlf. 72 40 58 88.
Hvis du vil vide mere om løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-rekrutteringspartner Liv Brøgger Baagø på tlf. 91 33 70 88.
Du kan desuden læse mere om Nævnenes Hus på www.naevneneshus.dk.
Karrierevej
Typisk karriereforløb
IT-konsulent
IT-projektleder
IT-chef
Vækstpotentiale
Stillingen som IT-profil giver mulighed for at udvikle både tekniske og ledelsesmæssige færdigheder. Med erfaring i drift, support og implementering kan man bevæge sig ind i mere specialiserede roller eller ledelsespositioner inden for IT.
Overførbare færdigheder
Branchekontekst
Nævnenes Hus spiller en vigtig rolle i den offentlige sektor, hvor digitalisering og effektivisering af processer er afgørende. IT-profiler er essentielle for at sikre, at systemer fungerer optimalt og bidrager til en mere effektiv forvaltning af retsplejen.
Færdighedsanalyse
Kritiske færdigheder
Erfaring med drift og support af IT-løsninger, herunder brugersupport og problemløsning.
Evnen til at bistå med implementering og drift af forskellige IT-løsninger.
Vigtige færdigheder
Kendskab til IT-sikkerhedsrelaterede opgaver og samarbejde med informationssikkerhedskoordinator.
Håndtering af brugeradministrative opgaver og optimering af disse.
Ønskværdige færdigheder
Forståelse for lovgivningsmæssige krav, herunder GDPR i relation til IT-løsninger.
Evnen til at samarbejde effektivt både internt i teamet og med resten af organisationen.
Mest kritiske færdigheder
Sådan fremhæver du din erfaring
Fremhæv tidligere erfaringer med IT-support og implementering af løsninger i konkrete projekter. Beskriv situationer, hvor du har bidraget til optimering og automatisering af processer, samt hvordan du har samarbejdet med kolleger for at opnå succes.
Interviewforberedelse
Sandsynlige spørgsmål
Kan du beskrive din erfaring med drift og support af IT-løsninger?
erfaringTip: Giv konkrete eksempler fra tidligere job, hvor du har håndteret lignende opgaver.
Hvordan sikrer du, at IT-løsninger overholder lovmæssige krav som GDPR?
tekniskTip: Vis din viden om lovgivningen og giv eksempler på, hvordan du har arbejdet med det tidligere.
Hvordan håndterer du udfordringer, når du implementerer nye IT-løsninger?
situationTip: Del en konkret situation, hvor du har overvundet modstand eller problemer under implementeringen.
Hvordan arbejder du sammen med kolleger fra andre afdelinger?
kulturTip: Giv eksempler på, hvordan du har samarbejdet tværfagligt tidligere.
Hvilke metoder anvender du til at optimere og automatisere IT-opgaver?
tekniskTip: Nævn specifikke værktøjer eller teknologier, du har erfaring med.
Spørgsmål du kan stille
- Hvilke IT-systemer bruger Nævnenes Hus i dag, og hvilke planer er der for fremtidige implementeringer?
- Hvordan måler I succes i denne stilling?
- Hvilken type støtte tilbyder I til medarbejdere, der ønsker at udvikle deres færdigheder?
Tale punkter
- Din passion for IT og hvordan det kan forbedre arbejdsprocesser.
- Dine tidligere erfaringer med at optimere arbejdsopgaver gennem teknologi.
- Din evne til at kommunikere komplekse IT-emner til ikke-tekniske kolleger.
Bekymringspunkter at være opmærksom på
- Manglende erfaring med relevante IT-systemer eller processer.
- Ingen interesse for at lære nye færdigheder eller tilpasse sig ændringer.
Ansøgningsstrategi
Ansøgningstips
- Fremhæv din erfaring med drift og support af IT-løsninger, især i en offentlig kontekst.
- Vis din evne til at lære nye systemer hurtigt og give eksempler på tidligere implementeringer.
- Fokusér på din erfaring med IT-sikkerhed og hvordan du har sikret overholdelse af lovgivningsmæssige krav.
Nøgleord at inkludere
Fokus i ansøgningen
I din ansøgning bør du fremhæve din passion for IT og dit engagement i at optimere og automatisere processer, samt din erfaring med at samarbejde tværfagligt for at opnå resultater.
Tilpasning af CV
Sørg for at fremhæve relevante erfaringer og projekter, der relaterer til IT-support og implementering, samt eventuelle specifikke IT-systemer, du har arbejdet med, for at vise din relevans for stillingen.
Ofte stillede spørgsmål
Hvad indebærer stillingen som IT-profil hos Nævnenes Hus?
Stillingen som IT-profil indebærer drift, support og optimering af IT-systemer, samt udvikling af digitale løsninger. Du vil arbejde med brugeradministration, IT-sikkerhed og bistå med implementering af IT-løsninger, der understøtter organisationens kerneopgaver.
Hvilke kvalifikationer kræves for at ansøge om stillingen?
Vi søger en kandidat med erfaring inden for drift og support af IT-løsninger, samt evne til at tilegne sig ny viden. En videregående IT-uddannelse er en fordel, men ikke et krav; det vigtigste er engagement og drive.
Hvad tilbyder Nævnenes Hus i denne stilling?
Nævnenes Hus tilbyder et ansvarsfuldt job med mulighed for udvikling inden for drift, optimering og implementering af IT-systemer. Du vil arbejde i et dynamisk team, hvor du kan bidrage til vigtige IT-projekter.
Hvordan er arbejdsmiljøet i Nævnenes Hus?
Arbejdsmiljøet i Nævnenes Hus er præget af samarbejde og åbenhed, hvor teammedlemmer støtter hinanden i deres opgaver. Der lægges vægt på fleksibilitet og muligheden for at lære nyt i et stimulerende miljø.
Hvad er forventningerne til en IT-profil i denne stilling?
Forventningerne inkluderer evnen til at håndtere både klassiske supportopgaver og specialiserede IT-opgaver, samt at bidrage til optimering og udvikling. Du skal kunne samarbejde effektivt og være proaktiv i at finde løsninger.
Er der muligheder for videreuddannelse i stillingen?
Ja, Nævnenes Hus understøtter medarbejdernes udvikling og opfordrer til videreuddannelse og læring inden for relevante IT-områder. Der er fokus på at opkvalificere medarbejdere for at imødekomme organisationens behov.
Hvilken type opgaver vil jeg få i teamet?
Du vil få en række opgaver, herunder IT-support, drift af IT-systemer, IT-sikkerhed og bistand til implementering af nye løsninger. Opgaverne vil variere, og du vil have mulighed for at arbejde med forskellige aspekter af IT.
Hvilken type IT-systemer vil jeg arbejde med?
Du vil arbejde med forskellige IT-systemer, herunder ESDH-systemet Public360, samt være involveret i udviklingen og driften af løsninger, der understøtter Nævnenes Hus' arbejdsprocesser.