Vi søger en medarbejder til værktøjsafdelingen hos Kverneland Group Kerteminde

Kverneland Group
Kerteminde,
Kverneland Group logo

Oversigt og nøgleindsigter

Kverneland Group Kerteminde søger en dygtig medarbejder til værktøjsafdelingen, som vil bidrage til udviklingen og driften af værktøjer til produktion af landbrugsmaskiner. Stillingen tilbyder et fagligt miljø med fokus på kvalitet og sikkerhed.

Højdepunkter

  • Hands-on arbejde med modulære svejseborde og automatiserede værktøjer
  • Mulighed for faglig udvikling og sparring med udviklingsafdelingen
  • Fuldtidsstilling med grundig oplæring og kantineordning

Påkrævede kvalifikationer

  • Håndværksmæssig baggrund som smed, mekaniker eller lignende
  • Erfaring med montage og værktøjsfremstilling
  • Kendskab til svejsning, hydraulik og fejlfinding

Ønskværdige kvalifikationer

  • Kendskab til LEAN
  • Truckcertifikat

Den ideale kandidat

Den ideelle kandidat har en solid teknisk forståelse og er en dygtig håndværker med erfaring fra produktion. Vedkommende arbejder selvstændigt, men er også en teamplayer med fokus på sikkerhed og kvalitet.

Jobdetaljer

Løn efter aftale
Fuldtid
37 timer/uge
Kun kontor
Kerteminde

Jobbeskrivelse

Vil du være med i fremstillingen af landbrugsmaskiner?

Hos Kverneland Group Kerteminde søger vi en dygtig og selvstændig medarbejder til værktøjsafdelingen, der vil være en central del af udviklingen og drift af værktøjer til vores produktion.

Vi tilbyder et arbejdsmiljø med høj faglighed, gode kolleger og mulighed for udvikling. Du bliver en del af en international virksomhed med stolte traditioner og fokus på kvalitet, sikkerhed og samarbejde.

Dine primære arbejdsopgaver

  • Hands-on opstilling på modulære svejseborde
  • Fremstilling af funktionsmodeller og prototyper
  • Fremstiling og vedligeholdelse af automatiserede værktøjer, robotværktøjer og svejseværktøjer
  • Opmontering og afprøvning af maskiner i driften
  • Fejlfinding, justering og løbende forbedringer af værktøjer (Kaizen)
  • Support til produktionen ift. svejsekvalitet og tekniske problemer
  • Sparring med udviklingsafdeling og produktionen
  • Ad hoc-opgaver samt støtte til kolleger i spidsbelastningsperioder

Vi tilbyder

  • Grundig oplæring og onboarding
  • Gode kolleger og samarbejde på tværs
  • Fokus på sikkerhed og kvalitet
  • Mulighed for at bidrage med forbedringsforslag
  • Timeløn efter gældende lokalaftale, vi følger Industriens Overenskomst
  • Kantineordning

Praktisk information

  • Arbejdstid: mandag til torsdag kl. 06.00–14.00, fredag kl. 06.00–13.30
  • Omfang: Fuldtid, 37 timer pr. uge
  • Tiltrædelse: Hurtigst muligt

Dine kvalifikationer

Der kan være mange indgangsvinkler til jobbet, men vi forestiller os, at du har en håndværksmæssig baggrund og erfaring fra produktion/industri, som enten faglært smed, mekaniker, landbrugsmekaniker eller lignende. Det vigtigste er, at du har en teknisk forståelse og er en dygtig håndværker.

Derudover har du:

  • Erfaring med montage, værktøjsfremstilling og gerne svejsning
  • Kendskab til hydraulik, tegningslæsning, programmering og fejlfinding
  • Teknisk snilde, praktisk tilgang og struktureret arbejdsstil
  • §17 Arbejdsmiljø og sikkerhed (svejsning)
  • Proces 135 (svejsning)
  • Truckcertifikat
  • Kendskab til LEAN
  • Kan kommunikere på både dansk og engelsk

Du arbejder selvstændigt med dine opgaver, men er samtidig en teamplayer, der hjælper dine kolleger, når der er behov. Du har fokus på sikkerhed og kvalitet i dit daglige arbejde og kan leve op til høje kvalitetskrav. Det er en fordel, hvis du har procesforståelse, kan bevare overblikket og planlægge din tid effektivt.

Karrierevej

Typisk karriereforløb

1

Værktøjsmager

2

Produktionsleder

3

Teknisk projektleder

Vækstpotentiale

Med erfaring fra værktøjsafdelingen kan medarbejderen udvikle sig til mere specialiserede eller ledelsesmæssige roller. Der er også mulighed for at tage kurser og certificeringer inden for avanceret teknologi og ledelse, som kan åbne døren til højere stillinger.

Overførbare færdigheder

Teknisk forståelseProblemløsningTeamarbejde

Branchekontekst

Stillingen er central i fremstillingen af landbrugsmaskiner, som er en vigtig del af den danske industri. Med fokus på kvalitet og innovation er medarbejdere i værktøjsafdelingen afgørende for virksomhedens evne til at levere konkurrencedygtige produkter.

Færdighedsanalyse

Kritiske færdigheder

Håndværksmæssig baggrund

Erfaring fra produktion eller industri som faglært smed, mekaniker eller landbrugsmekaniker.

Montage og værktøjsfremstilling

Praktisk erfaring med opstilling og fremstilling af værktøjer samt svejsning.

Vigtige færdigheder

Teknisk forståelse

Evne til at læse tekniske tegninger og forstå hydraulik samt fejlfinding.

Kommunikation på dansk og engelsk

Evne til at kommunikere effektivt med kolleger og samarbejdspartnere.

Ønskværdige færdigheder

Sikkerhed og kvalitetsfokus

Fokus på sikkerhed og kvalitet i arbejdet, samt overholdelse af høje kvalitetskrav.

LEAN kendskab

Kendskab til LEAN-principper og evne til at bidrage til procesforbedringer.

Tidsplanlægning

Evne til at planlægge og prioritere opgaver effektivt.

Mest kritiske færdigheder

Håndværksmæssig baggrundMontage og værktøjsfremstillingTeknisk forståelse

Sådan fremhæver du din erfaring

Fremhæv tidligere erfaringer med værktøjsfremstilling og montageprojekter, og beskriv specifikke opgaver, hvor du har anvendt teknisk forståelse og problemløsning. Understreg din evne til at arbejde selvstændigt såvel som i team og dit fokus på kvalitetsarbejde.

Interviewforberedelse

Sandsynlige spørgsmål

Kan du beskrive din erfaring med værktøjsfremstilling og svejsning?

erfaring

Tip: Giv konkrete eksempler på tidligere projekter og din rolle i dem.

Hvordan håndterer du fejlfindingsopgaver i produktionen?

teknisk

Tip: Beskriv din tilgang til fejlfinding og hvilke værktøjer/metoder du bruger.

Hvordan sikrer du kvaliteten i dit arbejde?

kultur

Tip: Tal om specifikke procedurer eller standarder, du følger for at opretholde kvalitet.

Hvordan arbejder du i et team, når der er spidsbelastningsperioder?

situation

Tip: Giv eksempler på, hvordan du har støttet kolleger tidligere.

Har du erfaring med LEAN-principper, og hvordan anvender du dem i dit arbejde?

teknisk

Tip: Forklar hvordan du har implementeret LEAN for at forbedre processer.

Spørgsmål du kan stille

  • Hvordan ser onboarding-processen ud for nye medarbejdere?
  • Hvilke muligheder for faglig udvikling tilbyder I?
  • Hvordan arbejder afdelingen med sikkerhed og kvalitet i dagligdagen?

Tale punkter

  • Din håndværksmæssige baggrund og relevante erfaring.
  • Dine evner til at arbejde selvstændigt og i teams.
  • Din tilgang til sikkerhed og kvalitet i arbejdet.

Bekymringspunkter at være opmærksom på

  • Manglende erfaring med relevante værktøjer og teknikker.
  • Uvillighed til at arbejde i team eller hjælpe kolleger.

Ansøgningsstrategi

Ansøgningstips

  • Fremhæv din håndværksmæssige baggrund og relevant erfaring inden for produktion og værktøjsfremstilling.
  • Vis din tekniske forståelse ved at nævne specifikke værktøjer eller metoder, du har arbejdet med, som er relevante for stillingen.
  • Understreg din evne til at arbejde selvstændigt såvel som i team, og giv eksempler på, hvordan du har bidraget til forbedringer i tidligere job.

Nøgleord at inkludere

Håndværksmæssig baggrundVærktøjsfremstillingSvejseværktøjerTeknisk snildeLEANSikkerhed og kvalitet

Fokus i ansøgningen

Fremhæv din erfaring med montage og værktøjsfremstilling, samt din evne til at arbejde struktureret og selvstændigt. Betydningen af kvalitet og sikkerhed i dit arbejde skal også nævnes.

Tilpasning af CV

Tilpas dit CV ved at fremhæve relevante erfaringer og kompetencer, der matcher jobbeskrivelsen. Sørg for at inkludere specifikke projekter eller opgaver, hvor du har anvendt de nævnte tekniske færdigheder.

Ofte stillede spørgsmål

Hvad indebærer stillingen som medarbejder i værktøjsafdelingen?

Stillingen involverer fremstilling og vedligeholdelse af værktøjer til produktionen af landbrugsmaskiner. Du vil arbejde med opstilling på svejseborde, fejlfinding og justering af værktøjer samt støtte produktionen med tekniske problemer.

Hvilke kvalifikationer kræves for at ansøge?

Vi søger en kandidat med en håndværksmæssig baggrund, gerne som faglært smed eller mekaniker. Det er vigtigt at have erfaring med montage, værktøjsfremstilling og svejsning samt kendskab til hydraulik og fejlfinding.

Hvad tilbyder Kverneland Group i denne stilling?

Vi tilbyder grundig oplæring, et godt arbejdsmiljø med dygtige kolleger, samt fokus på sikkerhed og kvalitet. Derudover får du mulighed for at bidrage med forbedringsforslag og få en timeløn efter gældende lokalaftale.

Hvordan er arbejdsmiljøet hos Kverneland Group?

Arbejdsmiljøet er præget af høj faglighed og godt samarbejde på tværs af afdelinger. Vi værdsætter sikkerhed og kvalitet i arbejdet og har et stærkt fokus på medarbejdernes trivsel.

Hvad er forventningerne til medarbejderen i denne rolle?

Du forventes at arbejde selvstændigt med dine opgaver, samtidig med at du er en teamplayer, der hjælper kollegerne i spidsbelastningsperioder. Det er også vigtigt at have fokus på sikkerhed, kvalitet og kunne overholde høje kvalitetskrav.

Er der mulighed for faglig udvikling i denne stilling?

Ja, vi tilbyder løbende udviklingsmuligheder og mulighed for at bidrage med forbedringsforslag. Du vil kunne udvikle dine færdigheder inden for værktøjsfremstilling og produktionsteknik.

Hvad er arbejdstiderne for denne stilling?

Arbejdstiden er mandag til torsdag fra kl. 06.00 til 14.00 og fredag fra kl. 06.00 til 13.30, hvilket giver en fuldtidsstilling på 37 timer om ugen.

Hvilke sprog skal jeg kunne kommunikere på?

Det er en fordel at kunne kommunikere på både dansk og engelsk, da du vil arbejde i et internationalt miljø.

Lignende jobs