Enhetschef till Daglig Verksamhet -LSS/FSS
Oversigt og nøgleindsigter
Enhedschef til Daglig Verksamhet i Hässleholms kommune med ansvar for kvalitet, udvikling og medarbejdere i LSS/SoL. Stillingen kræver erfaring som leder og fokus på menneskers velvære.
Højdepunkter
- Ledelse af en vigtig dagligdags aktivitet med fokus på udvikling og kvalitet
- Ansvar for cirka 30 medarbejdere og budgetstyring
- Mulighed for personlig og faglig udvikling i en stabil ledningsgruppe
Påkrævede kvalifikationer
- • Socionomexamen eller relevant højskoleuddannelse
- • Erfaring som chef eller leder inden for funktionsstødsområdet
- • God kendskab til SoL, LSS og Barnkonventionen
Ønskværdige kvalifikationer
- • Erfaring med ledelse inden for børn og ungdomsverksamhed
- • Kendskab til offentlig sektor og relevante systemer som Medvind og Procapita
Den ideale kandidat
Den ideelle kandidat har en stærk ledelsesevne med fokus på tillid og medarbejderengagement. De er motiverede for at udvikle offentlig forvaltning og har en solid forståelse for relevant lovgivning.
Jobbeskrivelse
Om jobbet
Enhetschef till Daglig Verksamhet – gör skillnad varje dag!
Vill du leda en viktig verksamhet med fokus på utveckling, kvalitet och människors välmående? Har du erfarenhet av SoL och LSS samt chefserfarenhet? Då är detta jobb för dig!
Vi söker dig som med trygghet, driv och engagemang vill vara med och forma framtidens dagliga verksamhet.
Det här erbjuder vi dig:
Som enhetschef får du ett stimulerande och utvecklande uppdrag där du har helhetsansvar för:
- Verksamhetens kvalitet och utveckling
- Personalansvar för cirka 30 medarbetare
- Arbetsmiljöansvar
- Budget- och ekonomiansvar inom givna ramar
- Planering av resurser med individen och anhöriga i fokus
- Förbättrings- och utvecklingsarbete – här får du vara en inspirationskälla
Verksamheten består av både daglig verksamhet enligt LSS och dagverksamhet enligt SoL, spridda inom Hässleholms kommun.
Du blir en del av en stabil och erfaren ledningsgrupp inom verksamhetsområdet FSS, med 17 engagerade kollegor.
Placering: Kontoret Garnisonen, Kanslihusvägen 6
Anställningsform: Tillsvidare, heltid och tillträde: Enligt överenskommelse
Därför ska du välja oss:
Vi månar om att hållbart arbetsliv och erbjuder flera förmåner som:
- Friskvårdsbidrag
- Möjlighet att växla semesterdagstillägg till lediga dagar
- Löneväxling till pensionsförsäkring
Vi söker dig som har:
- Socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning
- Arbetserfarenhet som chef eller ledare inom funktionsstödsområdet
- Erfarenhet av målgruppen och verksamhetsområdet (LSS/SoL)
- God kunskap om relevant lagstiftning: SoL, LSS och Barnkonventionen
- B-körkort
Meriterande om du har:
- Arbetserfarenhet som chef eller ledare inom barn och ungdomsverksamhet inom funktionsstöd
- Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor
- Erfarenhet av våra verksamhetssystem, t.ex. Medvind och Procapita
Vi söker dig som:
- Ser medarbetarna som den viktigaste resursen
- Skapar resultat genom tillit, engagemang och delaktighet
- Har mod och vilja att coacha och leda mot framtidens utmaningar
- Är intresserad av utvecklingsfrågor inom offentlig förvaltning
- Har god datavana
- Har ett starkt kvalitetsfokus och följer lagar och riktlinjer
Du delar våra värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy.
Planerade förstaintervjuer genomförs digitalt via Teams den 9–10 mars. Därefter följer intervjuer på plats den 17 och 19 mars.
Ladda gärna upp ditt examensbevis tillsammans med din ansökan.
Välkommen med din ansökan – tillsammans gör vi skillnad!
Karrierevej
Typisk karriereforløb
Beregningschef
Områdechef
Direktør for socialforvaltning
Vækstpotentiale
Enhedschefstillingen tilbyder betydeligt vækstpotentiale, da der er mulighed for at avancere til højere ledelsespositioner inden for socialforvaltningen. Med den rette erfaring og ledelsesevner kan man bevæge sig mod strategiske roller, der påvirker politiske beslutninger og ressourcetildeling.
Overførbare færdigheder
Branchekontekst
Stillingen som enhedschef inden for Daglig Verksamhet passer ind i en voksende sektor, hvor der er stigende fokus på kvalitet og udvikling i offentlige tjenester. Med den demografiske udvikling og behovet for sociale ydelser er der et konstant behov for dygtige ledere, der kan navigere i komplekse systemer.
Færdighedsanalyse
Kritiske færdigheder
Uddannelseskrav for stillingen.
Erfaring med ledelse af medarbejdere i relaterede områder.
Kendskab til de love, der regulerer arbejdet.
Evne til at sikre kvalitet i arbejdet og overholde love og retningslinjer.
Vigtige færdigheder
Krav for at kunne udføre arbejdsopgaver, der kræver transport.
Færdigheder i brug af relevante IT-systemer.
Ønskværdige færdigheder
Erfaring fra arbejde i offentlig forvaltning.
Mest kritiske færdigheder
Sådan fremhæver du din erfaring
Fremhæv erfaringer fra relevant ledelse og uddannelse i din ansøgning. Beskriv specifikke situationer, hvor du har anvendt viden om SoL og LSS, samt hvordan du har arbejdet med og udviklet medarbejdere.
Interviewforberedelse
Sandsynlige spørgsmål
Hvordan vil du sikre kvaliteten i den daglige virksomhed?
tekniskTip: Giv konkrete eksempler på metoder og værktøjer, du har brugt tidligere.
Hvordan vil du håndtere konflikter blandt medarbejderne?
erfaringTip: Beskriv en konkret situation, hvor du har løst en konflikt, og hvad du lærte af det.
Hvilke tilgange bruger du til at motivere og engagere dine medarbejdere?
kulturTip: Fokuser på betydningen af tillid og kommunikation i dit lederskab.
Kan du give et eksempel på, hvordan du har arbejdet med udviklingsprojekter i offentlig forvaltning?
erfaringTip: Beskriv projektets mål, din rolle og de resultater, der blev opnået.
Hvilken erfaring har du med SoL og LSS lovgivning?
tekniskTip: Vis din viden om lovgivningen og hvordan du har anvendt den i praksis.
Spørgsmål du kan stille
- Hvordan ser et typisk dagligdags arbejdsmiljø i denne stilling ud?
- Hvad er de største udfordringer, som enhedschefen står overfor i denne rolle?
- Hvordan måles succes i denne stilling?
Tale punkter
- Din erfaring med ledelse inden for funktionsstødsområdet.
- Betydningen af kvalitetssikring i sociale tjenester.
- Din tilgang til medarbejderudvikling og trivsel.
Bekymringspunkter at være opmærksom på
- Manglende konkret erfaring med LSS og SoL.
- Uklare svar om ledelsesstil eller medarbejderengagement.
Ansøgningsstrategi
Ansøgningstips
- Fremhæv din erfaring med LSS og SoL i konkrete eksempler.
- Vis hvordan du har skabt resultater gennem ledelse og medarbejderinddragelse.
- Inkluder eksempler på dit arbejde med budgettering og ressourceplanlægning.
Nøgleord at inkludere
Fokus i ansøgningen
Fremhæv din passion for at skabe en positiv og udviklende arbejdsplads, samt hvordan din erfaring som leder kan bidrage til kvaliteten i den daglige drift.
Tilpasning af CV
Tilpas dit CV ved at fremhæve dine relevante ledererfaringer og specifikke resultater inden for LSS og SoL, samt eventuelle projekter, hvor du har haft fokus på udvikling og medarbejderengagement.
Ofte stillede spørgsmål
Hvad indebærer stillingen som enhetschef?
Som enhetschef har du helhetsansvar for kvalitet og udvikling af Daglig Verksamhet. Du leder et team på cirka 30 medarbejdere og har ansvar for budget, arbejdsmiljø og ressourceplanlægning.
Hvilke kvalifikationer kræves for at søge stillingen?
Du skal have en socionomexamen eller en relevant højere uddannelse samt erfaring som chef inden for funktionsstødsområdet. Kendskab til SoL og LSS er også nødvendigt.
Hvad tilbyder Hässleholms kommun i denne stilling?
Virksomheden tilbyder et stimulerende job med fokus på udvikling og kvalitet, samt fordele som friskvårdsbidrag, mulighed for løneveksling til pensionsforsikring og fleksible ferieordninger.
Hvordan er arbejdsmiljøet i Daglig Verksamhet?
Arbejdsmiljøet er præget af tillid, engagement og delaktighed, hvor medarbejderne betragtes som den vigtigste ressource. Du vil arbejde i en stabil ledningsgruppe med erfarne kolleger.
Hvad er forventningerne til enhedslederen?
Forventningerne inkluderer at lede og coache medarbejdere, fokusere på kvalitetsudvikling og følge gældende lovgivning. Du skal også være en inspirationskilde og arbejde aktivt med forbedringer.
Hvornår vil interviewene finde sted?
De planlagte førstegangsinterviews vil blive afholdt digitalt via Teams den 9-10 marts, efterfulgt af fysiske interviews den 17. og 19. marts.
Er det muligt at uploade mit eksamensbevis med ansøgningen?
Ja, vi opfordrer ansøgere til at uploade deres eksamensbevis sammen med ansøgningen for at styrke deres ansøgning.
Hvilke meritter er en fordel ved ansøgningen?
Erfaring som leder inden for børn og unge i funktionsstødsområdet og kendskab til offentlige systemer såsom Medvind og Procapita vil være en fordel.