Team Leader Production
Oversigt og nøgleindsigter
Stillingen som Team Leader Production hos Ferring Pharmaceuticals indebærer ledelse af et produktionsteam i et GMP-reguleret miljø med fokus på effektivitet og kvalitet. Kandidaten vil have ansvar for daglig drift samt teamudvikling og samarbejde på tværs af funktioner.
Højdepunkter
- Ledelse af et skiftehold med fokus på sikkerhed og kvalitet
- Samarbejde med tværfunktionelle teams for at sikre effektiv produktion
- Mulighed for at påvirke og forbedre en stærk samarbejdskultur
Påkrævede kvalifikationer
- • Erfaring som leder i pharma, biotech eller GMP-produktion
- • Solid erfaring med produktion i regulerede miljøer
- • Stærkt kendskab til GMP og regulatoriske krav
Ønskværdige kvalifikationer
- • Erfaring med datadreven ledelse og kontinuerlige forbedringer
- • God kommunikationsevne med mange interessenter
Den ideale kandidat
Den ideelle kandidat er en tillidsvækkende leder med erfaring i produktion, der trives i et dynamisk miljø. De har en struktureret tilgang til arbejde og evne til at motivere og udvikle medarbejdere.
Jobbeskrivelse
Job Description:
Teamleder – API produktion
Vil du stå i spidsen for et engageret produktionsteam og være med til at opbygge en stærk samarbejdskultur på tværs af skift? Og kan du sikre høj produktivitet og stabil drift, uden at gå på kompromis med kvalitet og GMP?
Så er du måske vores nye teamleder i produktionen hos Syntese.
Syntese – en del af Ferring Pharmaceuticals
Ferring Pharmaceuticals er en global, biofarmaceutisk leder inden for reproduktiv medicin, modersundhed og specialområder inden for gastroenterologi og urologi.
Ferring driver 15 produktionssteder verden over - en af dem er Syntese. Vi ligger i Hvidovre og producerer mesalazin døgnet rundt.
Mesalazin er en aktiv farmaceutisk ingrediens (API), der anvendes i formuleringer til behandling af inflammatorisk tarmsygdom. Vi er anerkendt verden over for at levere stabil mesalazin af exceptionel kvalitet. Vi hjælper derved tusindvis af mennesker i Danmark og millioner på verdensplan, der lever med kronisk tarmbetændelse som Colitis ulcerosa eller Crohns sygdom.
Du bliver en del af Synteses produktionsorganisation og får ca. 140 engagerede, højt kvalificerede kolleger i et dynamisk og samarbejdsorienteret miljø.
Tillidsvækkende leder der tager ansvar og skaber resultater igennem andre
Som teamleder i produktionen har du det daglige ledelsesansvar for et team af operatører, der arbejder i skiftehold, på dag- og nathold. Du skal sikre en stabil, sikker og effektiv produktion i et GMP-reguleret miljø og fungerer som det centrale bindeled mellem drift, kvalitet og teknisk support.
Rollen kræver en synlig, handlekraftig og tillidsvækkende leder, der trives på shop floor, tager ansvar og skaber resultater gennem andre. Vi er en ambitiøs organisation med høj faglighed, hvor samarbejde, ansvar og kvalitet er centrale værdier. Derfor arbejder du også tæt sammen med øvrige teamledere, supportfunktioner og ledelsen for at sikre en robust og fremtidssikret drift.
Du bliver en del af lederteamet i Operations og refererer direkte til Head of Operations.
Dine primære ansvarsområder er:
- Produktion og drift (24/7)
- Lede og koordinere produktionen på tværs af dag- og nathold
- Sikre stabil drift, hurtig håndtering af driftsudfordringer og minimal nedetid
- Samarbejde tæt med skiftehold for at sikre klare overleveringer og ensartet eksekvering
- Tage ejerskab for rettidig håndtering af afvigelser og sikre effektive korrigerende handlinger
- Understøtte sikker og GMP-korrekt produktion til enhver tid
Ledelse og teamudvikling
- Lede, motivere og udvikle et team af produktionsoperatører
- Skabe en stærk sikkerhedskultur, både fysisk og psykologisk
- Udøve synlig og nærværende ledelse på shop floor
- Sikre høj trivsel og engagement på tværs af skift
- Gennemføre 1:1 samtaler, og kompetenceudvikling
- Bidrage til rekruttering og onboarding af nye medarbejdere
Tværfunktionelt samarbejde
- Samarbejde tæt med QA, Maintenance, Engineering, Automation og Process Support
- Agere eskalationspunkt ved komplekse problemstillinger
- Sikre alignment og hurtig beslutningstagning på tværs af funktioner
Arbejdstiden vil som udgangspunkt følge vores operatør skiftehold med et overlap imellem daghold og nathold i tidsrummet kl. 12-24. Du bliver en del af et skifte i teamledelsen, hvor du har weekendvagt ca. én gang i måneden.
Arbejdstiderne i weekenden kan dog tilpasses efter behov, men det forventes at du rammer både daghold og nathold, som har vagtskifte kl. 18.
Din baggrund
Vi forestiller os, at du har erfaring som leder; gerne fra pharma, biotech eller anden GMP-produktion. Derudover har du solid erfaring med produktion og ledelse i et reguleret miljø og arbejder struktureret, datadrevet og med fokus på kontinuerlige forbedringer.
Du er en tydelig og tillidsvækkende kommunikator og trives med mange interessenter og skiftende prioriteringer. Sidst men ikke mindst har du et stærkt kendskab til GMP og regulatoriske krav.
Bliv en del af Syntese
En organisation med dedikerede medarbejdere, hvoraf mange har været med til at skabe den organisation, vi har i dag. Vi er en virksomhed med en flad organisationsstruktur og korte beslutningsprocesser, hvor der er mulighed for stor indflydelse. Arbejdsmiljøet er uformelt og dynamisk med fokus på kvalitet, sikkerhed og kontinuerlig forbedring.
Du har gode muligheder for faglig og personlig udvikling, du får friske og søde kolleger, pensions- og frokostordning samt en personaleforening med en masse sjove aktiviteter.
Tiltrædelse:
Snarest muligt
Vil du vide mere?
Hvis du kan se dig selv i stillingen, beder vi dig sende dit CV og en beskrivelse af din motivation for at søge stillingen. Vi behandler ansøgningerne løbende og lukker processen, når vi har fundet det rette match.
Har du spørgsmål til stillingen, kan du kontakte Head of Operations Stephan Lundby tlf. 4213 7058.
Karrierevej
Typisk karriereforløb
Production Manager
Operations Manager
Director of Manufacturing
Vækstpotentiale
Som teamleder i produktionen har du mulighed for at udvikle dine ledelsesevner og få erfaring med komplekse driftsudfordringer. Dette kan åbne døren for højere lederpositioner inden for produktion og operationer, især i en global biofarmaceutisk virksomhed som Ferring.
Overførbare færdigheder
Branchekontekst
Stillingen som teamleder i API produktion er afgørende for at opretholde kvaliteten og effektiviteten i produktionen af farmaceutiske ingredienser. I en branche, hvor kvalitet og overholdelse af GMP-standarder er essentielle, spiller denne rolle en central funktion i at sikre virksomhedens succes.
Færdighedsanalyse
Kritiske færdigheder
Evnen til at lede og motivere et team af produktionsoperatører i et skiftarbejdsmiljø.
Forståelse for god fremstillingspraksis og evnen til at sikre, at produktionen overholder GMP-standarder.
Vigtige færdigheder
Evnen til hurtigt at håndtere driftsudfordringer og finde effektive løsninger for at minimere nedetid.
Evnen til at samarbejde med andre funktioner som QA, vedligeholdelse og teknisk support for at sikre en effektiv drift.
Ønskværdige færdigheder
Stærke kommunikationsevner for at sikre klare overleveringer og samarbejde mellem skiftehold.
Evnen til at støtte og udvikle medarbejdere gennem coaching og kompetenceudvikling.
Mest kritiske færdigheder
Sådan fremhæver du din erfaring
For at fremhæve relevante erfaringer bør du fokusere på konkrete eksempler fra tidligere lederroller, hvor du har skabt resultater gennem effektiv ledelse og samarbejde. Beskriv situationer, hvor du har håndteret komplekse problemer og sikret overholdelse af GMP-standarder.
Interviewforberedelse
Sandsynlige spørgsmål
Hvordan vil du beskrive din ledelsesstil?
kulturTip: Fokuser på samarbejde, tillid og engagement. Giv konkrete eksempler fra tidligere erfaringer.
Kan du give et eksempel på en udfordrende situation, du har håndteret i et GMP-reguleret miljø?
erfaringTip: Beskriv situationen, din handling, og resultatet. Vis hvordan du sikrede kvalitet og stabilitet.
Hvordan sikrer du effektiv kommunikation mellem skifteholdene?
situationTip: Tal om vigtigheden af klare overleveringer og regelmæssig feedback.
Hvilke metoder bruger du til at motivere dit team?
kulturTip: Nævn konkrete tiltag som 1:1 samtaler og kompetenceudvikling.
Hvordan håndterer du afvigelser i produktionen?
tekniskTip: Vis hvordan du tager ejerskab og sikrer effektive korrigerende handlinger.
Spørgsmål du kan stille
- Hvordan ser et typisk dagligt samarbejde mellem teamlederne ud?
- Hvilke udviklingsmuligheder er der for ledere i jeres organisation?
- Hvordan måler I succes i produktionen?
Tale punkter
- Din erfaring med at lede teams i skiftarbejde
- Eksempler på hvordan du har skabt en stærk sikkerhedskultur
- Din tilgang til tværfunktionelt samarbejde og problemløsning
Bekymringspunkter at være opmærksom på
- Manglende erfaring med GMP-regulerede miljøer
- Usikkerhed omkring ledelsesstil eller teamudvikling
Ansøgningsstrategi
Ansøgningstips
- Fremhæv din erfaring med ledelse i et GMP-reguleret miljø.
- Vis konkrete eksempler på hvordan du har forbedret produktionseffektivitet og teamtrivsel.
- Beskriv dine evner til at kommunikere og samarbejde tværfagligt.
Nøgleord at inkludere
Fokus i ansøgningen
Fremhæv din evne til at lede og motivere et team i en hektisk produktionsmiljø, samt din erfaring med at sikre kvalitet og effektivitet i driften.
Tilpasning af CV
Tilpas CV'et ved at inkludere specifikke resultater fra tidligere ledelsesroller, der viser din evne til at forbedre produktion og teamdynamik, samt relevante certificeringer inden for GMP.
Ofte stillede spørgsmål
Hvad indebærer stillingen som Team Leader Production?
Som Team Leader i produktionen vil du lede et team af operatører, sikre effektiv drift og kvalitet i produktionen samt skabe et godt arbejdsmiljø. Du vil også være ansvarlig for at håndtere driftsudfordringer og sikre overholdelse af GMP-standarder.
Hvilke kvalifikationer kræves for at ansøge om stillingen?
Vi søger en tillidsvækkende leder med erfaring inden for produktion, gerne i et GMP-reguleret miljø. Du skal have stærke kommunikationsevner og evnen til at motivere og udvikle dit team på tværs af skift.
Hvad tilbyder Ferring Pharmaceuticals sine medarbejdere?
Ferring tilbyder et dynamisk arbejdsmiljø med fokus på samarbejde og kvalitet, samt muligheder for personlig og faglig udvikling. Du vil også få mulighed for at arbejde med innovative processer inden for biofarmaceutisk produktion.
Hvordan er arbejdsmiljøet i produktionen hos Ferring?
Arbejdsmiljøet er præget af høj faglighed og et stærkt fokus på sikkerhed og trivsel. Vi fremmer en kultur, hvor medarbejdere støtter hinanden og arbejder sammen for at opnå fælles mål.
Hvad er forventningerne til rollen som teamleder?
Som teamleder forventes det, at du skaber resultater gennem dit team, håndterer udfordringer effektivt og sikrer en stabil drift. Du skal også være en synlig leder, der engagerer medarbejderne og fremmer en stærk sikkerhedskultur.
Er der muligheder for karriereudvikling i denne stilling?
Ja, Ferring Pharmaceuticals tilbyder gode muligheder for karriereudvikling, herunder kompetenceudvikling og muligheder for at avancere inden for organisationen. Du vil også blive involveret i rekruttering og onboarding af nye medarbejdere.
Hvordan vil samarbejdet med andre afdelinger se ud?
Du vil samarbejde tæt med QA, Maintenance, Engineering og Process Support for at sikre en effektiv og sikker produktion. Dette tværfunktionelle samarbejde er essentielt for at håndtere komplekse problemstillinger og sikre alignment.
Hvilke personlige egenskaber er vigtige for at trives i denne rolle?
Det er vigtigt at være handlekraftig, tillidsvækkende og have evnen til at motivere andre. Desuden skal du have en god forståelse for produktionsprocesser og en passion for at skabe et positivt arbejdsmiljø.