Psykologer til PPR

Oversigt og nøgleindsigter
Odsherred Kommune søger psykologer til PPR, hvor de vil arbejde med inkluderende læringsmiljøer og tidlig indsats. Stillingen tilbyder fleksible arbejdsvilkår og gode muligheder for kompetenceudvikling.
Højdepunkter
- Tværfagligt samarbejde med fokus på trivsel
- Mulighed for STIME-uddannelse og ekstern supervision
- Meningsfuldt arbejde på det forebyggende område
Påkrævede kvalifikationer
- • Færdiguddannet cand.psych. (eller færdig til sommer)
- • Selvstændig og struktureret
- • Gode relationsskabelsesfærdigheder
Ønskværdige kvalifikationer
- • Kørekort
- • Mulighed for at stille bil til rådighed
Den ideale kandidat
Den ideelle kandidat er en selvstændig og struktureret psykolog, der brænder for at indgå i et udviklingsorienteret team og kan samarbejde med andre fagprofessionelle for at skabe inkluderende læringsmiljøer.
Jobdetaljer
Jobbeskrivelse
Om os
PPR består af 8 psykologer, 5 ressourcekonsulenter, 4 tale-hørekonsulenter, 2 administrative medarbejdere og en leder. Vi er en afdeling som lægger vægt på godt kollegaskab, som har fokus på trivsel og arbejdsmiljø, hvor vi udnytter hinandens forskelligheder og kan lide at videndele, og så elsker vi et godt grin. PPR er en del af Center for Børn, Unge og Familier. I centret har vi fokus på inkluderende læringsmiljøer, tidlig indsats, tværfagligt samarbejde og en helhedsorienteret tilgang. Det lettilgængelige tilbud er en vigtig del af den tidligt forebyggende indsats, og i Odsherred Kommune er det lettilgængelige tilbud forankret i PPR. Vi har løbende spændende udviklingsprojekter og prøvehandlinger på tværs i centret, og lige nu er vi optaget af at lære at bruge PLC (professionel læringscirkel) på skoleområdet og at få et fælles sprog på tværs af afdelinger i centret, når vi beskriver og taler om børns og unges mistrivsel.
Hvad kan vi tilbyde?
Hos os får du mulighed for at arbejde med STIME-opgaver og modtage løbende intern supervision. Hvis du endnu ikke er uddannet inden for nogen STIME-spor, eller hvis du mangler nogle af sporene, tilbyder vi STIME-uddannelse og herunder ekstern supervision hos Regionen. Du kan også vælge at arbejde med traditionelle PPR-opgaver, hvor din rolle er at yde konsultativ bistand til lærerteams og pædagogisk personale, lave observationer i skole/dagtilbud, varetage testforløb fx i forbindelse med PPV mv. I dette arbejde er der fokus på at skabe inkluderende læringsmiljøer og børnefællesskaber, og vi har både individorienterede og fællesskabsorienterede indsatser.
Vi har i øvrigt gode kompetenceudviklingsmuligheder, og hvis du gerne vil opnå den toårige praksisuddannelse, er der også mulighed for det.
Vi søger psykologer, der
- Er færdiguddannet cand.psych. (eller bliver færdig til sommer)
- Er selvstændige, strukturerede og gode til at skabe relationer
- Har lyst til at indgå i et ambitiøst, fagligt stærkt og udviklingsorienteret team
- Er gode til at samarbejde og samskabe med andre fagprofessionelle
Vi tilbyder
- Et meningsfuldt arbejde på det forebyggende område
- Et velfungerende og tværfagligt arbejdsmiljø med høj faglighed
- Gode muligheder for kompetenceudvikling og supervision samt praksisuddannelse
- Fleksible arbejdsvilkår og mulighed for hjemmearbejde
- Grundig oplæring og løbende sparring fra dygtige kolleger
- Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst
Det forventes at du har kørekort og en fordel, hvis du kan stille bil til rådighed, da der er meget kørsel rundt på skoler og dagtilbud i en geografisk stor kommune.
Ansøgning
Send din ansøgning senest tirsdag d. 12. maj 2026 via Odsherred Kommunes jobportal. Vi forventer at afholde stillingssamtaler tirsdag d. 19. maj 2026. Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte PPR leder Christina Bjerre på tlf. 51 22 41 10 eller psykolog og fagkoordinator Anne Marie Jensen på tlf. 61 13 23 04. Vi glæder os til at høre fra dig!
Karrierevej
Typisk karriereforløb
Specialiseret psykolog i PPR
Teamleder for PPR
Psykologisk konsulent i kommuner eller regioner
Vækstpotentiale
Der er et stort vækstpotentiale i denne stilling, da fokus på tidlig indsats og inkluderende læringsmiljøer er stigende i kommuner. Med den rette erfaring og videreuddannelse kan psykologer udvikle sig til specialister og ledere inden for området.
Overførbare færdigheder
Branchekontekst
Stillingen som psykolog i PPR er central i det danske velfærdssystem, hvor der er stigende fokus på forebyggelse og tidlig indsats. PPR's rolle i at støtte børn og unge i deres trivsel er afgørende for at sikre et inkluderende og støttende læringsmiljø.
Færdighedsanalyse
Kritiske færdigheder
Kandidater skal være færdiguddannede psykologer, eller afslutte uddannelsen snart.
Stærke evner til at skabe relationer og kommunikere effektivt med kolleger og fagprofessionelle.
Vigtige færdigheder
Evnen til at arbejde selvstændigt og strukturere arbejdet effektivt.
Evnen til at samarbejde og samskabe med andre fagprofessionelle.
Ønskværdige færdigheder
Erfaring med at udføre observationer og varetage testforløb i skole og dagtilbud.
Gyldigt kørekort og mulighed for at stille bil til rådighed for kørsel i kommunen.
Mest kritiske færdigheder
Sådan fremhæver du din erfaring
Fremhæv din uddannelse som cand.psych. og relevante erfaringer i at skabe relationer i tidligere stillinger. Beskriv konkrete eksempler på, hvordan du har samarbejdet med tværfaglige teams for at forbedre læringsmiljøer.
Interviewforberedelse
Sandsynlige spørgsmål
Hvordan vil du beskrive din tilgang til at skabe inkluderende læringsmiljøer?
tekniskTip: Giv konkrete eksempler fra tidligere erfaringer.
Kan du give et eksempel på et vellykket tværfagligt samarbejde, du har været en del af?
erfaringTip: Fokusér på din rolle og de resultater, der blev opnået.
Hvilke metoder anvender du til at håndtere børn og unges mistrivsel?
tekniskTip: Beskriv specifikke metoder og værktøjer, du har erfaring med.
Hvordan håndterer du situationer med modstand fra lærere eller pædagoger?
situationTip: Vis hvordan du kan bruge kommunikation og samarbejde til at overvinde modstand.
Hvad motiverer dig til at arbejde inden for det forebyggende område?
kulturTip: Del personlige værdier og passioner, der relaterer til jobbet.
Spørgsmål du kan stille
- Hvordan ser et typisk samarbejde mellem psykologer og lærerteams ud her?
- Hvilke muligheder er der for faglig udvikling og supervision?
- Hvordan håndterer PPR i Odsherred udfordringer omkring inklusion?
Tale punkter
- Din erfaring med at arbejde i tværfaglige teams.
- Eksempler på vellykket inklusion i læringsmiljøer.
- Din tilgang til kontinuerlig faglig udvikling og supervision.
Bekymringspunkter at være opmærksom på
- Manglende erfaring med tværfagligt samarbejde.
- Usikkerhed omkring metoder til at støtte børn med mistrivsel.
Ansøgningsstrategi
Ansøgningstips
- Fremhæv din erfaring med tværfagligt samarbejde og inklusion i læringsmiljøer.
- Beskriv konkrete eksempler på, hvordan du har arbejdet med børn og unge i mistrivsel.
- Vis din motivation for at indgå i et udviklingsorienteret team og deltagelse i kompetenceudvikling.
Nøgleord at inkludere
Fokus i ansøgningen
Fremhæv din passion for at arbejde med børn og unges trivsel samt din evne til at skabe stærke relationer til både kolleger og børn. Nævn også din interesse for kompetenceudvikling i PPR's kontekst.
Tilpasning af CV
Sørg for at inkludere relevant erfaring med konsultation og observation i skoler og dagtilbud. Tilpas dine færdigheder til at matche de specifikke krav i jobbeskrivelsen, såsom selvstændighed og struktureret arbejde.
Ofte stillede spørgsmål
Hvad indebærer stillingen som psykolog i PPR?
Stillingen som psykolog i PPR indebærer konsultativ bistand til lærerteams og pædagogisk personale, observationer i skole og dagtilbud samt at varetage testforløb. Du vil også arbejde med STIME-opgaver og deltage i tværfaglige samarbejder.
Hvilke kvalifikationer kræves for at ansøge?
Du skal være færdiguddannet cand.psych. eller færdiggøre din uddannelse til sommer. Derudover er det vigtigt at være selvstændig, struktureret og god til at skabe relationer.
Hvad tilbyder Odsherred Kommune i denne stilling?
Odsherred Kommune tilbyder et meningsfuldt arbejde med gode muligheder for kompetenceudvikling og supervision. Du vil få fleksible arbejdsvilkår og grundig oplæring fra dygtige kolleger.
Hvordan er arbejdsmiljøet i PPR?
Arbejdsmiljøet i PPR er velfungerende og tværfagligt med høj faglighed. Der lægges vægt på godt kollegaskab, trivsel og vidensdeling blandt medarbejderne.
Hvad er forventningerne til psykologerne i PPR?
Vi forventer, at psykologerne indgår i et ambitiøst og udviklingsorienteret team, samt at de samarbejder effektivt med andre fagprofessionelle for at skabe inkluderende læringsmiljøer.
Er der muligheder for videreuddannelse?
Ja, der er gode muligheder for kompetenceudvikling samt mulighed for at opnå en toårig praksisuddannelse, hvis du ønsker det.
Hvilke arbejdsopgaver vil jeg have i stillingen?
I stillingen vil du have opgaver som at lave observationer, yde konsultativ bistand, deltage i udviklingsprojekter og arbejde med både individ- og fællesskabsorienterede indsatser.