Site Manager - ledelse af el-tekniske projektudførelser

N1
Esbjerg, 6715
N1 logo

Oversigt og nøgleindsigter

Stillingen som Site Manager indebærer ledelse af el-tekniske projekter med fokus på samarbejde mellem projektledere og teknikere. Kandidaten vil have en todelt rolle mellem projektudførelse og administrative opgaver.

Højdepunkter

  • Ledelse af el-tekniske projekter
  • Tæt samarbejde med teknikere og projektledere
  • Mulighed for sparring og støtte fra kollegaer

Påkrævede kvalifikationer

  • El-teknisk baggrund som elinstallatør eller elektriker
  • Gyldigt kørekort
  • Grundlæggende IT-kendskab og MS Office erfaring

Ønskværdige kvalifikationer

  • Kendskab til Vejloven
  • Engelsk færdigheder på basalt niveau

Den ideale kandidat

Den ideelle kandidat arbejder selvstændigt, struktureret og målrettet. Vedkommende trives i et samarbejdsmiljø og værdsætter sociale relationer i teamet.

Jobdetaljer

Løn efter aftale
Fuldtid
37 timer/uge
Hybrid
Esbjerg
6715

Jobbeskrivelse

Er du klar til at tage styringen og være det nøglepunkt, som holder vores projekter i en skarp retning? Kan du se dig selv lede vores projekter igennem udførslen i et teknisk samarbejde mellem projektmanagerne på kontoret og el-teknikerne i marken så læs endelige videre.

Bliv en del af et positivt team med fokus på en høj faglighed og et stærkt fællesskab
Du bliver en del af et team på 17 Site Managers, som arbejder i det geografiske område, dækkende Sønderborg/tønder i syd og skive/Viborg i nord og vi søger i hele geografien. Vores team består af medarbejdere med en høj faglighed inden for projektledelse og elforsyning. Det vi søger i dagligdagen, er en proaktiv tilgang, sund fornuft og et tæt samarbejde, så vi passer godt på hinanden.

Du trives godt i en todelt rolle
Du vil få en todelt rolle, hvor din tid vil være næsten ligeligt fordelt imellem at være ude ved projekterne samt sikrer indsamling af dokumentation og fremdrift igennem administrative opgaver. Du skal med andre ord kunne sikre, at det hele spiller i udførslen af projekterne. Samspillet mellem teknik, standarder, processer, materialer, entreprenører, teknikere og dokumentation skal du sikre lykkes, også selvom der sker ændringer undervejs.

Vi forventer ikke at du kan det hele til en start, men evnen til at række ud til kollegaer efter viden er en vigtig kompetence. Du vil naturligvis få en grundig oplæring og blive klædt godt på til opgaven. Derfor bliver du tilknyttet en ”buddy”, som vil guide og hjælpe dig godt i gang. Du vil møde meget varierende arbejdsopgaver, og der er stor frihed til at koordinere og udføre din egne opgaver.

Dine primære arbejdsopgaver bliver:

  • Planlægning og udførsel af projekterne og sikre varer, tjenesteydelser og ressourcer er til stede rettidigt
  • Sikre overblik over egen projektportefølje
  • Tilsyn med egne projekter
  • Sikre korrekt teknisk udførsel
  • Afspejle dine projekters fremdrift i vores systemer

Vi tilbyder gode muligheder for sparring i din dagligdag til at løse ovenstående, hvorfor du vil have kontakt til mange forskellige samarbejdspartnere – både internt og eksternt. Du vil til dagligt enten køre ud fra din bopæl eller fra et af vores kontorer i området til dine opgaver, hvorfor det er et krav, at du har gyldigt kørekort til bil.

Brug dine el-tekniske kompetencer til at løbe installationsprojekter i mål. Du kommer med en el-teknisk baggrund som elinstallatør, elektriker, overmontør, forsyningsoperatør eller tilsvarende. Derudover er det en fordel, men ikke et krav, at du har kendskab til Vejloven. Du har desuden et grundlæggende IT-kendskab, og interessen for at lære nye IT-systemer og behersker brugen af MS Office-pakken. Derudover er det en fordel, hvis du kan begå dig på basalt niveau i skrift og tale på engelsk, da flere af vores samarbejdspartnere i marken ikke er dansktalende.

Som person arbejder du selvstændigt, målrettet og struktureret med dine opgaver og går ikke på kompromis med kvaliteten i dit arbejde. Du leder dine projekter med omhyggelighed, og du kan bevare overblikket for dine kolleger i pressede situationer. Det er afgørende, at du formår at skabe gode relationer og trives godt i en kultur, hvor der stilles store krav til samarbejde og ansvarlighed, ligesom du har lyst til og ser stor værdi i at medvirke til det sociale samvær i afdelingen.

Kan du se mulighederne? Vil du vide mere, er du velkommen til at kontakte Manager Eskild Pagaard Mortensen på 21825272 eller eskmor@n1.dk. Vi har brug for dig snarest, så send din ansøgning gennem vores online rekrutteringssystem, vi lukker stillingsopslaget, når de rette er fundet.

Vi ser diversitet som en fordel og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge jobbet. Da vi i N1 beskæftiger os med kritisk infrastruktur, er det en forudsætning for ansættelsen, at der gennemføres baggrundstjek forud for ansættelse. Baggrundstjek kan omfatte validering af din identitet, fremvisning af straffeattest, indhentelse af referencer, samt validering af dit eksamensbevis. Baggrundstjekket udføres kun efter samtykke fra din side.

Karrierevej

Typisk karriereforløb

1

Projektleder

2

Senior Site Manager

3

Operations Manager

Vækstpotentiale

Som Site Manager er der betydelige muligheder for at avancere til højere ledelsespositioner, især inden for projektledelse og operationer. Der er også potentiale for at specialisere sig yderligere inden for el-tekniske projekter eller udvide til relaterede områder såsom bygningsledelse.

Overførbare færdigheder

ProjektledelseKommunikationProblemløsning

Branchekontekst

Stillingen som Site Manager er afgørende i bygge- og anlægsbranchen, især inden for el-tekniske projekter, hvor effektiv koordinering og ledelse er nødvendig for at sikre projektets succes. Med den stigende efterspørgsel efter teknisk ekspertise i branchen er der gode jobmuligheder for kvalificerede personer.

Færdighedsanalyse

Kritiske færdigheder

Projektledelse

Evnen til at planlægge, udføre og overvåge projekter effektivt.

El-teknisk baggrund

Faglighed inden for el-installation og forsyning.

Vigtige færdigheder

Kommunikation

Evnen til at kommunikere klart med både interne og eksterne samarbejdspartnere.

IT-kendskab

Grundlæggende forståelse for IT-systemer og fortrolighed med MS Office.

Selvstændighed

Evnen til at arbejde selvstændigt og tage ansvar for egne opgaver.

Struktureret arbejdsgang

At kunne organisere og prioritere opgaver effektivt.

Ønskværdige færdigheder

Engelsk færdigheder

Basale skriftlige og mundtlige færdigheder i engelsk for samarbejde med ikke-dansktalende.

Mest kritiske færdigheder

ProjektledelseEl-teknisk baggrundKommunikation

Sådan fremhæver du din erfaring

Fremhæv din erfaring med projektledelse ved at nævne specifikke projekter, hvor du har haft ansvar for planlægning og udførelse. Beskriv også din el-tekniske baggrund og hvordan den har været central i tidligere roller.

Interviewforberedelse

Sandsynlige spørgsmål

Hvordan planlægger du en projektportefølje og sikrer fremdriften?

teknisk

Tip: Giv konkrete eksempler fra tidligere erfaringer, hvor du har håndteret flere projekter samtidig.

Hvordan håndterer du ændringer i projektets omfang eller tidsplan?

situation

Tip: Forklar en situation, hvor du har været nødt til at tilpasse dig ændringer, og hvordan du kommunikerede dette til dit team.

Hvilken erfaring har du med at arbejde med el-tekniske projekter?

erfaring

Tip: Beskriv din baggrund og relevante certificeringer, der understøtter din erfaring.

Hvordan sikrer du, at dokumentationen for projekterne er korrekt og opdateret?

teknisk

Tip: Diskuter de systemer og metoder, du bruger til at holde styr på dokumentationen.

Hvordan vil du beskrive din ledelsesstil?

kultur

Tip: Giv eksempler på, hvordan du motiverer og støtter dit team.

Spørgsmål du kan stille

  • Hvilke værktøjer og systemer anvender I til projektstyring?
  • Hvordan ser et typisk samarbejde ud mellem Site Managers og projektledere?
  • Hvilke muligheder for videreuddannelse og udvikling tilbyder I?

Tale punkter

  • Min evne til at arbejde selvstændigt og tage ansvar.
  • Mit fokus på kvalitetssikring i arbejdet.
  • Min erfaring med at koordinere mellem forskellige interessenter.

Bekymringspunkter at være opmærksom på

  • Manglende erfaring med el-tekniske projekter.
  • Usikkerhed omkring håndtering af ændringer i projekter.

Ansøgningsstrategi

Ansøgningstips

  • Fremhæv dine erfaringer med projektledelse, især inden for el-tekniske projekter.
  • Vis din evne til at samarbejde og kommunikere effektivt med både tekniske og administrative teammedlemmer.
  • Understreg din proaktive tilgang og evne til at tilpasse dig ændringer i projekter.

Nøgleord at inkludere

el-teknisk baggrundprojektporteføljesamarbejdeadministrative opgaverteknisk udførsel

Fokus i ansøgningen

Fremhæv din el-tekniske erfaring og hvordan du har ledet projekter fra start til slut. Beskriv også din evne til at arbejde selvstændigt og i teams, samt din interesse for at lære nye IT-systemer.

Tilpasning af CV

Tilpas dit CV ved at fremhæve relevante erfaringer og resultater fra tidligere stillinger, der relaterer til projektledelse og el-teknik. Sørg for at inkludere specifikke eksempler på, hvordan du har håndteret udfordringer og opnået resultater i lignende roller.

Ofte stillede spørgsmål

Hvad indebærer stillingen som Site Manager?

Stillingen som Site Manager indebærer ledelse af el-tekniske projekter, hvor du arbejder tæt sammen med projektledere og teknikere. Du vil være ansvarlig for planlægning, udførsel og dokumentation af projekterne, samt sikre, at alle ressourcer er tilgængelige til rette tid.

Hvilke kvalifikationer kræves for at ansøge?

Kandidater skal have en el-teknisk baggrund som elinstallatør, elektriker eller overmontør. Det er desuden en fordel at have grundlæggende IT-kendskab og kunne kommunikere på engelsk, da nogle samarbejdspartnere ikke taler dansk.

Hvad tilbyder N1 i denne stilling?

N1 tilbyder en grundig oplæring samt mulighed for sparring i det daglige arbejde. Derudover vil du få støtte fra en 'buddy', der vil hjælpe dig med at komme godt i gang med dine opgaver.

Hvordan er arbejdsmiljøet i teamet?

Arbejdsmiljøet i teamet er præget af høj faglighed, tæt samarbejde og et stærkt fællesskab. Teamet består af 17 Site Managers, der støtter hinanden i en proaktiv og positiv arbejdskultur.

Hvad er forventningerne til en Site Manager?

Forventningerne til en Site Manager inkluderer at arbejde selvstændigt, struktureret og målrettet. Du skal også kunne håndtere ændringer i projekterne og sikre, at kvaliteten i dit arbejde er høj.

Hvordan fordeles arbejdsopgaverne i stillingen?

Arbejdsopgaverne fordeles næsten ligeligt mellem praktisk udførsel ude ved projekterne og administrative opgaver, såsom dokumentation og fremdriftsopfølgning. Du vil have stor frihed til at koordinere dine opgaver.

Er der krav om kørekort for denne stilling?

Ja, det er et krav, at du har gyldigt kørekort til bil, da du dagligt skal køre mellem projekterne og eventuelt fra et af virksomhedens kontorer.

Hvilke IT-færdigheder er nødvendige for stillingen?

Kandidater skal have grundlæggende IT-kendskab og være fortrolige med MS Office-pakken. Lysten til at lære nye IT-systemer er også vigtig for at kunne håndtere dokumentation og rapportering af projekternes fremdrift.

Stillinger

Site ManagerProject ManagerElectrical Technician

Lignende jobs