Leder til Midtpunktet, det socialpsykiatriske tilbud på Bornholm.

Brænder du for ledelse af medarbejdere, som betyder noget for andre? Fascineres og motiveres du af at få en central rolle, hvor du er med til at forme fremtidens socialpsykiatriske indsatser på Bornholm? Så er du måske den engagerede, fagligt stærke leder, vi søger til Midtpunktet.

På Midtpunktet arbejder vi med støtte og samvær til unge og voksne borgere. Det være sig individuel støtte i borgerens eget hjem, gruppeforløb, mentorforløb samt aktiviteter og cafétilbud. Midtpunktet er en del af Handicap- og Socialpsykiatrien i Center for Familie og Voksenindsatser.

Du skal have lyst til at lede vores dygtige teams af i alt 31 pædagoger, sygeplejersker og social-og sundhedsassistenter i et tæt og positivt samarbejde. Med en stærk faglighed i rygsækken og en naturlig evne til at skabe udvikling, vil du blive en nøgleperson i vores organisation, hvor et godt arbejdsmiljø og faglig kvalitet er i højsædet. Du vil få en bred rolle, hvor du kommer til at arbejde tæt sammen med medarbejdere og ledelseskolleger – samtidig med at du har øje for rammerne, økonomien og den overordnede retning.

Din rolle og opgaver

Som leder på Midtpunktet vil du komme til at stå i spidsen for at fortsætte en fælles retning og en kontinuerlig faglig udvikling. Du vil få ansvar for budget og drift og for den strategiske og faglige udvikling af tilbuddene. Din opgave bliver også at sikre trivsel i et godt arbejdsmiljø sammen med medarbejderne og at borgerne modtager den faglige støtte som bevilges – alt sammen i tæt samarbejde og sparring med din afdelingsleder. Du kommer også til at samarbejde med andre ledere samt relevante samarbejdspartnere på tværs af Bornholms Regionskommune.

Hvem er du?

• Har en pædagogisk eller anden social-, sundhedsfaglig baggrund og solid erfaring fra praksis
• Har lederuddannelse og dokumenteret ledererfaring
• Arbejder struktureret, målrettet og inddragende
• Er nærværende i hverdagen og tydelig i rollen
• Kan håndtere forandringer og evner at skabe følgeskab.
• Arbejder uddelegerende og viser tillid ved at give ansvar til medarbejderne
• Er en stærk formidler såvel skriftligt som mundtligt og på forskellige niveauer
• Kan kombinere økonomisk administration med Midtpunktets pædagogiske og sundhedsfaglige udvikling og den overordnede strategi i Familie- og Voksenindsatser

Tre gode grunde til at vælge os

1. Godt arbejdsmiljø:

• Vi tilbyder en spændende og dynamisk arbejdsplads, som du skal være med til at præge
• Vi vil være et sted, hvor borgere mødes med professionel og specialiseret støtte, der tager udgangspunkt i recovery og giver mulighed for at lykkes bedst muligt i eget liv.
• Samtidig vil vi skabe et stærkt arbejdsfællesskab, hvor samarbejde, tillid og psykologisk tryghed danner rammen for høj faglighed, engagement og udvikling hos medarbejderne.
• Vi værdsætter trivsel og samarbejde på alle niveauer i organisationen
• Du vil blive en del af en engageret ledergruppe og afdelingsleder, som hjælper og udfordrer hinanden.
  
  Udviklingsmuligheder:
• Vi giver plads til personlig og faglig udvikling
• Du vil modtage individual supervision
• Du bliver en del af et ledelsesteam
  
  Høj faglighed:
• Vi har en høj faglighed, er ambitiøse og engagerede i at sikre de bedste resultater for de borgere, vi arbejder med
• Vi sørger for kompetenceudvikling, når der er brug for det.

Mere om Midtpunktet.

Du kan læse om Midtpunktet og vores forskellige aktiviteter og tilbud i de 4 enheder: Midtpunktet, Lindehuset, Vestergade og Åsen på vores hjemmeside:

Socialpsykiatri Socialpsykiatrien (tastes ind i via workflow)

• Som leder er du ansat uden højeste tjenestetid.
• Der forventes at blive afholdt samtaler d.18.marts 2026
• Sidste ansøgningsfrist: 15. marts 2026
• Forventet opstart 1. maj 2026
• Du kan få yderligere oplysninger om stillingen hos afdelingsleder Lone Pedersen på tlf.: 21846883

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og efter principperne i lokal løndannelse.

Der vil blive indhentet børneattest og straffeattest ved ansættelse.
Kørekort til kategori B - Almindelig bil er et krav.

Som leder er du ansat uden højeste tjenestetid.  

Praktisk information

Send din ansøgning og CV samt dokumentation for uddannelse, via "Søg Jobbet" knappen.