Ungarbejder under 18 år - dagtimer

NORMAL
Ebeltoft, 8400
NORMAL logo

Oversigt og nøgleindsigter

NORMAL søger en ungarbejder under 18 år til dagtimerne i deres butik i Ebeltoft. Stillingen indebærer kundebetjening ved kassen og opfyldning af varer.

Højdepunkter

  • Arbejdstider mellem 08:00-16:00
  • Del af et engageret team
  • Fokus på god kundeservice

Påkrævede kvalifikationer

  • Afsluttet folkeskolens 9. klasse
  • Mulighed for at arbejde i dagtimerne
  • Straffeattest

Ønskværdige kvalifikationer

  • Godt humør
  • Evne til at arbejde i et travlt miljø

Den ideale kandidat

Den ideale kandidat er en energisk og samarbejdsvillig person, som trives i et dynamisk arbejdsmiljø og kan yde god kundeservice. Kandidaten skal være punktlig og pålidelig.

Jobdetaljer

Løn efter aftale
Deltid
15 timer/uge
Kun kontor
Ebeltoft
8400

Jobbeskrivelse

Holder du sabbatår og er nysgerrig på at arbejde i butik? Så er du måske lige den, vi mangler!

Vi søger en ungarbejder, der har lyst til at arbejde i vores butik i dagtimerne, typisk mellem 08:00-16:00. Det er derfor vigtigt, at du har mulighed for at arbejde i dette tidsrum.

Du skal primært betjene vores kunder ved kassen og hjælpe med at fylde butikkens varer op. Du bliver en del af et team, hvor vi hjælper hinanden – for sammen skaber vi den bedste oplevelse for vores kunder.

Hvem er du?

Da vi har travlt i butikken, skal du være frisk på at give den gas sammen med resten af teamet. Du trives i et job med fart på, og det falder dig naturligt at give en hjælpende hånd til dine kolleger og arbejde med dine opgaver, indtil du er helt i mål. Vi forventer, at du kommer til tiden og overholder dine aftaler, så vi sammen kan skabe et godt team og lykkes i butikken.

Har du derudover et godt humør og bidrager til den gode stemning – så er vi nok et godt match!

Er du interesseret?

Send os din ansøgning ved at trykke "søg her". Grundet persondataloven behandler vi ikke ansøgninger på mail.

OBS - Du skal have afsluttet folkeskolens 9. klasse, og du skal kunne fremvise en straffeattest.

Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte os. Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

Karrierevej

Typisk karriereforløb

1

Butiksassistent

2

Afdelingsleder

3

Butikschef

Vækstpotentiale

Denne stilling giver en god indledende erfaring med detailhandel og kundeservice, hvilket kan være en solid base for en karriere inden for detailbranchen. Der er mulighed for at avancere til mere ansvarlige roller efterhånden som erfaring og kompetencer opbygges.

Overførbare færdigheder

KundeserviceTidsstyringTeamwork

Branchekontekst

Som ungarbejder under 18 år i detailhandlen får man indsigt i en branche, der er kendetegnet ved hurtig omsætning, direkte kundekontakt og teamarbejde. Denne rolle er ofte en indgang til detailsektoren, hvor man lærer grundlæggende butiksdrift og kundeinteraktion.

Færdighedsanalyse

Kritiske færdigheder

Kundeekspedition

Evnen til at betjene kunder ved kassen og sikre en god kundeoplevelse.

Samarbejdsevne

Evnen til at arbejde godt sammen med kolleger og bidrage til teamet.

Punktlighed

Evnen til at komme til tiden og overholde aftaler.

Vigtige færdigheder

Fysisk udholdenhed

Evnen til at klare et arbejde med fart på, herunder opgaver som at fylde varer op.

Positiv indstilling

Bidrage med godt humør og en positiv atmosfære i butikken.

Ønskværdige færdigheder

Fleksibilitet

Evnen til at tilpasse sig skiftende opgaver og arbejdstider i dagtimerne.

Mest kritiske færdigheder

KundeekspeditionSamarbejdsevnePunktlighed

Sådan fremhæver du din erfaring

Når du skriver din ansøgning, kan du fremhæve tidligere erfaringer fra kundeservice, teamwork eller frivilligt arbejde, hvor du har demonstreret evnen til at arbejde effektivt med andre og levere god service. Beskriv konkrete situationer, hvor du har vist punktlighed og ansvarlighed.

Interviewforberedelse

Sandsynlige spørgsmål

Hvordan vil du beskrive din erfaring med kundeservice?

erfaring

Tip: Giv konkrete eksempler fra tidligere erfaringer, selvom det er fra skoleprojekter eller frivilligt arbejde.

Hvordan håndterer du stress eller travle perioder i arbejdet?

situation

Tip: Forklar en situation, hvor du har håndteret stress effektivt, og hvad du lærte fra oplevelsen.

Hvad gør du for at sikre, at du altid er punktlig og overholder aftaler?

kultur

Tip: Fremhæv din ansvarlighed og eventuelle metoder, du bruger til at holde styr på dine tidspunkter og forpligtelser.

Hvordan vil du bidrage til et godt arbejdsmiljø her i butikken?

kultur

Tip: Del, hvordan du tidligere har skabt eller bidraget til en positiv atmosfære i grupper eller teams.

Spørgsmål du kan stille

  • Hvordan ser en typisk arbejdsdag ud for en ungarbejder her?
  • Hvilke muligheder er der for at lære og udvikle sig i denne stilling?
  • Kan I fortælle mere om teamet og arbejdskulturen i butikken?

Tale punkter

  • Jeg har afsluttet folkeskolens 9. klasse og kan fremvise en ren straffeattest.
  • Jeg er meget fokuseret på at bidrage positivt til teamet og skabe en god oplevelse for kunderne.
  • Jeg har en stærk arbejdsmoral og er altid klar til at lære og tage imod nye udfordringer.

Bekymringspunkter at være opmærksom på

  • Manglende evne til at arbejde i det angivne tidsrum
  • Mangler erfaring eller interesse for kundeservice

Ansøgningsstrategi

Ansøgningstips

  • Vis din entusiasme for at arbejde i detailhandel og interagere med kunder.
  • Fremhæv din pålidelighed og evne til at møde op til tiden.
  • Understreg din vilje til at samarbejde og bidrage til teamets succes.

Nøgleord at inkludere

SabbatårKundebetjeningTeamspirit

Fokus i ansøgningen

Fremhæv din interesse i detailhandel og din erfaring med at arbejde i et travlt miljø. Beskriv din evne til at arbejde effektivt sammen med andre og skabe en positiv oplevelse for kunderne.

Tilpasning af CV

Fokuser på eventuelle tidligere erfaringer, hvor du har arbejdet med kundeservice eller teamwork. Angiv din tilgængelighed i dagtimerne og fremhæv din evne til at håndtere travle situationer med et godt humør.

Ofte stillede spørgsmål

Hvad indebærer stillingen som ungarbejder hos NORMAL?

Stillingen indebærer kundebetjening ved kassen og hjælp med at fylde varer op i butikken i dagtimerne mellem 08:00-16:00.

Hvilke kvalifikationer kræves for jobbet som ungarbejder?

Du skal have afsluttet folkeskolens 9. klasse, kunne fremvise en straffeattest og være villig til at arbejde i et tempo med fart på.

Hvad tilbyder NORMAL deres ungarbejdere?

NORMAL tilbyder et dynamisk arbejdsmiljø, hvor du bliver en del af et hjælpsomt team, der skaber gode kundeoplevelser.

Hvordan er arbejdsmiljøet i butikken?

Arbejdsmiljøet er travlt men positivt, med fokus på teamwork og godt humør for at skabe en behagelig atmosfære for både medarbejdere og kunder.

Hvad er forventningerne til en ungarbejder hos NORMAL?

Du forventes at møde til tiden, overholde dine aftaler, og bidrage til det gode arbejdsklima med et positivt sind.

Er der særlige krav til arbejdstiderne for stillingen?

Ja, du skal kunne arbejde i dagtimerne mellem 08:00-16:00, så det er vigtigt, at du har mulighed for at arbejde inden for dette tidsrum.

Hvordan kan man ansøge om stillingen?

Ansøgninger skal sendes via 'søg her' knappen i jobannoncen, da vi ikke modtager ansøgninger per mail.

Er det muligt at få mere information om stillingen?

Ja, du er velkommen til at kontakte os, hvis du har spørgsmål til stillingen.

Stillinger

Ungarbejder

Lignende jobs