Ungarbejder under 18 år - aften og weekend
Oversigt og nøgleindsigter
Butik i Lemvig søger en ungarbejder under 18 år til aften- og weekendarbejde, primært ved kassen og vareopfyldning.
Højdepunkter
- Arbejdstider efter skole og i weekenden
- Deltagelse i et samarbejdende team
- Fokus på at give kunderne en god oplevelse
Påkrævede kvalifikationer
- • Afsluttet folkeskolens 9. klasse
- • Straffeattest skal kunne fremvises
- • Evne til at komme til tiden og overholde aftaler
Ønskværdige kvalifikationer
- • Godt humør
- • Evne til at bidrage til en positiv stemning
Den ideale kandidat
Den ideale kandidat er en energisk og samarbejdsvillig person, der trives i et travlt miljø og er villig til at hjælpe kolleger. En person med et godt humør, der naturligt bidrager til teamets dynamik.
Jobbeskrivelse
Vi har travlt i vores butik og søger derfor en ungarbejder UNDER 18 år, der har lyst til at arbejde i vores butik efter skole og i weekenden.
Du skal primært betjene vores kunder ved kassen og hjælpe med at fylde butikkens varer op. Du bliver en del af et team der hjælper hinanden, for på den måde kan vi sammen give kunden den bedste købsoplevelse.
Hvem er du?
Da vi har travlt i butikken, skal du være frisk på at give den gas sammen med resten af teamet. Du trives i et job med fart på, og det falder dig naturligt at give en hjælpende hånd til dine kolleger og arbejde med dine opgaver, indtil du er helt i mål. Vi forventer, at du kommer til tiden og overholder dine aftaler, så vi sammen kan skabe et godt team og lykkes i butikken.
Har du derudover et godt humør og bidrager til den gode stemning – så er vi nok et godt match!
Er du interesseret?
Send os din ansøgning ved at trykke "søg her". Grundet persondataloven behandler vi ikke ansøgninger på mail. OBS - Du skal have afsluttet folkeskolens 9. klasse, og du skal kunne fremvise en straffeattest.
Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte os. Vi glæder os til at modtage din ansøgning.
Karrierevej
Typisk karriereforløb
Butiksassistent
Afdelingsleder
Butikschef
Vækstpotentiale
Denne stilling giver en grundlæggende forståelse for kundeservice og teamwork, hvilket er essentielt for videre karriereudvikling i detailbranchen. Erfaringen kan åbne døre til mere ansvarlige roller som butiksassistent eller lederstillinger over tid.
Overførbare færdigheder
Branchekontekst
Stillingen som ungarbejder i en butik er ofte en indgang til detailhandelsbranchen, hvor man lærer grundlæggende færdigheder inden for kundeservice og lagerstyring. Dette er afgørende for de fleste detailhandelsroller og kan føre til yderligere muligheder i branchen.
Færdighedsanalyse
Kritiske færdigheder
Evne til at betjene kunder ved kassen og sikre en god købsoplevelse.
Evne til at komme til tiden og overholde aftaler for at støtte teamets succes.
Vigtige færdigheder
Evne til at arbejde godt med resten af teamet for at sikre effektiv butiksdrift.
Villighed til at arbejde aften og weekend samt tilpasse sig travlhed i butikken.
Ønskværdige færdigheder
Positiv attitude der bidrager til en god stemning i butikken.
Evne til at arbejde i et job med fart på og involverer fysisk aktivitet som opfyldning af varer.
Mest kritiske færdigheder
Sådan fremhæver du din erfaring
Fremhæv tidligere erfaringer, hvor du har interageret med kunder, som f.eks. frivilligt arbejde eller andre servicejob. Beskriv situationer, hvor din evne til at arbejde i team og overholde tidsplaner har bidraget til et succesfuldt resultat.
Interviewforberedelse
Sandsynlige spørgsmål
Hvorfor vil du gerne arbejde i vores butik?
kulturTip: Fokuser på din interesse for detailhandel og lysten til at lære og hjælpe kunder.
Hvordan håndterer du stressede situationer?
situationTip: Giv et eksempel på en situation, hvor du har bevaret roen og håndteret stress effektivt.
Har du tidligere erfaring med kundeservice?
erfaringTip: Hvis du har erfaring, så del den. Hvis ikke, så forklar, hvordan du tror, du vil håndtere kundeserviceopgaver.
Hvordan vil du beskrive din punktlighed og pålidelighed?
tekniskTip: Giv konkrete eksempler på, hvordan du har overholdt aftaler og været pålidelig tidligere.
Spørgsmål du kan stille
- Hvordan vil en typisk arbejdsdag se ud for en ungarbejder her?
- Hvordan støtter I nye medarbejdere i at lære deres opgaver?
- Hvilke egenskaber ser I som de vigtigste for at trives i denne rolle?
Tale punkter
- Din interesse for detailhandel og kundeservice
- Din evne til at arbejde i et team og kommunikere effektivt
- Dit engagement i at møde op til tiden og overholde aftaler
Bekymringspunkter at være opmærksom på
- Manglende evne til at arbejde i et team
- Uvillighed til at arbejde i weekender eller efter skole
Ansøgningsstrategi
Ansøgningstips
- Fremhæv din evne til at arbejde i et team og give en hjælpende hånd.
- Vis din entusiasme for at arbejde i et travlt miljø og din villighed til at give den gas.
- Understreg din punktlighed og evne til at overholde aftaler.
Nøgleord at inkludere
Fokus i ansøgningen
Fremhæv din erfaring med at arbejde i team og din evne til at håndtere travle situationer med et smil. Beskriv, hvordan du kan bidrage til den gode stemning i butikken og sikre en positiv kundeoplevelse.
Tilpasning af CV
Inkluder tidligere erfaringer, der viser din evne til at arbejde i et team og håndtere kundekontakt. Tilføj eventuelle fritidsinteresser eller frivilligt arbejde, der demonstrerer din ansvarlighed og pålidelighed.
Ofte stillede spørgsmål
Hvad indebærer stillingen som ungarbejder under 18 år?
Stillingen indebærer primært kundebetjening ved kassen og opfyldning af varer i butikken. Derudover skal du samarbejde med teamet for at sikre en god købsoplevelse for kunderne.
Hvilke kvalifikationer kræves for at ansøge?
Du skal være under 18 år, have afsluttet folkeskolens 9. klasse og kunne fremvise en straffeattest. Det er vigtigt, at du er punktlig og overholder dine aftaler.
Hvad tilbyder virksomheden til en ungarbejder?
Virksomheden tilbyder et dynamisk arbejdsmiljø, hvor du bliver en del af et hjælpsomt team, hvilket giver mulighed for at lære og udvikle sig.
Hvordan beskrives arbejdsmiljøet i butikken?
Arbejdsmiljøet er travlt, men støttende, hvor alle hjælper hinanden for at opnå fælles mål og skabe en positiv atmosfære for både medarbejdere og kunder.
Hvad forventer virksomheden af en ungarbejder?
Virksomheden forventer, at du er frisk og klar til at arbejde i et højt tempo, at du er hjælpsom over for kolleger, og at du bidrager til en god stemning i butikken.
Hvordan ansøger jeg om stillingen?
Du kan ansøge om stillingen ved at klikke på 'søg her' i jobopslaget. Ansøgninger modtages ikke via e-mail grundet persondataloven.
Kan jeg kontakte virksomheden for spørgsmål om stillingen?
Ja, du er velkommen til at kontakte virksomheden, hvis du har spørgsmål til stillingen. De ser frem til at modtage din ansøgning.