Project Manager – PMO Team, Nordic & Baltic Region

Aalborg Portland Nordic & Baltic
,

Oversigt og nøgleindsigter

Aalborg Portland Nordic & Baltic søger en erfaren Project Manager til deres PMO Team for at lede Business Process Reengineering projekter og drive procesforbedringer på tværs af regionen.

Højdepunkter

  • Lede og implementere standardiserede forretningsprocesser
  • Samarbejde med interessenter og koordinere ressourcer
  • Bidrage til strategiske mål for effektivitet og vækst

Påkrævede kvalifikationer

  • Bachelor- eller kandidatgrad i Business Administration, Engineering, Supply Chain eller relateret område
  • Erfaring med at lede procesforbedringsinitiativer
  • Stærk forståelse for ERP-systemer, især SAP

Ønskværdige kvalifikationer

  • Erfaring med uformel ledelse
  • Fremragende analytiske færdigheder

Den ideale kandidat

Den ideelle kandidat er en proaktiv og analytisk tænker med stærke kommunikations- og problemløsningsfærdigheder. Vedkommende har erfaring med at motivere projektteams og sikre effektiv implementering af procesforbedringer.

Jobdetaljer

Løn efter aftale
Fuldtid
timer/uge
Kun kontor

Jobbeskrivelse

Join Us in Driving Operational Excellence
Aalborg Portland Nordic & Baltic is seeking a skilled Project Manager to join our PMO Team. In this key role, you will be an integral part of our Business Process Reengineering (BPR) project, leading initiatives to develop and implement standardized, harmonized business processes across multiple entities. You will ensure alignment with corporate policies and support our strategic goals for efficiency and growth.

Key Responsibilities

  • Contribute actively to the ongoing BPR project by analyzing and documenting current (As-Is) and future (To-Be) corporate business processes.
  • Propose and implement process improvements to increase standardization and harmonization across the group.
  • Lead process improvement projects by managing project teams, tracking deliverables, and ensuring action plans are executed on time and within scope—working closely with Business Unit (Cement, RMC) stakeholders.
  • Coordinate resources and manage stakeholders to ensure effective collaboration.
  • Partner with Group stakeholders, local management, and process owners to align operations with corporate structures, policies, and strategic priorities.
  • Act as an internal process expert, providing hands-on support to ensure smooth implementation and swift issue resolution.
  • Support the Group Program Manager on specific projects and activities.

Qualifications

  • Bachelor’s or Master’s degree in Business Administration, Engineering, Supply Chain, or a related field.
  • Proven experience leading process improvement initiatives as a Project Manager.
  • Strong understanding of ERP systems - particularly SAP - and their role in optimizing business processes.
  • Excellent analytical skills with the ability to assess processes, identify inefficiencies, and implement data-driven improvements.
  • Informal leadership abilities, with a track record of motivating and guiding project teams.
  • Strong problem-solving skills and attention to detail.
  • Exceptional communication and interpersonal skills, enabling effective collaboration at all organizational levels.

We offer
Aalborg Portland Nordic & Baltic is an ambitious and professional workplace that, with its high level of professionalism, continually focuses on the employees' professional and personal development through structured development interviews. For the right candidates, there are also many internal career opportunities. We are an informal workplace with a focus on close collaboration, knowledge sharing and free dialogue. In addition, we have a working environment characterized by freedom with responsibility and flexibility.

How to apply
If the position sounds interesting, please send your application and CV. We would like to point out that interviews will be held on an ongoing basis, and therefore we encourage you to send your application as soon as possible. We reserve the right to close the recruitment once the right candidate has been found. Employment will start as soon as possible.

You can get further information about the position from our PMO Manager, Mathias Trier Birgisson by phone +45 2429 1001.

Aalborg Portland Nordic & Baltic offers equal opportunities for all and have an active focus on fostering a work environment that is free from discrimination and where employees are treated with dignity and respect. In our company employment is based on an individual's merit and qualifications, which are directly related to job competence. We do not discriminate against any employee or job applicant based on race, ethnicity, nationality, ancestry, genetic information, citizenship, religion, age, gender, gender identity/expression, sexual orientation, pregnancy, marital status, disability, or any other characteristic protected by applicable laws, rules or regulations. We adhere to these principles in all aspects of employment, including recruiting, hiring, training, compensation, promotion, and benefits.

Karrierevej

Typisk karriereforløb

1

Senior Project Manager

2

Program Manager

3

Director of Project Management

Vækstpotentiale

Denne stilling tilbyder et solidt fundament for karrierevækst inden for projektledelse og forretningsprocesoptimering. Med erfaring og succes i rollen er der potentiale for at avancere til ledelsesroller på højere niveauer, både inden for virksomheden og i andre organisationer.

Overførbare færdigheder

ProcesforbedringStakeholder ManagementERP Systemforståelse

Branchekontekst

Stillingen som Project Manager i en PMO-kontekst er central i mange brancher, hvor effektivisering og standardisering af processer er afgørende. I bygge- og produktionssektoren, hvor Aalborg Portland opererer, er der et stigende behov for projektledelse, der kan sikre effektivitet og overholdelse af strategiske mål.

Færdighedsanalyse

Kritiske færdigheder

Projektledelse

Erfaring med at lede og styre procesforbedringsprojekter, herunder håndtering af projektteams og leverancer.

ERP-systemer, især SAP

Forståelse for ERP-systemers rolle i optimering af forretningsprocesser, især SAP.

Vigtige færdigheder

Analytiske evner

Evne til at analysere og dokumentere nuværende og fremtidige forretningsprocesser, identificere ineffektivitet og implementere databaserede forbedringer.

Kommunikations- og interpersonelle færdigheder

Evne til effektivt at samarbejde på tværs af alle organisatoriske niveauer.

Problemløsning

Stærke problemløsningsevner med fokus på detaljerne.

Ønskværdige færdigheder

Uformelle lederevner

Evne til at motivere og vejlede projektteams uden formel autoritet.

Mest kritiske færdigheder

ProjektledelseERP-systemer, især SAPAnalytiske evner

Sådan fremhæver du din erfaring

Fremhæv din erfaring med ledelse af komplekse projekter, især inden for procesforbedring, og din evne til at anvende ERP-systemer som SAP til at optimere forretningsprocesser. Beskriv specifikke resultater, hvor du har identificeret ineffektiviteter og implementeret løsninger, der har ført til forbedret effektivitet.

Interviewforberedelse

Sandsynlige spørgsmål

Kan du beskrive din erfaring med at lede procesforbedringsinitiativer?

erfaring

Tip: Fremhæv specifikke projekter, hvor du har opnået målbare resultater, og beskriv din rolle som projektleder.

Hvordan vil du sørge for, at processer er standardiserede og harmoniserede på tværs af forskellige enheder?

teknisk

Tip: Diskuter din tilgang til analyse og implementering af forbedringer, og hvordan du inddrager interessenter i processen.

Hvordan håndterer du en situation, hvor der opstår modstand mod ændringer i processer fra interessenter?

situation

Tip: Vis forståelse for forandringsledelse og kom med eksempler på, hvordan du har håndteret lignende situationer tidligere.

Hvilken rolle mener du, SAP spiller i optimering af forretningsprocesser?

teknisk

Tip: Demonstrer din forståelse af ERP-systemer, især SAP, og hvordan de kan bruges til at forbedre effektiviteten.

Hvordan vil du beskrive din ledelsesstil?

kultur

Tip: Fokusér på dine evner til at motivere og vejlede teams, samt hvordan du fremmer et samarbejdsmiljø.

Spørgsmål du kan stille

  • Hvordan måler I succes for de procesforbedringsprojekter, jeg ville lede?
  • Kan I beskrive teamets dynamik og samarbejdskultur i PMO Teamet?
  • Hvilke udfordringer står Aalborg Portland overfor i øjeblikket, som denne rolle kan hjælpe med at adressere?

Tale punkter

  • Min erfaring med at lede tværfunktionelle teams i komplekse projekter.
  • Hvordan jeg har brugt dataanalyse til at drive procesforbedringer.
  • Min tilgang til at sikre effektiv kommunikation blandt interessenter.

Bekymringspunkter at være opmærksom på

  • Manglende klarhed omkring projektets mål og milepæle.
  • Begrænset adgang til nødvendige ressourcer eller support fra ledelsen.

Ansøgningsstrategi

Ansøgningstips

  • Sørg for at fremhæve din erfaring med at lede procesforbedringsprojekter og hvordan du har opnået resultater gennem standardisering og harmonisering.
  • Beskriv din forståelse for ERP-systemer, især SAP, og hvordan du har brugt dem til at optimere forretningsprocesser.
  • Demonstrer din evne til at arbejde tværorganisatorisk ved at give eksempler på tidligere samarbejder med forskellige interessenter.

Nøgleord at inkludere

Business Process ReengineeringERP systemsSAPStakeholder ManagementProcess Improvement

Fokus i ansøgningen

Fremhæv din erfaring med Business Process Reengineering og din succes med at lede projekter, der kræver tæt samarbejde med forskellige forretningsenheder. Beskriv også din evne til at navigere i komplekse ERP-miljøer, især SAP, for at drive effektivitet og vækst.

Tilpasning af CV

Sørg for at inkludere konkrete eksempler på tidligere projekter, hvor du har ledet procesforbedringsinitiativer. Angiv også din erfaring med ERP-systemer og SAP specifikt, samt dine evner inden for interessenthåndtering og kommunikation på tværs af organisationen.

Ofte stillede spørgsmål

Hvad indebærer stillingen som Project Manager i PMO Teamet?

Stillingen indebærer at lede initiativer inden for Business Process Reengineering (BPR) projektet, herunder udvikling og implementering af standardiserede forretningsprocesser på tværs af flere enheder for at sikre effektivitet og vækst.

Hvilke kvalifikationer kræves for stillingen?

Der kræves en bachelor- eller kandidatgrad i Business Administration, Engineering, Supply Chain eller et relateret felt, samt erfaring med procesforbedring og kendskab til ERP-systemer, især SAP.

Hvad tilbyder Aalborg Portland Nordic & Baltic deres ansatte?

Virksomheden tilbyder et professionelt og ambitiøst arbejdsmiljø med fokus på medarbejdernes faglige og personlige udvikling samt interne karrieremuligheder.

Hvordan er arbejdsmiljøet hos Aalborg Portland Nordic & Baltic?

Arbejdsmiljøet er præget af frihed med ansvar, fleksibilitet, tæt samarbejde, vidensdeling og fri dialog i en uformel atmosfære.

Hvad er forventningerne til en Project Manager i denne stilling?

Forventningerne inkluderer at kunne lede projekter effektivt, samarbejde med interessenter på tværs af organisationen, og fungere som intern procesekspert med fokus på implementering og problemløsning.

Hvordan ansøger jeg om stillingen som Project Manager?

Du kan ansøge ved at sende din ansøgning og CV hurtigst muligt, da samtaler afholdes løbende, og stillingen lukkes, når den rette kandidat er fundet.

Stillinger

Project Manager

Lignende jobs